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科目:高普考/三四等/高員級◆行政學
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1(A).
47 當建立了適當的組織文化時,一種積極而清楚的倫理氣候將幫助所有的組織成員在面臨倫理困境時能做 出好的選擇。下列何者非屬我國行政機關行政文化的問題?
(A)個人主義
(B)服從權威
(C)形式主義
(D)重視家族
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2(D).
50 下列何者非屬傑恩(R. B. Jain)測量行政中立程度的重要面向?
(A)公務員介入政治與政黨活動的程度
(B)政治與政黨干預公務員工作的程度
(C)公務員的一般社會形象
(D)獨立的司法體系和運作
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3(C).
29. 下列敘述何者非屬強化政府預算彈性與授權的作法?
(A)計畫重整(reprogramming)
(B)取消人事費上限與下限
(C)減少統籌分配稅款
(D)減併預算支出科目
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4(D).
6 就美英兩國實施情形觀之,下列何者非屬支持「積極平權措施」(affirmative action)的理由?
(A)促進社會多元性
(B)彌補歷史集體錯誤
(C)矯正制度或文化的偏差
(D)解決反向歧視帶來的後果
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5(D).
34 以領導者對於領導方式的區分,可以分為民主式領導、獨裁式領導以及放任式領導。關於其領導特色,下 列敘述何者錯誤?
(A)在民主式領導中,領導者賦予部屬較大的自由空間
(B)獨裁式領導方式下常會出現怠工現象
(C)放任式領導很少主動給予部屬指導,除非部屬前來請示,否則不表示任何意見
(D)獨裁式領導是效果最差的一種領導方式
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