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28 下列有關我國預算法中,財政紀律規範的敘述,何者錯誤?(A)原則上,政府經常門的收入和支出應保持平衡 (B)在任何情況之下,資本收入不得使用在經常支出項目上 (C)原則上,賒借收入不可作為經常支出的財源 (D)經常收支如有賸餘,可移做資本支出的財源

12.關於隱形眼鏡材質性能及其對臨床觀察的影響,下列敘述何者正確? (A)矽水膠鏡片雖具備卓越的透氧性,但其較高的彈性模數(high modulus)會增加鏡片對眼瞼的交互作用,故 必須透過增加中心厚度(center thickness)來改善配戴舒適度 (B)為了避免誘發角膜乾燥染色(desiccation staining),70%高含水量材質的鏡片中心厚度臨界值通常約需 0.12 mm,高於中含水量鏡片所需的 0.06 mm (C)鏡片配戴後的穩定時間(settling time)主要受鏡片前淚膜(prelens tear film)驅動,研究顯示前淚膜 通常能在數分鐘內達到平衡狀態,比後淚膜更快 (D)離子性材質(ionic materials)相較於非離子性,在眼溫升高時會發生顯著的收縮(shrinkage),因此在標籤標示直徑時,必須預留更大的補償值

12. Rumah lama di Daxi yang _____Baroque sudah menjadi tempat pelancongan yang terkenal di Taoyuan. (A)menggayakan (B)gaya (C)menggaya (D)bergaya

28 性別平等工作法禁止職場性別歧視,下列敘述何者正確? (A)雇主不得對求職者之招募、進用、考績、薪資或陞遷等資源分配上為性別歧視,但如職級與薪資相同,僅於人力配置上,依性別分配職務於適合之功能角色,則不構成歧視(B)雇主提供受僱者健檢、津貼、休假等各項福利措施時,應一視同仁,不得為性別歧視,但如因工作需求提供教育訓練等活動,則無此限制(C)雇主給付受僱者薪資時,工作相同者應給付同等薪資,不得有性別歧視,但如基於年資、獎懲、績效所為之薪資上差別待遇,則不構成歧視(D)雇主不得於工作規則或團體協約中規定受僱者如有結婚、懷孕、分娩或育兒之情事,應行離職或留職停薪,但如經受僱者與雇主雙方合意並事先約定於勞動契約中,則無此限制

29 關於正當行政程序,下列敘述何者錯誤? (A)正當行政程序原則雖非憲法明文,亦為憲法重要原則(B)正當行政程序強調程序權的保障,不應有效能與效率之考量(C)正當行政程序的踐行,可增進人民對於行政的信賴(D)對公務員所為之人事行政行為,應遵守正當程序之要求

30 有關行政院對直轄市之自治監督,下列敘述何者錯誤? (A)直轄市辦理自治事項違法者,行政院得撤銷之(B)行政院認為直轄市政府所辦理之自治事項有違憲疑義者,得聲請釋憲(C)直轄市依法應作為而不作為,致嚴重妨礙地方政務之正常運作者,行政院於情況急迫時,得逕予代行處理(D)直轄市認為行政院代行處理違法者,得聲請釋憲