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研究所、轉學考(插大)-管理學
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115年 - 115 國立臺北大學_碩士班一般入學考試試題_企業管理學系甲組：管理學#146838
> 申論題
2. 請具體分析公司在引進 AI 工具後，如何損害了員工的自主感(Autonomy)、勝任感(Competence)與關連性(Relatedness)？(15%)
相關申論題
3. 根據 Hackman & Oldham 的工作特性模型(Job Characteristics Model, JCM)，當 AI 接管了報告撰寫的「技術細節」後，員工的「工作特性」發生了哪些質變？若您是該公司的管理顧問，您會如何重新設計分析師的工作？(25%)
#601706
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