今日錯題測驗-勞資事務師(勞務師)-阿摩線上測驗

阿摩：不景氣是淘汰那些不爭氣的人。

80分

(1 分56 秒)

模式:今日錯題測驗
科目:勞資事務師(勞務師)

繼續測驗

再次測驗下載

下載收錄

1(D).

33.勞工年滿幾歲，工作年資滿 15 年以上者，才能申請月退休金？
(A)50 歲
(B)55 歲
(C)60 歲
(D)65 歲。

2(B).

35.適用勞動基準法之本國籍勞工，為勞工退休金條例之適用對象，但依私立學校法之規定提撥退休準備金者：
(A)亦適用之
(B)不適用之
(C)視狀況而定
(D)沒有規定。

3(C).

36.勞退新制採取以下何種制度？
(A)「個人帳戶制」及「附加年金制」
(B)「個人帳戶制」及「商業年金制」
(C)「附加年金制」及「商業年金制」
(D)「附加年金制」及「公積金制」。

4(A).

42.裁決之申請，應自知悉有違反工會法第 35 條第 2 項規定之事由或事實發生之次日起幾日內為之？
(A)30 日
(B)60 日
(C)90 日
(D)120 日。

5(C).

43.除勞資爭議處理法第五十條第二項所規定之情形外，勞工就工資、職業災害補償或賠償、退休金或資遣費等給付，為保全強制執行而對雇主或雇主團體聲請假扣押或假處分者，法院依民事訴訟法所命供擔保之金額，不得高於請求標的金額或價額之：
(A)二分之一
(B)三分之一
(C)五分之一
(D)十分之一。

6(D).

50. 依勞工保險條例規定，被保險人於傷病事故前參加保險之年資合計已滿 1 年者，其普通傷害補助費及普通疾病補助費，均按其平均月投保薪資半數發給，最長以幾個月為限？
(A)3 個月
(B)6 個月
(C)9 個月
(D)12 個月。

7(D).

51.依勞工保險條例規定，被保險人分娩或早產者，除給與分娩費外，並按其平均月投保薪資一次給與生育補助費幾日？
(A)30 日
(B)40 日
(C)50 日
(D)60 日。

8(B).

54.被保險人之養子女，其收養登記在保險事故發生時未滿多久者，不得享有領取保險給付之權利？
(A)3 個月
(B)6 個月
(C)9 個月
(D)1 年。

9(C).

55.依勞工保險條例規定，被保險人領取失能年金給付後，勞工保險局應至少每幾年審核其失能程度？
(A)1 年
(B)3 年
(C)5 年
(D)7 年。

10(B).

58.下列何者並非強制勞工保險之被保險人條件？
(A) 年滿十五歲以上
(B)中華民國國民
(C) 六十歲以下
(D) 僱用五人以上公司之勞工。

11(B).

63.依勞工職業災害保險及保護法第 13 條之規定，現年 28 歲之小戴勞工，於民國(下同)109 年受僱於某海運承攬公司，其公司斯時(即 109 年)尚未持有合法登記及稅籍，係於次年 (110 年)始取得合法登記及稅籍。試問，小戴本保險之保險效力，應自何時起算?
(A)自雇主受領勞動力之日起
(B)自雇主領有證照，依法已辦理登記或設有稅籍之當日起
(C)公告指定日期之當日起
(D)以上均可。

12(A).

66.依勞工職業災害保險及保護法第 44 條之規定，請領失能年金者，同時有符合下列各款條件之一所定眷屬，每一人加發依前條第二項規定計算後金額百分之十之眷屬補助，最多加發多少？
(A)10％
(B)20％
(C)30％
(D)40％。

13(B).

68.依勞工職業災害保險及保護法第 94 條之規定，投保單位規避、妨礙或拒絕保險人依第 15 條第 4 項規定之查對者，處新臺幣多少罰鍰？
(A)5 萬元以下
(B)5 萬元以上 30 萬元以下
(C)5 萬元以上 40 萬元以下
(D)5 萬元以上 50 萬元以下。

14(C).

70.同一事業單位僱用勞工人數在 500 人以上者，於 60 日內解僱勞工逾所僱用勞工人數達多少比例時，為大量勞工解僱保護法所稱大量解僱勞工之情形？
(A)三分之一
(B)四分之一
(C)五分之一
(D)十分之一。

15(C).

73.事業單位大量解僱勞工時，應於符合大量解僱勞工保護法第 2 條規定情形之日起幾日前，將解僱計畫書通知主管機關及相關單位或人員，並公告揭示？
(A)30 日
(B)40 日
(C)60 日
(D)90 日。

16(D).

74.依大量解僱勞工保護法規定，拒絕就業服務人員進駐者，處罰多少罰鍰？
(A)5-10 萬
(B)10-30 萬
(C)10-20 萬
(D)10-50 萬。

17(A).

75.事業單位違反大量解僱勞工保護法第 11 條第 3 項拒絕提出說明或未提供財務報表及相關資料者，處：
(A)3 萬到 15 萬
(B)5 萬到 10 萬
(C)10 萬到 20 萬
(D)10 萬到 50 萬。

18(D).

76.依據大量解僱勞工保護法第 2 條規定，同一事業單位之同一廠場僱用勞工人數未滿 30 人者，在多少日內解雇勞工多少人，即符合大量解僱勞工？
(A)10日內逾10人
(B)20日內逾10人
(C)30日內逾20人
(D)60日內逾10人。

19(D).

77.就業安全的意涵不包括何者？
(A)職業訓練
(B)就業服務
(C)就業保險
(D)職業安全衛生。

20(B).

84.何者非就業保險失業給付之請領條件？
(A)非自願離職
(B)保險年資合計滿 6 個月
(C)具有工作能力及繼續工作意願
(D)自求職登記之日起 14 日內仍無法推介就業或安排職業訓練。

21(A).

86. 依據身心障礙者權益保障法規定，進用身心障礙者之機關（構），對其所進用之身心障礙者，應本同工同酬之原則，不得為任何歧視待遇，其所核發之正常工作時間薪資，不得低於基本工資。如違反此規定者，應處以新臺幣多少元之罰鍰？
(A)10 萬元以上 50 萬元以下
(B)20 萬元以上 30 萬元以下
(C)10 萬元以上 30 萬元以下
(D)20 萬元以上 50 萬元以下。