人身保險行銷自由測驗(難度:隨機)-阿摩線上測驗

阿摩：千點萬點，不如名師指點

40分

(1 分26 秒)

模式:自由測驗
科目:人身保險行銷
難度:隨機

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1(C).

34 保險業者有不同的結構控制，取決於公司文化及主管與下屬相對能力，若該組織的控制的目的是員工遵循、組織設計是多階層結構，獎勵制度導向個人績效，員工參與程度有限且正式化，該組織控制為：
(A)官僚式組織控制
(B)有機式組織控制
(C)多層式組織控制
(D)個人式組織控制

2(C).

5 意外險保費的高低與所屬職業的等級相關，職業也可以作為其他險種的市場區隔變數；例如：健康醫療險對於高職業傷害風險產業的消費者頗具吸引力，雖然他們可能需要付出較高保費。下列那類職業運動員的風險等級較高，因此可能必須付出最高保費？
(A)高爾夫球、溜冰
(B)舉重、泛舟
(C)冰上曲棍球、橄欖球
(D)風浪板、足球代號： 30440 頁次：4－2

3(D).

38 人身保險業者可以透過公共關係或公共報導來從事行銷，但下列何者不是人身保險業者從事公共關係或公共報導的正確敘述？
(A)進行公共關係與公共報導的成本最低
(B)一般而言，公共報導會給人較為安全或客觀的感覺
(C)進行公共關係與公共報導會較容易讓群眾相信其訊息內容
(D)可透過公共關係與公共報導來塑造公司的良好形象

4(D).

35 當人壽保險公司所能運用的資源有限時，該公司較適合採取何種市場行銷策略？
(A)無差異行銷
(B)直效行銷
(C)個人行銷
(D)集中行銷

5(A).

13、壽險保單可分為傳統型保單與非傳統型保單，以下何者為真：
(A) 傳統型保單包括：人壽保險、健康保險、傷害保險／非傳統型保單包括：年金保險、變額年金、變額保險
(B) 傳統型保單現金價值有保證／非傳統型保單現金價值沒有保證
(C) 傳統型保單及非傳統型保單的投資風險都由保戶自行承擔
(D) 傳統型保單的費用透明度高於投資型保單

【非選題】
4、壽險行銷管理的績效評估是營業處經營最重要的步驟之ㄧ。試說明績效評估的步驟及成功的關鍵要素為何。（25 分）

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jess13剛剛做了阿摩測驗，考了40分