8.農會適用勞動基準法後,應依勞工退休金條例規定,為勞工按月提繳退休金,
儲存於勞動部勞工保險局設立之勞工退休金個人專戶。除總幹事外之聘任人
員,於104年1月1日以後至農會任職者,其退休金提繳率之範圍為多少?
(A)12%~18%
(B)9%~15%
(C)6%~9%
(D)15%~18%。
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統計: A(21), B(318), C(50), D(1), E(0) #2167894
統計: A(21), B(318), C(50), D(1), E(0) #2167894
詳解 (共 1 筆)
#7058460
農會人事管理第67條
1 農會適用勞動基準法後,應依勞工退休金條例規定,為勞工按月提繳退休金,儲存於勞動部勞工保險局(以下簡稱勞保 局)設立之勞工退休金個人專戶。
2 前項退休金提繳率,依下列規定辦理,並由農會視其財務狀況,提經理事會通過:
一、除總幹事外之聘任人員:
(一)一百零三年十二月三十一日在職且繼續於同一農會工作者:百分之十二至百分之十八。
(二)一百零四年一月一日以後至農會任職者:百分之九至百分之十五。
二、技工、工友:
(一)一百零三年十二月三十一日在職且繼續於同一農會工作者:百分之十二至百分之十八。
(二)一百零四年一月一日以後至農會任職者:百分之六至百分之九。
三、特約人員:百分之六至百分之九。
3 農會調整退休金提繳率時,應提經理事會通過後辦理。
二、技工、工友:
(一)一百零三年十二月三十一日在職且繼續於同一農會工作者:百分之十二至百分之十八。
(二)一百零四年一月一日以後至農會任職者:百分之六至百分之九。
三、特約人員:百分之六至百分之九。
3 農會調整退休金提繳率時,應提經理事會通過後辦理。
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