阿摩線上測驗
登入
首頁
>
勞動知識王◆國中組
>
112年 - 112 臺中市挑戰勞動知識王_國中組:一、促進勞資和諧(勞資關係科)#116301
> 試題詳解
9 根據工會法第20條規定,工會理事長連選得連任幾次?
(A)3次 。
(B)2次。
(C)1次。
(D)依工會章程而定。
答案:
登入後查看
統計:
A(0), B(1), C(14), D(2), E(0) #3146373
詳解 (共 1 筆)
MoAI - 您的AI助手
B1 · 2025/11/07
#7042246
1. 題目解析 根據工會法第20條的規...
(共 734 字,隱藏中)
前往觀看
0
0
相關試題
9 根據工會法第20條規定,工會理事長連選得連任幾次? (A)3次 。(B)2次。 (C)1次。 (D)依工會章程而定。
#2464226
9 根據工會法第20條規定,工會理事長連選得連任幾次? (A)3次 。(B)2次。 (C)1次。 (D)依工會章程而定。
#2774379
9 根據工會法第 20 條規定,工會理事長連選得連任幾次? (A)3 次 。(B)2 次。 (C)1 次。 (D)依工會章程而定。
#2998041
9 根據工會法第 20 條規定,工會理事長連選得連任幾次? (A)1 次 (B)2 次 (C)3 次 (D)依工會章程而定
#3593805
10 工會自行宣告解散者,應於解散後幾日內,將其解散事由及時間 ,報請主管機關備查? (A)15日。(B)20日。(C)25日。(D)30日。
#3146374
11 企業工會與雇主間無約定者,其他理事或監事得於每月幾小時 之範圍內,請公假辦理會務? (A)100小時。(B)75小時。(C)50小時。 (D)30小時。
#3146375
12 主管機關受理工會籌備會辦理登記時,應依收件時間之先後次 序編號。收件時間應記載至? (A)秒鐘。(B)分鐘。(C)小時。(D)以上皆非。
#3146376
13 下列何者為工會法第35條規定之不當勞動行為?(A) 對於勞工 或求職者以不加入工會或擔任工會職務為僱用條件。(B)對於勞 工參與或支持爭議行為,而解僱、降調、減薪或為其他不利之待 遇。(C)不當影響、妨礙或限制工會之成立、組織或活動。(D)以上 皆是。
#3146377
14 下列何者不得為企業工會之發起人? (A)會計部門職員。(B)人事部門職員。(C)代表雇主行使管理權之 總經理。(D)以上都可以。
#3146378
15 下列何者非籌組工會之宗旨? (A)促進勞工團結。 (B)阻礙企業發展。 (C)改善勞工生活。 (D) 提升勞工地位。
#3146379
相關試卷
114年 - 114 勞動知識王國中組題庫_勞動權益 (勞動基準科)#131430
2025 年 · #131430
114年 - 114 勞動知識王國中組題庫_職業安全衛生(勞動檢查處)#131429
2025 年 · #131429
114年 - 114 勞動知識王國中組題庫_就業安全(就業服務處)#131405
2025 年 · #131405
114年 - 114 勞動知識王國中組題庫_就業安全(就業安全科)#131404
2025 年 · #131404
114年 - 114 勞動知識王國中組題庫_勞工福利(福利促進科)#131403
2025 年 · #131403
114年 - 114 勞動知識王國中組題庫_促進勞資和諧(勞資關係科)#131402
2025 年 · #131402
112年 - 112 臺中市挑戰勞動知識王國中組題庫:六、維護勞工權益(勞動基準科)#116308
2023 年 · #116308
112年 - 112 臺中市挑戰勞動知識王_國中組:五、維護勞工權益(勞動檢查處)#116307
2023 年 · #116307
112年 - 112 臺中市挑戰勞動知識王_國中組:四、建構友善青年就業、創業環境(就業安全科)#116305
2023 年 · #116305
112年 - 112 臺中市挑戰勞動知識王_國中組:三、建構友善青年就業、創業環境(就業服務處)#116304
2023 年 · #116304