1(B).20 下列那一型的組織文化，強調組織的穩定性、行為的可預測性、協調合作與責任感等價值？
(A)理性的組織文化
(B)層級式的組織文化
(C)共識的組織文化
(D)發展的組織文化
2(A).65 政策執行所需要的資源，包括經費，人員，資訊以及？
(A)職權
(B)溝通
(C)地區
(D)組織
3(D).33 阿蒙Almond對於比較行政的研究，採何種研究方法？
(A)模式研究法
(B)制度研究法
(C)規範研究法
(D)功能研究法
4(D). 17 我國自秦漢以來，至清代為止，採行何種人事制度？
(A)職位分類制
(B)九品官為制
(C)科舉制度
(D)品位分類制
5(D).X
56 著名的激勵理論學者麥克葛瑞格在哪一年出版有名的"企業的人性面"一書？
(A)一九五四年
(B)一九五七年
(C)一九六零年
(D)一九六三年
6(B).47 下列哪一項主題是行政學研究中ㄧ體之兩面？
(A)行政控制與決定
(B)行政溝通與協調
(C)行政授權與規劃
(D)行政監督與考核
7(B).何人提出「無正當性的權力影武者」或「侏儒耍大刀」，形容行政機關擁有決策影響力？
(A)盧爾克
(B)培里
(C)艾波比
(D)瓦爾多
8(A).45.政策分析之特性，下列何者為非？
(A)政策分析主要目的在向政府提出應行的政策
(B)政策分析致力於追求公共政策的前因與後果
(C)政策分析注重於解釋而不在於開處方
(D)政策分析致力於發展與檢定關於公共政策因果的一般命運
9(B).46 系統議程（systemic agenda）本質上係屬：
(A)政府議程
(B)討論議程
(C)行動議程
(D)機關議程
10(B).3 學者彼得斯（B. G. Peters）所提出政務官與事務官互動關係中，「最高階的政務官和事務官形成具相同價
值與目標的跨部門團體」係屬下列何種模式？
(A)正式／法律模式
(B)村落生活模式
(C)功能模式
(D)行政模式
11(B).11 關於登哈特夫婦（J. Denhardt & R. Denhardt）所倡導新公共服務（New Public Service）內涵的敘述，下列
何者錯誤？
(A)重視公民權益
(B)掌控社會新的發展方向
(C)思考具有戰略性
(D)服務於公民而非顧客
12(B).3 流程再造（reengineering）複雜而困難，需要投入很多的人力及資源，在推動的過程中，必須遵
循一些重要的指導原則，下列敘述何者錯誤？
(A)將權力分散到該做決策的人身上
(B)強調生產者或服務提供者的觀點
(C)讓使用產出的人參與流程的改造
(D)組織應該關注結果
今日錯題測驗-公職◆行政學-阿摩線上測驗
Gorden剛剛做了阿摩測驗，考了91分
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