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阿摩:鼓勵和稱讚讓白痴變天才,批評和責備讓天才變白痴。
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【精選】 - 高普考/三四等/高員級◆行政學2024~2013難度:(801~810)
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1(A).
8 某單位原有工作人員9 名,現增加為 18 名,機關首長因而將原單位增設為兩個單位,其原因為何?
(A)因考慮一位主管人員所能統領的部屬與事務數目有限
(B)因考慮一位部屬人員所能接受的主管指導數目有限
(C)因考慮一位工作人員所能服務的民眾數目有限
(D)因考慮一位民眾所能面對的公務人員數目有限
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2(C).
20 在行政權力的控制途徑中,透過利益團體的介入來表現,應屬於何種控制?
(A)行政自律
(B)議會控制
(C)公民控制
(D)司法控制
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3(D).
19 根據薩力門(Lester M. Salamon)對非營利組織的定義,下列敘述何者不是非營利組織的特性?
(A)自主管理
(B)正式組織
(C)私人性質
(D)分配盈餘
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4(B).
7 下列有關直轄市的敘述何者錯誤?
(A)直轄市市長任期為 4 年
(B)直轄市所有的區長均為民選
(C)直轄市里長為民選
(D)直轄市所有的副市長均為政務官
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5(D).
4 根據巴納德(C. Barnard)的「權威的接受理論」,部屬接受上司指揮命令的程度受到四個因素的影響, 下列敘述何者正確?
(A)受命者了解命令內容的程度愈低,接受上司權威的程度愈高
(B)命令的內容違背受命者的利益愈高,受命者接受上司權威的程度愈高
(C)受命者執行命令的能力愈低,接受上司權威的程度愈高
(D)命令的內容與組織目標的關係愈高,受命者接受上司權威的程度愈高
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6(C).
29 預算經立法程序後公告者,係屬下列何者?
(A)預算案
(B)項目預算
(C)法定預算
(D)分配預算
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7(B).
17 根據卡普蘭(A. Kaplan)政策規劃的七原則,其中應考量讓受益者的人數儘量增加的原則,稱為:
(A)個人受益原則(principle of individuality)
(B)分配普遍原則(distributive principle)
(C)公正無私原則(principle of impartiality)
(D)人民自主原則(principle of autonomy)
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8(C).
8 學者古德諾(F. Goodnow)認為,所有政府系統都有兩種基本的功能,所指為何?
(A)政治與市場
(B)政治與經濟
(C)政治與行政
(D)市場與行政
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9(D).
49 下列何者與「公民參與」的概念最接近?
(A)菁英主義
(B)代議民主
(C)寡頭鐵律
(D)直接民主
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10(C).
20 透過「工作豐富化」主要可以改進下列何種組織問題?
(A)管理者管理型態
(B)成員彼此的感應
(C)成員工作滿足感
(D)組織團隊的建立
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【非選題】
二、何謂成本效能分析(cost-effectiveness analysis, CEA)?請舉例說明之?
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【精選】 - 高普考/三四等/高員級◆行政學2024~2013難度:(801~810)-阿摩線上測驗
Bowl剛剛做了阿摩測驗,考了100分