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29.組織進行目標設定過程中，管理者常以SMART原則來研判目標設定是否妥善，下列何者非SMART的衡量原則？
(A).滿意性(satisfaction)
(B).可衡量(measurable)
(C).可達成(achievable)
(D).成果導向(result-oriented)。

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	kyan0530 小六下 (2018/01/22) Specific特定性Measueabl☆★★★☆☆☆☆... (內容隱藏中) 查看隱藏文字

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研究所、轉學考(插大)-企管(含 企管大意 企業概論 管理學 )題庫下載題庫

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