項目分析
n 適用時機與原理
n 當測驗(量表)預試完後,對項目進行適切性的評估。
n 常用的方法
n 遺漏值檢驗與描述統計檢測
n 極端組比較
n 內部一致性分析法
n 外在效度分析法
n 同質性檢定(相關法)
試題分析信度與效度是測驗二項最重要的特徵,二項特徵均視試題品質優劣而定。而試題品質則可藉由試題分析而提高。試題分析包括:品質分析:可由試題的內容效度審查、有效命題原則評鑑、教學目標進行邏輯的分析(亦即符合編制測驗程序品質要求),即可達到目的。品質分析包括以主觀經驗與個人專業素養,主觀地判斷題目數是否合理、文字表達是否清晰、錯誤選項安排是否合適。量化分析:分析每題試題所具備的三大統計特徵;難度、鑑別度、誘答力。所有心理測驗必須經由質、量二方面分析,才能顯現其特性與有效程度高低,據此修改或刪除試題,則試題才是一套可靠有效的測驗。
在發展測驗的過程中,項目分析的目標在於決定: (A)每個測驗題目的難度水準 (..-阿摩線上測驗