收錄測驗 - 台電◆行政學概要-阿摩線上測驗

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阿摩：成功是來自一點一滴的累積

84分

(5 分25 秒)

模式:收錄測驗
科目:台電◆行政學概要

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1(B).有疑問

25. 當公共問題發生後，政府機關因某些理由，極力尋求社會特定意見者的支持，使該公共問題無法排入政府的政策議程內，此作法稱為下列何者?
(A)緩衝作用(Buffering)
(B)遏阻性決定(Nondecision)
(C)吸納策略(Cooptation)
(D)逼避作法(Avoiding)

2(B).

1. 由民間負責籌建，經過一段特許營運期後，再將產權及經營權移轉給政府，係屬於下列何種類型的公私協力模式？
(A) BTO
(B) BOT
(C) ROT
(D) OT

3(C).

2. 下列國營事業中，何者不受經濟部國營事業委員會監督管考？
(A)台灣電力股份有限公司
(B)台灣中油股份有限公司
(C)臺灣菸酒股份有限公司
(D)台灣糖業股份有限公司

4(B).

5. 依據我國電價費率檢討調整機制，現行電價調整頻率為何？
(A)一年檢討一次
(B)一年檢討二次
(C)一年檢討三次
(D)一年檢討四次

5(A).

10. 下列何者非屬團體決策之技術？
(A)系統分析法(System Analysis)
(B)具名團體法(Nominal Group Technique)
(C)腦力激盪法(Brainstorming)
(D)德菲法(Delphi Technique)

6(D).

14. 1930年代全球經濟恐慌時，下列哪位學者主張政府應增加公共支出以抵銷經濟衰退之影響？
(A)亞當斯密(A. Smith)
(B)史考特(M. S. Scott)
(C)賽蒙(H. A. Simon)
(D)凱因斯(J. M. Keynes)

7(A).

16. 公共政策研究方法中，針對政府機關或民間機構曾發表之資料加以分析研究，此方法稱為下列何者？
(A)次級資料分析法(secondary data analysis)
(B)觀察法(observations)
(C)晤談法(interviews)
(D)問卷法(questionnaires)

8(A).

20. 下列何項敘述最符合「民間融資提案(Private Finance Initiative, PFI)」的內涵？
(A)由民間業者投資興建公共建設，興建完成後，政府向民間業者購買符合約定品質之服務，並給付一定費用
(B)由民間業者向政府融資興建公共建設，興建完成後，民間業者償還本利
(C)由政府向民間業者借貸以興建公共建設，興建完成後，政府償還本利
(D)由民間業者發行社會效益債券，興建公共建設

9(D).

21. 下列何者非屬我國公營事業民營化之案例？
(A)中華電信公司
(B)中國鋼鐵公司
(C)台鹽公司
(D)台灣高鐵公司

10(A).

23. 關於政府再造之敘述，下列何者有誤？
(A)解決財政危機為首要目的
(B)倡導顧客導向的公共服務
(C)強調官僚思維的創新
(D)期待提升政府服務品質

11(B).

X

24. 下列何者非屬賽蒙(H. A. Simon)滿意決策模型的主要假定？
(A)決策者無法找出所有的替選方案
(B)決策者難以在替選方案之間，準確排列出優先順序
(C)決策者無法全盤了解行動方案的後果
(D)決策者無法採取純粹理性的行政人觀點

12(B).

26. 有關動態管理學派之敘述，下列何者有誤？
(A)傅麗德(Follett)為代表學者
(B)提出動素概念
(C)以整合解決衝突
(D)重視人類心理因素

13(B).有疑問

X

33. 在一段時間內，可以獲知公共政策執行對政治、社會、經濟、文化之改變及影響程度，係為政策監測之何種功能？
(A)順服功能
(B)審計功能
(C)會計功能
(D)解釋功能

14(C).

2. 「民意」指的是某特殊人群在某段特殊時間，對某特殊公共事務所表示的意見，其中，民意往往會隨著時間及空間的變化，而改變其支持的方向及強度，係屬民意的何種特性？
(A)潛在性
(B)容忍性
(C)多變性
(D)不普及性

15(B).有疑問

X

3. 古賽爾(Charles T. Goodsell)指出，現代行政人員除了是一個技術專家之外，亦是一個價值處理者，而且會面臨平衡5 大行政價值之挑戰。下列何者非屬其所稱之行政價值？
(A)調整(Modify)
(B)任務(Mission)
(C)民眾(Multitude)
(D)倫理(Morality)

16(D).

X

4. 敏茲伯格(Mintzberg)將高階管理者分為3 大類、10 種角色，下列哪一項敘述為「人際角色」中聯絡人(Liaison)的特性？
(A)為了象徵意義，在法律上或形式上代表組織從事特定活動，如會見賓客、主持宴會等
(B)從事組織內外個人或團體的接觸與聯繫，以便對內建立團隊，對外連結網路
(C)為組織發掘機會，發起改善計畫推動變革
(D)代表組織與相關人士，如政府官員、工會代表等進行交涉、協調談判等活動

17(C).

6. 學者彼得斯(G. Peters)認為當代政府的新治理典範已經浮現，並可歸納為4 種明顯的模式或特質。其中「運用虛擬組織、著重於系統的層次更甚於組織結構的層次，並採取工作團隊式的管理」為下列哪一種治理模式？
(A)市場式政府
(B)參與式政府
(C)彈性化政府
(D)解制式政府

18(D).有疑問

7. 下列何者主張「組織是兩個人或兩個人以上所形成的有意識的協調活動或勢力的體系」？
(A)彼得•杜拉克(P. Drucker)
(B)史賓賽(H. Spencer)
(C)葛羅斯與愛尊尼(E. Gross& A. Etzioni)
(D)巴納德(C. I .Barnard)

19(A).有疑問

9. 關於合法化的過程，各參與者經常採取的策略分為包容性策略、排除性策略及說服性策略，下列何者屬於排除性策略？
(A)繞道策略
(B)雄辯策略
(C)聯盟建立策略
(D)抗議策略

20(B).

11. 衝突研究學者雷辛(M. Afzalur Rahim)在其《管理組織衝突》一書中，依據「對自己的關心」與「對別人的關心」兩個構面，提出處理衝突的5 種類型，下列何者有誤？
(A)整合(Integrating)：高度關心自己與別人
(B)妥協(Compromising)：低度關心自己，高度關心別人
(C)支配(Dominating)：高度關心自己，低度關心別人
(D)逃避(Avoiding)：低度關心自己與別人

21(B).

14. 下列何者非屬幕僚部門之性質？
(A)是輔助單位而非權力單位
(B)是實作單位而非事務單位
(C)是調劑單位而非管轄單位
(D)是參贊單位而非決定單位

22(A).

15. 認為行為之正當性不在於個人的快樂而在於社會全體之幸福，主張大多數人的最大福祉，係指何種研究行政倫理時所採用之途徑？
(A)功利主義式倫理
(B)德行倫理
(C)權利倫理
(D)原則性倫理

23(C).

16. 下列何者非屬我國「公務人員行政中立法」準用之對象？
(A) 公立學校校長及公立學校兼任行政職務之教師
(B)代表政府或公股出任私法人之董事及監察人
(C)行政法人有給兼任人員
(D)公營事業對經營政策負有主要決策責任之人員

24(D).

17. 透過政府的大量支出以促進經濟成長，係屬政府預算之何種功能？
(A)配置功能
(B)分配功能
(C)穩定功能
(D)成長功能

25(C).

2. 下列哪一項敘述非屬新公共行政理論所遭到的批判？
(A)欠缺原創性和可行性
(B)過於理想化而陷於形式主義
(C)太強調民主政治中的開放透明
(D)規範性價值難以界定

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