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96、企业在设置岗位时，应该考虑（）。
(A)岗位数目是否符合数量最少原则
(B)所有的岗位是否实现了有效配合
(C)是否体现统一指挥、精干高效原则
(D)是否体现统一领导、分级管理原则（E）每个岗位是否在组织中发挥了积极效应

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