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技檢◆就業服務-乙級題庫 下載題庫

6. 依勞動基準法規定，女工受僱工作未滿六個月者，其因產假停止工作期間，工資發給之規定，下列何者正確？
(A)不予發給
(B)加倍發給
(C)減半發給
(D)照給。

技檢◆就業服務-乙級- 107 年 - 107年第2梯次就業服務乙級技術士技能檢定學科測試試題#70358

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1F

Aicture Lai 高二下 (2018/09/24)

勞動基準法第 50 條

女工分娩前後，應停止工作，給予產假八星期；妊娠三個月以上流產者，應停止工作，給予產假四星期。

前項女工受僱工作在六個月以上者，停止工作期間工資照給；未滿六個月者減半發給。

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