阿摩:後悔過去,不如奮鬥將來
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【精選】 - 鐵路◆企業管理難度:(301~325)
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1(D).

在SWOT 分析中,分別代表優勢、劣勢、機會、威脅等之英文單字第一個字母組合而成,何者屬於外部企業環境的分析?
(A) 優勢,機會
(B) 威脅,劣勢
(C) 優勢,劣勢
(D) 機會,威脅


2(B).

關於一個設計良好的目標,下列那一項描述是不正確的?
(A)須形諸於文字
(B)不須量化
(C)必須清晰且制定完成期限
(D)必須是有挑戰性的


3(A).

72 企業所有權與支配權一元化是屬於
(A)獨資
(B)合夥
(C)公司
(D)合作社


4(A).有疑問

159 銷售同類貨物的許多零售店,互相簽定契約,共同銷售某種有形或無形的商品,在同一營業政策下,受母公司或總店的指揮,一切管理及進貨均由總公司主持,各店門市裝潢一致稱為
(A)連鎖商店
(B)握股公司
(C)關係企業
(D)卡特爾


5(B).

191 在產品生命過期中的
(A)導入期
(B)成長期
(C)成熟期
(D)衰退期

市場接受力大增,競爭廠商漸漸加入,產品普及率快速增加,利潤也有顯著的增加



6(B).

308 折讓訂價政策的方式有很多種,若為了招攬顧客,促進銷售,凡所有商品一律予以折扣的政策稱為
(A)廣告津貼制度
(B)全品折扣
(C)數量折扣
(D)功能折扣


7(C).

364 下列何者不適合於無店舖販賣
(A)清潔用品
(B)健康食品
(C)汽車
(D)家庭手工具


8(D).有疑問
X


127 職位移交後,工作職責加重,薪給也隨之增加,此謂
(A)調遣
(B)晉升
(C)降任
(D)權任(權理)


9(A).

179 替員工投保或分配紅利屬何種福利
(A)經濟性
(B)娛樂性
(C)教育性
(D)設施性


10(D).

82 配合電腦運用由電腦處理系統(EDPS)、通訊系統(CS)、經營系統(MS)三種機能結合,為各級經理人員提供其決策時所必要之資訊,是
(A)CAD電腦輔助設計
(B)OA辦公室自動化
(C)FMS彈性製造系統
(D)MIS管理資訊系統


11(A).

MIS係指
(A)管理資訊系統
(B)彈性製造系統
(C)無人化工廠
(D)物料需求規劃


12(A).

企業外部環境若變化很小,宜採用:
(A)機械式組織
(B)有機式組織
(C)虛擬式組織
(D)團隊式組織


13(B).

關於發展公司共同的價值觀(Share values),下列何者為非?
(A) 讓所有員工都能參與活動
(B) 讓員工可以不用參加工會活動
(C) 以傳達組織對員工的期望並塑照員工的行為為目的
(D) 指導管理者做為決策的指引


14(A).有疑問

在社會上有些人的收入是屬於金字塔頂端的高所得者,因此會去購買極為高價的商品,例如價位達到新臺幣 1,000 萬元以上的跑車,請問這樣的商品應該屬於那一類的消費性商品?
(A)特殊品(specialty goods)
(B)便利品(convenience goods)
(C)選購品(shopping goods)
(D)冷門品(unsought goods)


15(C).

9 企業在組織化過程中,將一個工作拆解成數個步驟,並由不同的人來完成,請問這種作法稱為:
(A)部門化
(B)分權
(C)專業分工
(D)指揮統一


16(A).

6 根據馬斯洛需求層次理論(Maslow’s hierarchy of needs theory),雇主提供員工健康保險,表示雇主關心 員工們的何項需求?
(A)安全
(B)社會
(C)自我實現
(D)尊重


17(D).

22 那種組織具有高度的專業化與嚴格的部門劃分?
(A)有機式(Organic)
(B)基礎式(Fundamental)
(C)學習式(Learning)
(D)機械式(Mechanistic)


18(C).

9 某臺商赴越南投資前,發現該國家 30 歲以下年輕人占總人口比重遠高於臺灣,請問這是屬於那一種環境 分析?
(A)科技環境
(B)經濟環境
(C)社會環境
(D)法律環境


19(A).有疑問
X


39. 克茲(Robert L. Katz)將管理人的基本能力分為三種,下列何者為基層管理人最重要的技能?
(A)人際關係能力
(B)觀念化的能力
(C)技術能力
(D)理念能力


20(C).

19 瑪莉亞除擔任品管工程師的例行職務外,還被分配到研發專案團隊。在執行專案任務期間,瑪莉亞除了品 管經理也必需向專案團隊經理報告。這個情況很有可能違反什麼管理原則?
(A)目標統一
(B)權威
(C)指揮統一
(D)控制幅度


21(B).

18.WW 公司決定推出系列有機種植穀物和蔬菜製成的餅乾,以符合現代人健康的需求。該公司對應的外在 環境趨勢是:
(A)技術環境
(B)社會文化環境
(C)政治法律環境
(D)經濟環境。


22(D).

34 薪資制度的設計是人力資源管理職能的一部分,薪資設計必須要考慮到公平合理以及產業狀況,請問薪資 制度設計的基礎不包含以下那一個項目?
(A)以職務為基礎,反映出工作的相對價值
(B)以績效為基礎,反映出員工的績效
(C)以技能為基礎,反映出其所擁有技能的難易度和稀有性
(D)以客戶為基礎,反映出公司客戶的期待


23(C).

46 根據組織理論,請問如果組織部門採用顧客式的劃分方式有何優點?
(A)可以提升企業發展產品的專精程度
(B)可以將行政管理作業簡單化,並且發揮各個組織功能的專業性
(C)可以給不同顧客依其個別需求提供服務
(D)可以讓研發部門對於技術更為專精


24(B).

29管理的功能是指管理者為達成目標,所採取的一系列的管理活動,下列那一項是最合適的敘述?
(A)規劃、協調、用人及指導
(B)規劃、組織、領導及控制
(C)溝通、組織、領導及編制
(D)生產管理、行銷管理、人力資源管理及財務管理


25(D).

32在麥格雷戈(McGregor)所提出「X 理論」情境下的管理者,最不可能採取下列何種管理方式?
(A)訂定嚴謹的工作計畫
(B)訂定清楚的組織架構
(C)採取嚴懲重罰的方式
(D)下授給員工自行控管


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Shawn Tsai剛剛做了阿摩測驗,考了92分