【精選】 - 高普考/三四等/高員級◆行政學2024~2020難度:(281~290)-阿摩線上測驗

阿摩：失敗是暫時的繞道，不是死胡同；是耽擱，不是毀滅！

100分

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【精選】 - 高普考/三四等/高員級◆行政學2024~2020難度:(281~290)

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1(D).

21 下列何者不符合策略性人力資源管理的特徵？
(A)強調長期性的人力配置
(B)強調整體組織策略與功能策略的整合
(C)充分認識外在環境的衝擊
(D)人事部門僅負責作業性計畫事務

2(A).

15 根據預算法的規定，下列何種情況可以提出特別預算？
(A)重大天災發生時
(B)新機關成立時
(C)政府機關業務量增加時
(D)原列經費不敷使用時

3(C).

6 關於揭弊（whistleblowing）作為政府的課責機制，下列敘述何者錯誤？
(A)目的在鼓勵揭發、矯正不法及保護揭弊者
(B)管道包括組織內部與外部的途徑
(C)揭發情事以公務人員貪腐為限
(D)鼓勵方式不排除以獎金為誘因

4(C).

11 「行政中立乃是要求公務人員要放棄其政黨色彩，須排除自己價值觀念的左右，保持職業上的公正，這種觀念根本不可能，也沒有必要。」此為奈格羅父子（F. A. Nigro and L. G. Nigro）所提出的何種概念？
(A)政府是必要之惡（Government is a necessary evil.）
(B)鐵的牢籠（Iron Cage）
(C)價值中立的虛幻（Illusion of Value-free）
(D)目標錯置（Displacement of Goals）

5(B).

18 轉換型領導理論強調領導者應展現的關鍵行為，不包括下列何者？
(A)關懷與指導同仁
(B)強調運用獎金的激勵技巧
(C)引導團隊成員積極對話激盪創新
(D)激發團隊成員的奉獻動機

6(B).

20 在一個組織中發展出對組織結構會產生補充或修改作用的社交小團體稱為：
(A)工會組織
(B)非正式組織
(C)學習型組織
(D)政黨附隨組織

7(D).

21 下列何者用以敘述「國會議員在進行法案投票時彼此資源與利益交換的現象」？
(A)逆向選擇（adverse selection）
(B)用腳投票（voting with the feet）
(C)道德風險（moral hazard）
(D)滾木立法（logrolling legislation）

8(A).

8 近年來參與式預算在若干地方政府中大行其道，倘若部分公務人員採取消極不配合或抵制態度，認為這項改革計畫終有謝幕之一天，這適合以下列何種組織病象形容之？
(A)不稀罕效應
(B)白京生定律
(C)墨菲定律
(D)邁爾斯定律

9(D).

19 下列何者與開放政府的核心價值無直接關連性？
(A)透明治理
(B)參與協力
(C)公共課責
(D)經濟公平

10(D).

2 政府部門的運作存在「金魚缸效應（goldfish-bowl effect）」，其所指意涵為何？
(A)以民意為依歸
(B)追求公共利益
(C)善用行政裁量
(D)接受公共監督

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題目

完全正確!

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sososo剛剛做了阿摩測驗，考了100分