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鐵路◆機械原理大意(概要)
鐵路◆廉政法規大意
高中技藝◆園藝職種
最新試卷
115年 - 22300 物理性因子作業環境監測 乙級 工作項目 02:熱環境測定 201-236(2026/01/13 更新)#136778(36題)
115年 - 22300 物理性因子作業環境監測 乙級 工作項目 02:熱環境測定 151-200(2026/01/13 更新)#136777(50題)
115年 - 22300 物理性因子作業環境監測 乙級 工作項目 02:熱環境測定 101-150(2026/01/13 更新)#136776(50題)
115年 - 22300 物理性因子作業環境監測 乙級 工作項目 02:熱環境測定 51-100(2026/01/13 更新)#136775(50題)
115年 - 22300 物理性因子作業環境監測 乙級 工作項目 02:熱環境測定 1-50(2026/01/13 更新)#136774(50題)
115年 - 22300 物理性因子作業環境監測 乙級 工作項目 01:勞工作業環境測定法規 101-157(2026/01/13 更新)#136773(57題)
115年 - 22300 物理性因子作業環境監測 乙級 工作項目 01:勞工作業環境測定法規 51-100(2026/01/13 更新)#136772(50題)
115年 - 22300 物理性因子作業環境監測 乙級 工作項目 01:勞工作業環境測定法規 1-50(2026/01/13 更新)#136771(50題)
115年 - 22300 物理性因子作業環境監測 甲級 工作項目 03:噪音測定 451-483(2026/01/13 更新)#136770(33題)
115年 - 22300 物理性因子作業環境監測 甲級 工作項目 03:噪音測定 401-450(2026/01/13 更新)#136769(50題)
最新試題
20.請問下列與身體活動及展演相關的陳述,何者正確? (A)接觸即興 (Contact improvisation) 重視個體重複施作同一 動作與模式的正確性 (B)彼拉提斯 (Pilates) 是具有高度復健功能的運動,與瑜珈的 形式、內容、效益相同 (C)拉邦動作分析 (Laban Movement Analysis, LMA) 可用以系統化的分析人體動作表現 (D)創造性舞蹈 (Creative Dance) 關注技術的精準度更甚於個人的意識覺察 (conscious awareness)
19.請問在正式的棒壘球賽事中,哪一區域觀眾可以進入? (A)Home plate area (B)Batter's box (C)Dugout (D)Stands
18.有關網球四大公開賽資訊,下列何者正確? (A)若以場地性質而言,法國為紅土、英國為草地、美國與澳洲 為硬地 (B)若以每年辦理競賽的時序排列,其先後為澳洲、德國、美 國、中國 (C)美國賽的場地常被稱為 Roland Garros (D)英國賽的時間約為五月底至六月初,澳洲賽則接續於其後辦理,因此極為考驗選手的技巧
最新申論題
3.執行體育行政相關業務時,往往需盤點學校資源、連結學校課程 發展藍圖、結合在地文化來進行校園活動設計。請以辦理校慶系列活動為目標,從競技疊杯、飛盤爭奪賽、健球、卡巴迪、匹克球、躲避飛盤、帶式橄欖球、啦啦舞、藤球、圓網球、合球、五人制棒球中擇一,以其元素為基礎,設計一項可促進師生與社區互動的「修正式競賽」,內容須以競賽規程基本架構呈現 (含目的、經費、時間、地點、對象、賽制、標準、獎勵、規則等向度),同時另請撰寫一份與此相關的簽呈內容 (含主旨、說明、會辦單位等資訊),以利核備後執行。
2.「身體」是人們賴以生存的媒介,從「身體文化」的角度,可以 發現身體政治的複雜性。在當代社會中,繁忙的人們,時常忽略身體姿態與病痛所傳遞的潛在訊息,而科技的快速發展,更進一 步改變了我們對待與使用身體的方式。有鑑於此,請設計一節 (50 分鐘) 創新且具實踐性的高中體育課程,題材與內容不拘, 但須引導學生重新思考身體與病痛的關聯,兼採資訊及通訊科技 (information and communication technologies, ICT) 融入, 並以教案基本架構 (含課程主題、設計理念、學生背景分析、教學目標、教學方法、教學內容、時間配置、資源應用等向度) 呈現。
二、非選題1. To enable physical education (PE) classes to serve as a setting for the practice of equity and justice, PE teachers have the responsibility to create a learning environment that is harmonious, mutually caring, as well as cooperative and supportive. This responds to the expectations of compulsory education to promote “autonomous action, communication and interaction, and social participation.” Please analyze the issues revealed in the quotation below and, based on the concept of differentiated instruction, develop a complete lesson plan for one PE class. (The learning content is open to your decision, and answers can be written either in English or in Chinese.)
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AI初級-科目1-L11101 AI的定義與分類
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ABEL WANG
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iPAS◆AI應用規劃師◆初級課程主要分為科目1:L11人工智慧基礎概論(9個單元),科目2:生成式 AI應用與規劃(7個...
選修化學II 題目演練
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延續 108 課綱規劃,聚焦於更進一步的核心主題,包括 原子結構與週期表趨勢、化學鍵與分子形狀、化學平衡與...
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本課程將結合筆者的考試經驗,將以條列式的方式幫您整理每個法條的重點所在,也會利用歷屆試題幫考生快速複...
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何謂政治傳播的意義與特徵?請詳述之。
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政治傳播是一門研究政治資訊如何在社會中傳遞、接收和影響政治行為的學科。它涵 蓋政府、政黨、媒體、大眾...
X 為某地方自治團體公有零售市場攤位使用人,Y 為該地方自治團體市公所。X 與Y 簽訂公有市場零售攤位租賃契約,於該契約書中約定如下: 1. 使用期間屆滿,X 有優先承租權,但須於契約屆滿前6 個月申請繼續使用並簽訂契約,否則X 即須無條件將攤位交還與Y。 2. X 應繳納使用費每月新臺幣5,000 元。使用費之收費標準得由Y訂定及調整,並列舉調整原因通知X 繳納。逾期繳納者,每逾2 日按所滯納金額之1%加徵滯納金,滯納金加徵金額不得超過應繳納使用費之15%。 3. 市場若有下列情形之一者,Y 應於3 個月前辦理公告,公告期間屆滿後,X 應於通知期限內無條件遷離市場,並停止繳納使用費:⑴政策需要、⑵城鄉改造、⑶已無市場商業機能、⑷其他不可抗力因素致無法繼續使用。 X 與Y 簽訂上開攤位租賃契約後,於契約有效期間,Y 因政策需要 及都市計畫整體開發所需,乃辦理該契約中所約定之公告,並於公告 屆滿後函文通知X 於契約期滿後不再續約。請依相關法規、司法實 務及主要學說分析:X 與Y 所簽訂之攤位租賃契約之法律性質為何? Y 對X 所作之函文通知,其法律性質為何?X 如對Y 之函文通知不 服,應循何種程序進行救濟?
描述:
此案例涉及公有市場攤位租賃契約的法律性質、地方自治團體的公權力行使,以及承租人對政策變更所造成影響的...
最新討論
11 行政責任主要指的是什麼? (A) 行政機關對公眾的答辯義務 (B)行政機關的財政管理責任 (C)行政機關對內部規章的遵守(D) 行政機關對私人企業的監督
12 在行政倫理中,「廉政」主要指的是什麼? (A) 公務員的工作效率 (B)公務員的職業操守與誠信 (C)公務員的技術能力(D) 公務員的領導才能
17 甲公司與乙公司於 X1 年初完成合併,其中或有股份條件指出,被併購乙公司在 X1 至 X2 年 度中,若任一年度乙公司淨利超過$110,000,則甲公司將在 X3 年初額外給予乙公司的股東 10,000 股之甲公司股票。X1 年 12 月 31 日甲公司之合併淨利為$750,000,不考量或有股份條 件之全年加權平均流通在外股數為 200,000 股。假設乙公司 X1 年度淨利為$125,000,則甲公 司 X1 年的基本與稀釋每股盈餘分別為: (A)兩者皆為$3.75 (B)$3.66 與$3.57 (C)$3.75 與$3.57 (D)兩者皆為$3.57
12 下列行政處分之附款,何者與該處分之目的欠缺正當合理之關聯?(A)直轄市政府核准餐廳業者得在行人徒步區擺設露天桌椅,但附加不得使用免洗餐具之負擔 (B)針對都市計畫停車場公共設施用地一定距離內建築物核發建築許可時,附加免除其應附停車空 間之法定義務而改以課予繳納公共停車空間所需費用之義務 (C)核發外國人居留許可時,對其附加若違法滯留而須遣返出境時,應自負費用之負擔 (D)經濟部對於受疫情影響發生營運困難產業事業作成薪資補助處分時,附加受補助事業不應有對 員工實施無薪假、減薪或裁員等減損員工權益之行為之負擔
42 教育行政人員在其工作職位,表現出主動、積極、盡職與利他行為,即使沒有額外獎賞,展現超越職務角 色要求的行為,此種行為最符合下列何種精神? (A)專業自主 (B)情緒勞務 (C)專業倫理 (D)組織公民行為
8.某跳遠比賽結果如下表,試問哪一位選手是第一名?(A) 甲 (B) 乙 (C) 丙 (D) 丁