【系統公告】頁面上方功能列及下方資訊全面更換新版,舊用戶可再切回舊版。 前往查看
阿摩:一個人的成功絕不是個人的努力 而是別人給予的助力
33
(33 秒)
模式:近期錯題測驗
科目:身心障礙◆五等行政學
繼續測驗
再次測驗 下載 下載收錄
1(C).
X


2 古立克(L. Gulick)提出行政管理的「POSDCORB」七字箴言,其中 B 的意義為何?
(A)預算(Budgeting)
(B)企業(Business)
(C)官僚(Bureaucracy)
(D)利潤(Bonus)


2(B).
X


15 「平時不燒香,臨時抱佛腳」的態度,主要違反政府公共關係發展的那一原則?
(A)社會責任
(B)民主課責
(C)對等互惠
(D)平時發展


3(B).

40 下列何種領導模式是在促使機關原有的價值觀念、組織文化與行為模式脫胎換骨,組織成員更能心悅誠服地認同機關目標,也獲得更大的自我成長空間?
(A)交易型領導
(B)轉換型領導
(C)魅力型領導
(D)團隊型領導


4(C).

26 阻礙女性升遷成為高階經理人或高級文官的不可見模糊力量,在學理上稱之為:
(A)逆選擇原理
(B)彼得原則
(C)玻璃天花板
(D)莫非定律


5(C).
X


34 關於首長制與委員制組織的優、缺點比較,下列敘述何者錯誤?
(A)首長制組織較難保守機密
(B)委員制組織較不易營私舞弊
(C)首長制組織權責明確,較易爭取時效
(D)委員制組織較符合民主精神


6(C).
X


38 下列何者屬於新公共管理的核心觀念?①企業型政府 ②代表性官僚 ③功績制 ④顧客導向
(A)①②
(B)③④
(C)①③
(D)①④


快捷工具

近期錯題測驗-身心障礙◆五等行政學-阿摩線上測驗

Leo剛剛做了阿摩測驗,考了33分