精熟測驗 - 台水評價◆企業管理概要-阿摩線上測驗

94分

模式:精熟測驗
科目:台水評價◆企業管理概要

1(A,B,C,D).

50. 目標管理應包含的要素有哪些？
(A)明確目標
(B)期限明確
(C)員工要參與決策
(D)成果檢視

2(A,C,D).

48. 下列有關群體與團隊的敘述，正確者有哪幾項？
(A)團隊成員間常具有高度互賴與互助
(B)群體沒有目標，團隊有目標
(C)所有團隊成員都是群體，但群體不一定都是團隊
(D)當群體成員發展出對群體的高度認同時，群體便可稱為團隊

3(A,B,D).

45. 在行銷管理的促銷（Promotion）功能中，常見的促銷工具有：
(A)廣告
(B)電視劇曝光
(C)通路管理
(D)公共關係

4(B,C,D).

41. 下列哪些是群體決策的技術？
(A)線性規劃
(B)名目團體法
(C)腦力激盪法
(D)德菲法

5(B,C,D).

40. 下列哪些屬於品質管理的工具？
(A)甘特圖
(B)柏拉圖
(C)魚骨圖
(D)管制圖

6(A,B,C,D).

37. 下列哪些屬於企業的利害關係人(stakeholders)？
(A)股東
(B)顧客
(C)社區居民
(D)員工

7(B).

30. 根據赫茲伯格（Herzberg）的雙因子理論，下列何者屬於激勵因子？
(A)薪酬
(B)工作本身
(C)人際關係
(D)公司政策

8(D).

28. 下列何者不是群體決策的缺點？
(A)成本高效率差
(B)容易出現「芝麻原則」
(C)產生「搭便車效應」
(D)集思廣益且較為客觀

9(C).

27. 在管理決策過程將問題分為結構化與非結構化兩類，下列有關非結構化問題的敘述何者有誤？
(A)屬於高階管理問題
(B)通常需要客製化解決方案
(C)通常目標清楚明確
(D)需要較長的處理時間

10(D).

24. 目標管理（Management by Objectives）最早是由誰提出？
(A)賽蒙（Simon）
(B)韋伯（Weber）
(C)泰勒（Taylor）
(D)杜拉克（Drucker）

11(C).

19. Katz認為，企業各階層的管理者均需具備的能力為：
(A)技術能力
(B)組織能力
(C)人際關係能力
(D)概念化能力

12(B).

17. 父母親的消費偏好會影響到下一代是屬於何種影響消費者行為？
(A)心理影響
(B)社會影響
(C)文化影響
(D)情境影響

13(A).

13. 下列哪一種選才方式最有可能造成偏見？
(A)口試
(B)申請表
(C)藥物測試
(D)性向測驗

14(C).

11. 下列何者係要求應徵人從事與實際僱用後之真實工作環境工作項目？
(A)筆試
(B)面談
(C)工作模擬
(D)背景查核

15(A).

10. 平衡計分卡當中，哪一個構面為其他構面的目標提供基礎架構，是驅動其他構面績效的動力？
(A)學習與成長構面
(B)策略構面
(C)組織結構構面
(D)顧客構面

16(C).

32. 在費德勒（Fiedler）的「情境模式」中，當處在最有利的領導情境下，適合使用哪種領導方式所獲績效較高？
(A)關係導向
(B)授權型
(C)任務導向
(D)參與型

17(A).

12. 下列那一個是描述工作所需的技能、教育程度和工作經驗？
(A)員工調查
(B)廣告預算
(C)工作規範
(D)員工分析

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Jessica Hsu剛剛做了阿摩測驗，考了94分