×
載入中..請稍候..
我想開課
●
公告
搜尋
回報
註冊
登入
功能列表
課程筆記
循序
試卷
寫作批改
NEW!
錯題
自由
考試秘書
考試一覽表
近期刊誤
最近測驗
未完成試卷
冠軍賽
精熟測驗
各科能力分析
打氣工具
私人筆記
打卡
考用行事曆
我上傳的試卷
收錄的題目
按讚的題目
發表的討論
查單字
收錄的試卷
好友
加值服務
商城
鑽石兌換商城
NEW!
加值訂單查詢
VIP專區
VIP與詳解卡管理
VIP功能介紹
下載題庫專區
下載題庫
試題查詢
序號兌換
活動
密技
阿摩:不要懷疑自己的方向,做就對了
100
分
(56 秒)
模式:
今日錯題測驗
科目:高普考/三四等/高員級◆法學知識(包括中華民國憲法、法學緒論)
繼續測驗
再次測驗
下載
下載收錄
查單字:
關
1(D).
8 刑法第 311 條規定,以善意發表言論,對於可受公評之事,為適當之評論者,不罰。此規定係衡平相關利 益與受公評者之下列何種權利?
(A)隱私權
(B)言論自由
(C)一般行為自由
(D)名譽權
查單字:
關
查單字:
關
2(D).
38 關於童工之工作保護規範,下列敘述何者正確?
(A)童工為 15 歲以上未滿 20 歲之受僱從事工作者
(B)童工得從事危險性或有害性之工作
(C)童工每日之工作時間不得超過 6 小時
(D)童工不得於午後 8 時至翌晨 6 時之時間內工作
查單字:
關
查單字:
關
3(C).
50 甲與其僱用之外籍看護工約定,如因懷孕而無法勝任工作,得終止勞動契約,且應賠償未服務滿 1 年之賠償金,下列何者錯誤?
(A)該約定因違反法律強制規定及公序良俗而當然無效
(B)勞動契約不得事先約定受僱者有懷孕時,應行離職,亦不得以其為解僱之理由
(C)該約定並未直接規定懷孕應終止契約,而是工作不能勝任
(D)外籍看護工亦受性別工作平等法之保障
查單字:
關
查單字:
關
4(A).
35 下列關於民法行為能力之敘述,何者正確?
(A)受監護宣告之人之意思表示,無效,應由其法定代理人代為意思表示, 並代受意思表示
(B)人之行為能力始於出生,終於死亡
(C)行為能力,得自願拋棄
(D)民法第 7 條規定:「胎兒以將來非死產者為限,關於其個人利益之保護, 視為既已出生。」用以保障胎兒之行為能力
查單字:
關
最頂
▬
快捷工具
題目
完全正確!
排行榜▼
朋友排名
試卷排名
今日測驗達人
測驗達人
██快捷工具
錯在阿摩,贏在考場
給我們一個讚,讓我們可以做的更好!
登入後,將不會看到此視窗
今日錯題測驗-高普考/三四等/高員級◆法學知識(包括中華民國憲法、法學緒論)-阿摩線上測驗
miru剛剛做了阿摩測驗,考了100分