1(B).10.在策略管理過程方面，SWOT 的分析模式常被提及，試問其中的「T」代表何意？
(A)時間
(B)威脅
(C)處方
(D)劣勢
2(D).11.在電子化政府推展中，地理資訊系統（Geographic Information System, GIS）的應用逐漸受 到重視。請指出下列何項不是 GIS 的應用功能？
(A)犯罪防治
(B)自然生態保育
(C)教育學區規劃
(D)繳納稅款
3(C).下列那一類非正式組織，人員之間具有高度的依賴性，長官和下屬相互維護彼此的利益：
(A)垂直寄生團體
(B)水平防守集團
(C)垂直共棲團體
(D)水平攻擊集團
4(B).X
37.下列何者並非妥善處理組織危機後的正面效果：
(A)增強組織的存續能力
(B)展現組織的新風貌
(C)阻絕任何危機的發生
(D)提升員工的應變經驗
5(B).相對於高階管理人員的權力內涵來說，基層人員的權力基礎為何？
(A)握有資源分配權
(B)專業技能與工作投入
(C)可以掌控決策的前提
(D)較高的正式職位權力
6(B).X
10.
1937 年古立克（L. Gulick）及尤偉克（L. Urwick）在《行政科學論文集》書中，提出 POSDCORB 一詞，用以表示行政的意涵。試問，其中 R 所代表的意思是：
(A)報告（Reporting）
(B)關係（Relation）
(C)責任（Responsibility）
(D)務實（Realism）
7(D).研究某一政策方案，造成標的人口或標的事務向期望方向改變的程度，是屬於下列那一類評估？
(A)產出評估
(B)過程評估
(C)規劃評估
(D)影響評估
8(B).32 公務員任職後的培訓亦稱為？
(A)工作實習
(B)在職訓練
(C)專門教育
(D)公餘進修
9(C).24 有關激勵在管理上的運用，下列何者最不易產生激勵效果？
(A)在改善管理方式方面，可採轉換型領導模式
(B)在改善工作條件方面，可改善工作環境與設備
(C)在改善管理方式方面，可採集中領導模式
(D)在改善工作條件方面，可建立良好的績效評估制度
10(B).19 下列何種績效指標關注的重心為「機關組織需要特別照顧的弱勢團體是否能夠享受更多的服務」？
(A)效率（efficiency）
(B)公平（equity）
(C)經濟（economy）
(D)效能（effectiveness）
11(B).X
8 下列何者是「公務人員行政中立法」的適用或準用對象？①臺灣大學校長 ②臺灣大學政治系系主任 ③臺灣大
學政治系教授（未兼行政） ④私立輔仁大學校長
(A)①②
(B)②③
(C)②④
(D)③④
12(A).13 「以金錢數字來表達政府的施政計畫」是下列何者的重要意涵？
(A)預算
(B)法律
(C)審計
(D)基金
13(A).35 社會上常見的「攀親帶故」行為，目的是要讓自己獲得下列那一種權力？
(A)連結權力（connection power）
(B)義務權力（obligation power）
(C)合法權力（legitimate power）
(D)參照權力（referent power）
14(A).45 以從事公益為目的，透過捐助人捐助一定財產，經主管機關許可，並且有向法院登記之私法人，依法可
稱為：
(A)財團法人
(B)行政法人
(C)社團法人
(D)自治法人
今日錯題測驗-公職◆行政學-阿摩線上測驗
Gorden剛剛做了阿摩測驗，考了78分
寫作批改
VIP與詳解卡管理
