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阿摩：重複出現的題目，才是最重要的題目
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【全部】 - 企業管理,大意,企業概論,管理學 - 台電◆行政學概要 - 台電◆企業管理概論 - 台電◆國文 - 台電◆英文 - 台電◆法律常識2023~2006難度:(901~925)
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1(C).

有關標竿管理(benchmarking)的敘述，下列何者正確？
(A)標竿管理的學習對象一定是競爭對手
(B)小公司無法從標竿管理中受益
(C)標竿管理之目的是要使企業達到較優越的績效
(D)因為有文化差異，所以標竿管理不建議模仿外國公司



2(B).
X


下列何人因提倡使用科學方法來找出完成工作的最佳方法，而被譽為「科學管理之父」？
(A)泰勒 Frederick W. Taylor
(B)費堯 Henri Fayol
(C)韋伯 Max Weber
(D)西蒙 Herbert Simon



3(A).

公司的部門可分為人事、製造、行銷、會計等部門這是屬於何種部門化的類型
(A)功能別部門化
(B)產品別部門化
(C)顧客別部門化
(D)流程別部門化



4(B).

4.下列何圖是以「時間」為橫軸「活動」為縱軸的長條圖，其中水平的長條圖代表一個作業，每一個作業的開始與結束時間標示在水平的時間軸上？
(A)任務圖
(B)甘特圖
(C)策略地圖
(D)組織圖



5(B).

14 管理者應具備許多管理技能，當管理者必須直接面對人員、溝通、激勵與領導並建立信任，請問這屬於那一 種能力？
(A)技術能力
(B)人際能力
(C)理念能力
(D)知識能力



6(C).

22 顧客持有悠遊卡，在搭乘捷運後直接轉搭公共汽車，則公車的票價會予以折扣，請問這種定價方法稱為：
(A)刮脂定價法
(B)滲透定價法
(C)組合（配套）定價法
(D)副產品定價法



7(B).

1.管理者的工作成敗會影響組織績效，故管理者應具備哪三項基本能力？
(A)技術性能力、觀念性能力、生產力能力
(B)技術性能力、觀念性能力、人際關係能力
(C)觀念性能力、人際關係能力、同理心能力
(D)技術性能力、生產力能力、同理心能力



8(C).

25.數位化科技的不斷創新，讓管理者面臨更大的挑戰，下列哪一項不是科技創新所造成的 ？
(A) 彈性的工作安排
(B) 虛擬的工作場所
(C) 歧視行為的增加
(D) 工作與私人時間的平衡



9(C).

10. 企業藉由併購同業來獲取業績的增長，屬於成長策略當中的
(A) 更新策略
(B) 集中化
(C) 水平整合
(D) 垂直整合



10(D).

5. 關於政府與民眾溝通的具體作法，下列何者錯誤？
(A)舉辦施政座談會
(B)進行各項民 意調查
(C)強化里民大會的功能
(D)採取置入性行銷手段



11(D).

28.有關「X，Y 人性論」，以下敘述何者錯誤？
(A)麥克葛瑞格(Douglas McGregor)提出
(B)X 理 論的假設偏向於傳統嚴密監督制裁的管理
(C)Y 理論的假設偏向於民主式的管理
(D)X 理論偏向 馬斯洛所提出的社會與自尊的需要



12(A).

12. 在台灣，街上到處充斥著麥當勞、肯德基、摩斯漢堡等大大小小的速食連鎖店，請問 這種現象反映什麼趨勢？
(A)全球化
(B)自由化
(C)本土化
(D)電子化 



13(A).

3. 控制幅度的概念是指下列何者？
(A)一位主管能直接管理的部屬人數
(B)一位主管必須要承擔工作責任的大小
(C)一位主管所擁有的權力
(D)一位主管所能發揮的效能程度



14(B).

3.在問題發生時立刻採取控制行動，稱之為：
(A)事前控制
(B)即時控制
(C)事後控制
(D)巿場控制



15(A).

45.隨著製造及出售商品數量而改變的成本，稱為下列何者？
(A)變動成本
(B)固定成本
(C)變動收入
(D)固定收入



16(D).

50. When someone thanks you for your help, you can answer: ___
(A) Yes, please.
(B)No chance.
(C) How funny.
(D) My pleasure.



17(C).

30. A 公司產品材料與人工成本 100 元，老闆希望獲利兩成，因此將產品訂價為 120 元，此種訂價方 式稱為：
(A)刮脂定價法(skimming pricing)
(B)滲透性訂價法(penetration pricing)
(C)成本加成訂價法(makeup pricing)
(D)認知價值訂價法(perceived –value pricing)



18(B).

7. 某企業的「CEO」是指該企業的：
(A) 董事長
(B) 執行長
(C) 長期經營目標
(D) 短期經營目標



19(B).

35.下列何種管理技能對於基層管理者比較重要？
(A)概念化能力
(B)技術能力
(C)人際能力
(D)把抽象和複雜情境加以概念化的技能



20(C).

29. B 公司高階主管認為該公司產品的製造良率過低、產品退回率過高，這顯示該公 司在以下哪種企業功能上必須改進？
(A)行銷管理
(B)研究發展管理
(C)生產與作業管理
(D)資訊管理



21(C).

8. 下列何者與生產控制無關？
(A)製造時程
(B)製造良率
(C)產品定位
(D)產品品質



22(A).

48. 在競爭激烈的市場中，企業若想透過提供新產品來維持競爭力，需要重視下列哪個 能力？
(A)創新
(B)人力
(C)財務
(D)顧客關係管理



23(D).

9. 變革理論之父魯文（Lewin, 1951）提出的組織變革三步驟，以下何者正確？
(A)解凍-結凍-變革
(B)解凍-變革-維持
(C)解凍-結凍-維持
(D)解凍-變革-結凍



24(B).

43. 下列何者屬於影響組織文化的氣氛特徵（Climate Characteristic）？
(A)某公司的員工履歷格式
(B)某公司的行銷部門與財務部門之間的互動關係
(C)某公司的三節獎金制度
(D)某公司的請假辦法



25(D).

33. 企業資源規劃（ERP）的導入會影響到企業哪方面的改變？
(A)人力配置
(B)資訊系統
(C)工作流程
(D)以上皆是



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anita_akly剛剛做了阿摩測驗，考了96分