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阿摩:多寫考古題,才能知道出題方向
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模式:循序漸進模式
【特定試卷】111 年 - 111 臺北市公立國民小學教師聯合甄選初試專門類科知能:普通科#108005共 1 份2023~2021難度:(1~10)
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1(A).

9. 李老師上課時先提出問題,並給學生一段獨自思考時間,然後將學生就近二人配對輪流分享自己的想法,最後再抽 點一位學生來向全班分享二人的想法或夥伴的想法。李老師的這段教學主要採用何種方法?
(A) 思考-配對-分享 (Think-Pair-Share)
(B) 共同學習法 (Learning Together)
(C) 學習共同體 (Learning Community)
(D) 編號共學法 (Numbered Heads Together)


2(B).

11. 有關《國民小學及國民中學學生成績評量準則》,下列敘述何者不正確?
(A) 定期評量中紙筆測驗之次數,每學期至多三次
(B) 學生在修業期間的上課總出席率至少達二分之一以上使得發給畢業證書
(C) 領域學習課程之評量結果應以優、甲、乙、丙、丁之等第呈現
(D) 學生的成績評量紀錄及具體建議,每學期至少應以書面通知家長及學生一次


3(D).

12. 小文學業動機低落,常常藉故請假。輔導老師如何運用正增強原理,鼓勵小文到校?
(A) 減少小文的作業份量
(B) 請成績優良同學指導小文學習
(C) 提醒小文缺席造成的損失
(D) 肯定小文準時到校


4(B).

19. 王老師透過學生的平時作業、學習單的撰寫情況,與課堂上分組活動的討論與回答情形,對學生的學習進行評量 與回饋,請問上述是屬於何種類型的評量方式?
(A) 總結性評量
(B) 形成性評量
(C) 類化評量
(D) 安置性評量


5(D).

21. 班級導師推薦小勇參加輔導室辦理的人際團體,小勇參加第一次後就想退出,班級導師認為小勇的人際關係欠佳, 要求他繼續參加團體。班級導師違反學生輔導工作倫理的哪項原則?
(A) 受益權
(B) 免受傷害權
(C) 公平待遇權
(D) 自主權


6(C).

23. 陳校長將學校行政人員與教師,每 3-4 位異質性地安排在不同桌次,讓每位同仁針對學校未來發展願景各抒己見, 每桌設桌長一位,在討論一段時間後,請各桌除了桌長外的人移動到另一桌,桌長再負責與新夥伴分享之前的討論情 況與意見,進行數回合後,最後由校長進行意見統整。請問這是利用什麼團體研擬技術?
(A) 腦力激盪術
(B) 名義團體技術
(C) 世界咖啡館
(D) 辯證研究術


7(D).

29. 在學校組織中,校長負責領導學校,其下有各處室主任、組長乃至於教師各有分工與職責,這樣分層負責的制度是 何種行政理論的特徵?
(A) 合作系統理論
(B) 制度理論
(C) 鬆散結合理論
(D) 科層理論


8(C).

45~47 情境題
王老師在教學上認為要能讓學生對學習內容有興趣、喜歡學習很重要,因此常在課堂中設計許多遊戲和活動,但班上多數家 長則認為基本學科能力的培養才是重點。王老師雖然能在考試前夕完成教學進度,但相較於其他班級則少了許多複習時間, 平時學生的作業也很少,因此在考試成績上王老師的班級常常墊底,於是班上幾位家長代表與王老師約時間討論此事,王老 師以其教育專業陳述自己的教育理念與教學設計,家長代表稱雖尚能接受,但仍覺得考試成績也不能完全忽略,於是雙方討 論後決定老師盡量在考前一週完成教學進度,進行課程的統整與複習,作業上也增加學生練習的機會,但在整體教學安排上 暫先尊重王老師的規劃。

【題組】46. 在與家長的溝通中,王老師以其教育專業陳述自己的教育理念與教學設計,希望能說服班上家長,其所使用的權 力,是屬於學者 French 和 Raven 所定義權力基礎中的哪一種?
(A) 法制權
(B) 獎賞權
(C) 專家權
(D) 參照權


9(C).

48~50 情境題
輔導老師發現小嘉手臂上有一片淤青,小嘉毫不在乎地說:「這沒什麼,爸爸說小孩不聽話只有用打的,還說他小時候,阿公 也是這樣做。」輔導老師立刻請學務處進行校安通報,並且跟社工師討論如何安置小嘉。

【題組】48. 小嘉對於家庭暴力的反應屬於下列何者?
(A) 不知所措
(B) 尋求援助
(C) 無動於衷
(D) 害怕逃避


10(B).

【題組】50. 小嘉家庭裡的暴力代間傳遞,適合以何種機制來解釋?
(A) 天生氣質
(B) 模仿學習
(C) 社會成規
(D) 文化價值


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【特定試卷】111 年 - 111 臺北市公立國民小學教師聯合甄選初試專門類科知能:普通科#108005共 1 份2023~2021難度:(1~10)-阿摩線上測驗

小魚剛剛做了阿摩測驗,考了100分