阿摩:得意不忘形,失意不變形。
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試卷測驗 - 110 年 - 110 地方政府特種考試_四等_一般行政、一般民政、人事行政:行政學概要#104877
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1(A).

1 民主國家的行政機關會出現「權威的割裂」 (fragmentation of authority)的現象,下列何者是此一現象的主 要成因之一?
(A)立法機關的監督
(B)政府資訊的公開
(C)組織結構的再造
(D)市場競爭的影響


2( ).
X


2 有關新公共管理的描述,下列何者錯誤?
(A)競爭機制是紓解官僚體制運作失靈的良方
(B)持守集中化型態的公共服務倫理
(C)政府應將決策權下放,提升員工的自主權限
(D)政府的服務應以滿足顧客的需求為優先


3( ).
X


3 有關治理之敘述,下列何者正確?
(A)治理取代統治一詞,乃在強調現今社會政府公權力的展現與效率的提升
(B)治理轉型意味著政府與公民社會有更多的合作關係
(C)層級節制及中心權威會隨著治理轉變漸漸被取代,終至消失
(D)治理轉型下,複雜的網絡關係須以由上而下的管理方式因應


4( ).
X


4 空洞化國家(Hollow State)的現象,與下列何者的實踐關係最為密切?
(A)新公共管理
(B)行政國
(C)新公共服務
(D)功績管理


5( ).
X


5 有關新公共行政之主張,下列敘述何者錯誤?
(A)應採取嚴謹方法來蒐集與分析資料,以建構經驗性的理論
(B)應開發新的研究領域以解決當代社會問題
(C)應以更有彈性的組織型態,因應社會變化
(D)組織目標應該重視服務對象的需求


6( ).
X


6 企業型政府強調向企業學習,但與民主政治可能有所衝突,下列敘述何者錯誤?
(A)企業型政府賦予更多裁量空間,卻也產生民主課責問題
(B)企業家精神強調競爭,難以兼顧公平正義
(C)企業家精神強調冒險投資,與追求穩定公共財務之要求相違背
(D)企業型政府重視公民參與,與追求行政效率之目標衝突


7( ).
X


7 有關於全球化之敘述,下列何者錯誤?
(A)全球化限於經濟層次
(B)全球化造成貧富差距擴大
(C)經濟自由化是全球化重要的指標之一
(D)資訊科技的發展是全球化興起的因素之一


8( ).
X


8 有關公職人員利益衝突迴避法中所界定的公職人員之關係人,下列何者錯誤?
(A)公職人員共同生活之家屬
(B)公職人員之配偶
(C)公職人員進用之機要人員
(D)公職人員依法辦理強制信託之受託人


9( ).
X


9 下列行為何者符合公務人員廉政倫理規範有關受贈財物之規定?
(A)在國外因公拜訪當地機關接受致贈之紀念錦旗
(B)將利害關係人所贈送之財物收下,不知會政風單位
(C)於退休時要求所屬機關同仁贈送貴重黃金飾品
(D)主動向業務相關之餐廳索取優惠餐券


10( ).
X


10 有關傳統到當代倫理觀之演變,下列敘述何者正確?
(A)從重視內部層級節制到重視公共課責
(B)從強調自律到強調他律
(C)從以功利主義為主要理論依據到以義務論為主要理論依據
(D)從積極興利到消極防弊


11( ).
X


11 甲擔任基層國稅承辦人員,在辦理民眾案件時的行政裁量判斷依據,下列何者錯誤?
(A)檢視法規函釋有無明文規範該類案件的處理方式
(B)考量當事人的具體個案狀況
(C)考量過去類似個案的裁量情況
(D)注意民意代表是否關說此案件


12( ).
X


12 下列何者無違反公務員服務法之虞?
(A)某廠商原擬來向某公立學校領取 5 萬元,因故延至 10 天後才來領取,出納組長遂將該款項挪作私用, 一週後全數返還,並未影響廠商的取款
(B)甲在市政府衛生局負責餐飲衛生管理業務,他主動要求擔任自家人所開設餐廳的衛生稽查工作,逐項仔 細檢核,並一一提出改善要求
(C)某縣政府採購人員欲購屋,向其老友、同時也是承包縣府維修工程的陳老闆借款 150 萬元,並依照臺灣 銀行年利計算,分 5 年攤還
(D)金融監督管理委員會銀行局某公務人員退休後,先在私立大學擔任教授 6 年,然後離職到民營銀行擔任 有給職顧問


13( ).
X


13 下列何者符合韋伯(M. Weber)所倡議的理想型官僚組織之運作方法?
(A)重視人性
(B)容許特權
(C)保存紀錄
(D)彈性用人


14( ).
X


14 下列何者不是促成「分部化」之主要原因?
(A)提升行政效率
(B)管理幅度的適切
(C)因應日益複雜之工作需求
(D)分層負責


15( ).
X


15 某機關因應業務性質的需要,放寬公務人員彈性上下班時間的規定,此種作法符合下列那一行政學理論的 內涵?
(A)系統理論
(B)權變理論
(C)新公共服務理論
(D)科學管理理論


16( ).
X


16 任何組織都應兼具「維持」與「適應」的機制,才能確保組織的永續發展,下列何者比較屬於「維持」的 功能?
(A)與外部組織建立網絡關係
(B)組織獎勵各項創新
(C)組織聘請外部顧問
(D)組織訂定標準作業程序


17( ).
X


17 下列何者非任務編組?
(A)行政院長期照顧推動小組
(B)行政院經貿談判辦公室
(C)中央選舉委員會
(D)行政院中部聯合服務中心


18( ).
X


18 「財團法人法」自 2019 年 2 月正式施行,下列敘述何者正確?
(A)區分公法人捐助財團法人與私法人捐助財團法人
(B)納入宗教財團法人的管理
(C)區分全國性財團法人與公益性財團法人
(D)民國 34 年接收日本政府或人民遺留財產,捐助成立的財團法人納入該法的管理


19( ).
X


19 內部人力資源管理採用代表性官僚制度所要彰顯的主張,下列何者敘述錯誤?
(A)弱勢代表性
(B)多元代表性
(C)積極代表性
(D)中立代表性


20( ).
X


20 下列何種政府的組織治理模式,強調由下而上的政策過程與應提升第一線公務人員獨立決策的能力?
(A)市場模式
(B)漸進模式
(C)參與模式
(D)一條鞭模式


21( ).
X


21 考選工具的內容能實際反映工作表現,稱該考選工具具有:
(A)內容效度
(B)建構效度
(C)建構信度
(D)效標信度


22( ).
X


22 主管記錄屬員影響績效的特定正面或負面行為,作為考評屬員績效的依據,並回饋給屬員,此一方法 稱為:
(A)柯克派翠克(Kirkpatrick)考評
(B)定錨行為考評
(C)核對清單(checklist)考評
(D)關鍵事件考評


23( ).
X


23 在人事分類制度中,區分職位的工作性質及品評職務的責任輕重、繁簡難易與資格條件高低,作為人事管 理制度建立的基礎,稱為:
(A)品位分類制
(B)職位分類制
(C)官職並立制
(D)官職分立制


24( ).
X


24 下列何種官職等以上人員在各職系之職務間均得以調任?
(A)薦任第七職等
(B)薦任第九職等
(C)簡任第十職等
(D)簡任第十二職等


25( ).
X


25 下列何者非屬我國公務人員的法定加給?
(A)行政加給
(B)職務加給
(C)地域加給
(D)技術加給


26( ).
X


26 下列何者屬於我國之國稅?
(A)遺產稅
(B)印花稅
(C)地價稅
(D)契稅


27( ).
X


27 下列何者不是政事別支出的分類類別?
(A)薪俸支出
(B)債務支出
(C)國防支出
(D)教育科學文化支出


28( ).
X


28 有關我國現行政府預算制度之敘述,下列何者錯誤?
(A)為國家預定的歲入與歲出
(B)會計年度採曆年制
(C)以金錢數字表示的政府施政計畫
(D)由立法機關編製與審議通過後實施


29( ).
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29 有關「立法院對行政院所提預算案,不得為增加支出之提議」之憲法規定,下列敘述何者錯誤?
(A)該規定主要目的在於減輕民眾之租稅負擔
(B)立法院對行政院所提預算案,得為刪減支出之提議
(C)地方議會在審議其預算案時,亦不得為增加支出之提議
(D)民主國家在審議預算案時,皆有不得增加支出之規定


30( ).
X


30 中央政府總預算案之審議,未能依預算法第 51 條期限完成時,各機關預算執行之暫行規定,下列敘述何 者錯誤?
(A)收入部分暫依上年度標準及實際發生數,覈實收入
(B)行政院核定之新增重大計畫,覈實動支
(C)履行其他法定義務收支
(D)因應法定收支調度需要之債務舉借,覈實辦理


31( ).
X


31 關於績效導向預算之敘述,下列何者錯誤?
(A)重視以政策結果與服務績效為編製預算之基礎
(B)連結資源投入與政策後果間的關係
(C)企圖將政府對於公共事務的投入與產出加以連結
(D)強調以公共支出規模最小化為目標


32( ).
X


32 有關行政溝通之敘述,下列何者錯誤?
(A)可指定專責溝通人員,以便發布消息
(B)溝通應是有需要時再進行,平時不必有規律化溝通工作及訂有相關進行的程序
(C)推行溝通工作的文書,如通知、手冊等應有所規定,以資遵循
(D)溝通文書應顯明扼要,易於瞭解


33( ).
X


33 有關「公共服務動機」的滿足,係屬於馬斯洛(A. H. Maslow)需求層次理論中那一個層次的需求?
(A)關係
(B)社會
(C)尊榮
(D)自我實現


34( ).
X


34 領導和管理兩者是有所區別的,下列何者屬於「領導」的特質?
(A)執著於理念
(B)把事情做對
(C)避免追求冒險
(D)重視工作流程


35( ).
X


35 組織的管理階層在進行向下溝通中,常見的溝通內容不包括下列何者?
(A)工作輪調意願
(B)績效回饋資訊
(C)工作目標教導
(D)同事考績結果


36( ).
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36 民眾使用網路報稅,因而大幅減少處理資料輸入紙本表格的工作需求。此現象屬於:
(A)契約外包
(B)開放資料
(C)電子化政府
(D)公民參與


37( ).
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37 聯合國強調電子化政府應作為永續發展的平台,以達成永續發展目標(Sustainable Development Goals, SDGs)為依歸,下列何者非屬 SDGs?
(A)建立具有韌性的基礎建設,促進包容且永續的工業,並加速創新
(B)消除各地一切形式的貧窮
(C)追求貨幣量化寬鬆的目標
(D)促使城市與人類居住具包容、安全、韌性及永續性


38( ).
X


38 當代公共組織透過循環不已的知識互動模式來創造知識,合稱為知識螺旋。下列何者非屬其中之一?
(A)知識社會化(knowledge socialization)
(B)知識外化(knowledge externalization)
(C)知識結合(knowledge combination)
(D)知識壟斷(knowledge monopolization)


39( ).
X


39 政策方案決策途徑有多種,漸進決策途徑是由那位學者所提出?
(A)賽蒙(H. Simon)
(B)艾尊尼(A. Etzioni)
(C)林布隆(C. Lindblom)
(D)伊斯頓(D. Easton)


40( ).
X


40 下列何者不是造成市場失靈的問題?
(A)公共財
(B)自然獨占
(C)外部性
(D)資訊超載


41( ).
X


41 政府透過辦理參與式預算(participatory budgeting)的活動來邀請民眾提案,屬於公共政策的那一階段?
(A)政策規劃
(B)政策合法化
(C)政策執行
(D)政策評估


42( ).
X


42 關於政策成果評估之敘述,下列何者錯誤?
(A)檢視政策是否達成預期目標
(B)包括政策產出(output) 、政策影響(impact)等兩部分
(C)常使用成本利益分析(cost-benefit analysis)來衡量
(D)探討政策的可評估性


43( ).
X


43 政府制定政策與提供服務時,需要了解民意,下列敘述何者正確?
(A)政府應運用大數據分析方法探勘網路民意,以操弄網路輿情
(B)因為沒有訪員在場,在匿名環境下,網路民意調查可以降低填答者社會期待偏差
(C)網路民意調查不會有母體涵蓋率偏差的問題
(D)政府蒐集民意,應該以手機調查為主要方法


44( ).
X


44 有關我國地方政府的敘述,下列何者正確?
(A)新北市為我國最早改制的直轄市
(B)宜蘭市為我國省轄市
(C)桃園市為我國最晚改制的直轄市
(D)高雄市鳳山區得選舉區民代表


45( ).
X


45 下列何者與我國政府推動「地方創生」政策的目標較無關聯?
(A)縮短城鄉差距
(B)鼓勵公民投票
(C)以人為本
(D)促進人口回流


46( ).
X


46 關於民間非營利組織提供公共服務之敘述,下列何者錯誤?
(A)具有公權力
(B)多半只能聚焦關注在特定的議題上
(C)經費來源多半有限
(D)專業人力未必充足


47( ).
X


47 關於「世界咖啡館」 (world café)討論模式的特色,下列敘述何者錯誤?
(A)必須釐清討論目的,為對話設定好範圍,才能讓參與者圍繞在重要問題進行探究
(B)運用「發言與聆聽並重原則」和「換桌」以活化觀點的交流
(C)是在輕鬆氛圍,透過小團體討論,產生團體智慧的方式
(D)參與討論者皆須具備學者或專家的資格,如此方能有效地達成討論效果


48( ).
X


48 關於桃園機場捷運之跨域治理,與下列那一政府無關?
(A)臺北市政府
(B)新北市政府
(C)桃園市政府
(D)新竹市政府


49( ).
X


49 全球化有其優勢,但也因而會導致何種直接的負面結果?
(A)政府將面臨更多的公共課責
(B)貧窮國家的中小企業將更容易被邊緣化
(C)貧窮國家的人口變少
(D)造成貿易壁壘的增加


50( ).
X


50 某地方政府欲興建跨越兩個縣市的重大公共建設,依規定,中央政府得提供那一類型的經費補助?
(A)一般性補助款
(B)計畫型補助款
(C)普通統籌分配稅款
(D)工程受益費


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