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阿摩:只有測驗,才能知道自己讀書的盲點
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科目:鐵路◆企業管理
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1(B).
38. 房地產公司購入但尚未再出售之房屋,應列為:
(A)無形資產
(B)流動資產
(C)固定資產
(D)基金與投資
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2(D).
39. 當公司的工程師或研發單位,將競爭對手的產品拆解研究,以學習對手新的技術,稱為何種工程?
(A)基礎工程
(B)解碼工程
(C)正向工程
(D)反向工程
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3(D).
41. 關於John Kotter提出的組織變革八大步驟中,其中改革的第一個步驟為何?
(A)提出願景
(B)成立領導團隊
(C)授權員工參與
(D)升高危機意識
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4(A).
42. 依據權變模式(Contingency model),下列哪一項是改善領導能力最有效的方法之一?
(A)聘用適合之領導者
(B)改變領導者風格
(C)員工持續接受訓練
(D)加強員工獎懲機制
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5(B).
44. 下列理論中,最常與PDCA管理循環一起討論應用者是哪一項?
(A) MBO目標管理
(B) TQM全面品質管理
(C) JIT即時生產系統
(D) KM知識管理
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6(C).
46. 組織藉由合併或購入與原有產品和市場有關聯性的公司,來達成成長的目標,稱之為:
(A)水平整合
(B)垂直整合
(C)相關多角化
(D)直接擴充
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7(C).
47. 組織的各單位和成員,往往是良莠不齊的,但劣勢部分卻決定了組織的整體水準,這種現象稱為:
(A)彼得定律
(B) 80/20定律
(C)木桶定律
(D)手錶定律
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8(D).
48. 以系統化的方法,分析企業是否已經成功地利用資源,達成企業社會責任的目標,稱為:
(A)社會責任
(B)社會承諾
(C)社會捐贈
(D)社會稽核
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9(C).
49. 公司透過非結構性的團隊互動方式,來改變組織員工的行為,此種方法稱為:
(A)流程諮詢
(B)回饋調查
(C)敏感度訓練
(D)團隊關係發展
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