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申論題資訊

試卷:114年 - 114-1 全國技術士技能檢定術科_甲級:22100 職業衛生管理#126088
科目:技檢◆ 職業衛生管理-甲級
年份:114年
排序:0

題組內容

第一題題目:

請回答下列問題:
一、有關雇主為預防勞工於執行職務,因他人行為致遭受身體或精神上不法侵害,應採暴力 預防措施之內容,規定於那個法令中(請寫出法令名稱及條次)?

申論題內容

二、承第一小題,雇主未採取相關措施,什麼情況會受罰鍰處分?其罰鍰處分區間為新臺幣
多少元?

詳解 (共 1 筆)

詳解 提供者:nomi
雇主違反第 6 條第2 項規定,未妥為規劃及採取必要之安全衛生措施,經通知限期改善,屆期未改善:
(1) 重複性作業等促發肌肉骨骼疾病之預防。
(2) 輪班、夜間工作、長時間工作等異常工作負荷促發疾病之預防。
(3) 執行職務因他人行為遭受身體或精神不法侵害之預防。
(4) 避難、急救、休息或其他為保護勞工身心健康之事項。
處 3萬元以上 15 萬元以下罰鍰。
 
法規名稱:    職業安全衛生法
第 45 條
有下列情形之一者,處新臺幣三萬元以上十五萬元以下罰鍰
一、違反第六條第二項、第十二條第四項、第二十條第一項、第二項、第二十一條第一項、第二項、第二十二條第一項、第二十三條第一項、第三十二條第一項、第三十四條第一項或第三十八條之規定,經通知限期改善,屆期未改善。