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甲種職業安全衛生業務主管(甲業主管人員)
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111年 - 甲種職業安全衛生業務主管_(一)職業安全衛生法與施行規則#106904
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90.職業安全衛生法規定之事業單位勞工人數在多少人以上,應僱用或特約醫護人員,辦理健康管理、職業病預防等健康保護事項?
(A)30
(B)50
(C)100
(D)300。
答案:
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統計:
A(40), B(301), C(189), D(117), E(0) #2891537
詳解 (共 2 筆)
Mol
B1 · 2022/11/05
#5651090
職安法第 22 條事業單位勞工人數在五十...
(共 65 字,隱藏中)
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yangyafan0209
B2 · 2022/11/14
#5657923
職業安全衛生法 第 22 條 事業單...
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相關試題
45. 職業安全衛生法規定之事業單位勞工人數在多少人以上,應僱用或特約醫護人員,辦理健康管理、職業病預防等健康保護事項? (A)30(B)50(C)100(D)300。
#2258364
86. 職業安全衛生法規定之事業單位勞工人數在多少人以上,應僱用或特約醫護人員,辦理健 康管理、職業病預防等健康保護事項? (A)30 (B)50 (C)100 (D)300 。
#2801727
2. 根據現行職業安全衛生法第 22 條規定,事業單位勞工人數在多少人以上,應僱用或特約醫護人員, 辦理健康管理、職業病預防及健康促進等勞工健康保護事項? (A)30 人 (B)40 人 (C)50 人 (D)60 人
#1507196
48. ( )依職業安全衛生法規定,事業單位勞工人數在多少人以上者,應 僱用或特約醫護人員,辦理健康管理、職業病預防及健康促進等勞工 健康保護事項? (A) 50人 (B) 60人 (C) 70人 (D) 80人
#1655175
270.職業安全衛生法規定之事業單位勞工人數在多少人以上,應僱用或特約 醫護人員,辦理健康管理、職業病預防等健康保護事項?(A)30(B)50 (C)100(D)300。
#3242483
2. 根據現行職業安全衛生法第 22 條規定,事業單位勞工人數在多少人以上,應僱用或特約醫護人員, 辦理健康管理、職業病預防及健康促進等勞工健康保護事項? (A)30 人 (B)40 人 (C)50 人 (D)60 人
#933559
1.危險性工作場所未經申請審查或檢查合格,事業單位不得使勞工在作業場所作業,違反者可能遭受之處分為下列何者?(A)處3年以下有期徒刑、拘役或科或併科新台幣15萬元以下罰金(B)處1年以下有期徒刑、拘役或科或併科新台幣9萬元以下罰金(C)處新台幣3萬元以上15萬元以下罰金(D)處新台幣3萬元以上6萬元以下罰金。
#2891538
2.丙類危險性工作場所應於使勞工作業多少日前向當地勞動檢查機構申請審查合格?(A)90日(B)60日(C)45日(D)30日。
#2891539
3.下列何者非勞動檢查法明定之立法目的?(A)貫徹勞動法令之執行(B)促進勞資合作(C)安定社會(D)發展經濟。
#2891540
4.依危險性工作場所審查及檢查辦法有關危險性工作場所不包含(A)火藥類製造工廠(B)使用氯化氫等從事農藥原體合成工作場所(C)蒸汽鍋爐傳熱面積在二百平方公尺以上(D)高壓氣體壓力容器一日冷凍能力在150公噸以上。
#2891541
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