主題:明茲柏格(H.Mintzberg)有關組織類型的分類


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)的分類,組織類型的分類可分為五大類: (1):在此組織內,人員及單位很少,也沒有嚴明之工作劃分   機械官僚制度(machinebureaucracy)程序,有一套規則與條例說明,分工相當明確,傾向集權決策方式,直線幕僚間也嚴   公家單位型態,即為一例。 (3):並未如機械式科層組織那樣的高度集權   在此同時作業本身又較複雜,必須由工作者本人做好控制;因此,專業化官僚制度非   分部化形式(divisionalizedform)而結合產銷機能於一體之獨立營運單位。適用於市場具多樣性,而必須加以切割時,   臨時任務編組(adhocracyorganization)是有機式、自由變動性的組織   <span style="color: rgb(51, 51, 51); font-family: 新細明體; : 11pt; mso-ascii-font-family: " times="" new="" roman";="" mso-hansi-font-family:="" "times="" mso-bidi-font-family:="" arial;"="">結構,適用於在複雜且高度動態性、</span><span style="color: blue; font-family: 新細明體; : 11pt; mso-ascii-font-family: arial; mso-hansi-font-family: arial; mso-bidi-font-family: arial;">不穩定的環境中</span><span style="color: rgb(51, 51, 51); font-family: 新細明體; : 11pt; mso-ascii-font-family: arial; mso-hansi-font-family: arial; mso-bidi-font-family: arial;">,公司必須緊急面對各種挑戰及</span></p> <p> <span style="color: rgb(51, 51, 51); font-family: arial; : 11pt;" lang="EN-US"><span style="mso-spacerun: yes;">  </span></span><span style="color: rgb(51, 51, 51); font-family: 新細明體; : 11pt; mso-ascii-font-family: arial; mso-hansi-font-family: arial; mso-bidi-font-family: arial;">問題即刻解決者。國內各大公司組織裡,除正式層級、正式組織外,亦經常成立各種</span></p> <p> <span style="color: rgb(51, 51, 51); font-family: arial; : 11pt;" lang="EN-US"><span style="mso-spacerun: yes;">  </span></span><span style="color: rgb(51, 51, 51); font-family: 新細明體; : 11pt; mso-ascii-font-family: arial; mso-hansi-font-family: arial; mso-bidi-font-family: arial;">專案委員會、各種功能小組組織等,均屬之。而這些委員會、小組都是跨部門的,因</span></p> <p> <span style="color: rgb(51, 51, 51); font-family: arial; : 11pt;" lang="EN-US"><span style="mso-spacerun: yes;">  </span></span><span style="color: rgb(51, 51, 51); font-family: 新細明體; : 11pt; mso-ascii-font-family: arial; mso-hansi-font-family: arial; mso-bidi-font-family: arial;">此權力常大於傳統組織架構的人員。</span></p> <br> <p></p>

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