⑵剖面示意圖：含量體、高度。（15 分）

⑶建築意象示意圖。（5 分）

一、種畜登錄為家畜改良之根本辦法，猪與乳牛為我國畜牧產業之兩大重要家畜。試比 較該兩類種畜之登錄效果。（20 分）

二、影響家畜遺傳預測準確度（accuracy of genetic prediction）之因素有那些？試分別說 明之。（20 分）

⑴試分別估計 125 頭母牛與 5 頭公牛之有角基因頻率為何？（10 分）

⑵估計該牛群（125 頭母牛與 5 頭公牛）逢機配種產生之後裔仔牛中，有角基因之 頻率為何？（10 分）

四、何謂主效基因（major gene）？試列舉與說明兩種可用於發現（或偵測）家畜重要 數量性狀主效基因的方法。（20 分）

五、最佳線性無偏預測法（BLUP）技術已應用於畜牧先進國家，進行種畜大規模遺傳 預測，並獲得顯著之改進效果。試說明影響大規模遺傳評估法成效之因素為何？ （20 分）

一、非公開發行股票之 A 股份有限公司，董事長甲與副董事長乙對公司之經營理念不同， 經常爭執。甲為圖貫徹自己之經營理念，乃在本次例行董事會之召集事由中載明「解 任副董事長」之議案，且列為第一案，並於 7 日前通知各董事及監察人。董事會開會 當日，除雖屬甲派卻不願明確表態之董事丙以身體檢查為由請假未出席外，包括甲、 乙在內之其餘 6 名董事皆出席。在甲確認出席董事人數，宣布開會後，就第一案「解 任副董事長」，原被甲認為應係自己親密戰友之董事丁，竟率先指責甲提出「解任副 董事長」案，係甲意圖建立一言堂獨裁體制之行動云云，並有其他董事附和。甲錯愕 之下，竟在該案付諸表決前，宣布辭去董事長一職。對此，雖有董事表態主張不接受 甲之辭任，但甲仍謂「吾意已決」，並稱血壓升高需赴醫院，而離開議場。甲離開議 場後，乙即以副董事長身分，擔任該次董事會主席，續行開會。首先就「解任副董事 長」案，經在場董事一致同意，做成撤案之決議。而後，順利將該次董事會其餘議案 皆做成決議後，乙以臨時動議提出「選任董事長」案，而以 3 票同意、2 票反對之比 數，選任丁為董事長。請逐一檢視甲之辭任、乙之任董事會主席、以臨時動議選任董 事長等環節是否適法後，說明該董事長選任案之效力如何？（25 分）

1 A 公司簽發本票予 B 公司，票面記載「發票日為民國 100 年 3 月 1 日，見票後 1 個月付款」。B 公司由於原會計離職，職務交接時出現問題，致使新任會計遲於 9 月 1 日始為見票，遭 A 公司拒絕，請問當事人間之法律關係。（15 分）

2 A 公司簽發支票予 B 公司，由於建材價格上漲，B 公司無法如期交貨，為免請求 票款發生問題，B 公司趕緊將 A 公司所簽發之支票背書轉讓予 C 公司，由 C 公 司於票載發票日向付款銀行為付款之提示，然付款銀行拒絕付款，C 公司始知 A 公司已向付款銀行撤銷付款委託。請問當事人間之法律關係。（10 分）

114年 - 114 地方政府公務特種考試_三等_建築工程：建築設計#134691

114年 - 114 公務升官等考試_薦任_建築工程：建築設計#133263

114年 - 114 高等考試_三級_建築工程：建築設計#128664

113年 - 113 地方政府及離島地區公務人員特種考試_三等_建築工程：建築設計#124245

113年 - 113 高等考試_三級_建築工程：建築設計#121526

112年 - 112 地方政府特種考試_三等_建築工程：建築設計#118339

112年 - 112 公務升官等考試_薦任_建築工程：建築設計#117339

111年 - 111 地方政府特種考試_三等_建築工程：建築設計#112621

111年 - 111 高等考試_三級_建築工程：建築設計#109789

110年 - 110 地方政府特種考試_三等_建築工程：建築設計#104920