96. 僱傭勞動是市場性勞動的特色，但易使勞工處於不利的位置，下列何者「錯誤」？
(A)「責任制」可能會迫使勞工的工時不足　
(B)勞工可能突然無預警地被公司放無薪假　
(C)部分弱勢勞工可能面臨就業歧視的問題　
(D)雇主可能以不合理的名義拖延工資給付

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統計： A(1210), B(29), C(46), D(81), E(0) #1594095

菜小屁雞

B1 · 2025/05/11

#6415461

責任制存在某些工作職位上，原本是指管理、高階、專業人士，或是創意工作者，因為本身的特殊性質，而不必受到固定上下班時間限制，完成自己負責的工作後即可下班，不需打卡記錄出勤時間的工作責任制度。工作規定職員要有工作責任感，但除非是高階主管，否則很少能因工作量少而延後上班或提早下班。