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初等/五等/佐級◆人事行政大意題庫 下載題庫

1 從學理來說，所謂「獎金」的意義為：
(A)工作人員的基本所得或正常所得
(B)為鼓勵工作人員較佳之績效，所給予的額外報酬
(C)因工作條件的差異，為彌補不平所給予的補充報酬
(D)為分享經營利潤，給予員工的股票

初等/五等/佐級◆人事行政大意- 103 年 - 103 地方政府特種考試_五等_人事行政：人事行政大意#18347

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私人筆記( 0 )

1F

吃得苦中苦，方為人上人高三下 (2017/01/07)

給予員工股票也算是吧!

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