阿摩:千點萬點,不如名師指點
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1(B).

34 中國古代楚漢相爭時期的韓信投靠劉邦,但一開始,劉邦看不起貌不驚人且之前只是在項羽底下當個執 戟郎,更曾受胯下之辱的韓信,故雖然隨後蕭何極力向劉邦推薦韓信的將才能力,但劉邦卻不理會蕭何 所言的韓信能力,因此起初並不願意重用他。請問劉邦的行為可用下列何種理論加以解釋?
(A)隨機偏差(randomness bias)
(B)定錨效應(anchoring effect)
(C)沉沒成本錯誤(sunk cost error)
(D)自利性偏差(self-serving bias)


2(B).
X


36 關於授權的權變因素之敘述,下列何者錯誤?
(A)組織規模越大,越傾向減少授權
(B)任務或決策愈重要,則授權的可能性愈低
(C)任務愈複雜,則授權的可能性愈高
(D)公司的組織文化若是對員工有信心並信任,則愈可能授權 


3(C).

48 在產品的五個層次中,超越顧客期望的部份稱作?
(A)核心利益(core benefit)
(B)期望產品(expected product)
(C)延伸產品(augmented product)
(D)潛在產品(potential product)


4(B).
X


6 下列那一個敘述定義了管理程序的規劃功能?
(A)指導和激勵員工實現組織目標
(B)討論如何最好地將組織的資源安排到一致的結構中
(C)監控公司的業績以確保達到目標
(D)確定組織需要做什麼以及如何最好地完成它


5(D).
X


33 激勵理論中的期望理論(expectancy theory)由 Vroom 學者所提出,其中一個簡化的模式,可清楚描述期 望理論的內涵,其順序為下列何者?
(A)個人努力→組織報酬→個人績效→個人目標
(B)個人目標→組織報酬→個人努力→個人績效
(C)個人努力→個人績效→組織報酬→個人目標
(D)個人目標→個人努力→個人績效→組織報酬


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yu0810剛剛做了阿摩測驗,考了40分