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阿摩:多做阿摩測驗,減少紙張列印愛地球!
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【精選】 - 公職◆行政學難度:(276~300)
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1(C).
64.下列那一項實驗開啟了人群關係學派的研究?
(A)全國績效評估實驗
(B)全面品質管理實驗
(C)霍桑實驗
(D)塔夫實驗
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2(D).
10 傳統理論最大的缺失在於過分強調組織的靜態層面與機械的效率觀,因此在修正理論時期的行政學理論中就引進何種學科作為補強?
(A)政治學、地理學
(B)法學、醫學
(C)考古學、歷史學
(D)心理學、社會學
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3(A).
1 民主國家相當重視政府資訊公開,這是反映以下何種行政與企業之差異?
(A)公眾監督程度
(B)決策程序
(C)管理重點
(D)一貫與權變
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4(C).
依據比特(B. J. Bitter)等人的分類,慈善事業、教育文化機構、社會福利機構等,應屬於以下何種類型之非營利組織:
(A)企業型(entreprenurial)組織
(B)商業型(commercial)組織
(C)公益類(public benefit)組織
(D)互益類(mutual benefit)組織
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5(B).
組織部門之間常常將過錯推給其他部門,這是屬於何種組織學習的障礙?
(A)物化性思考
(B)歸罪於外的態度
(C)管理團隊的迷思
(D)煮蛙的譬喻
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6(B).
46.行政程序法的制定,其主要目的在確保下列那一項行政責任?
(A)個人的責任
(B)正當的程序
(C)執行的能力
(D)彈性的做法
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7(B).
政策分析人員採取以過去類似問題的解決方法,作為解決目前公共問題之參考依據的規劃方式,是屬於下列那一種規劃:
(A)探索性規劃
(B)類比性規劃
(C)創新性規劃
(D)例外性規劃
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8(A).
有疑問
57.關於政務官與事務官之互動關係模型,主張前者制定政策,後者執行政策的是:
(A)政策/行政關係模式
(B)利益/事實關係模式
(C)衝勁/平衡關係模式
(D)村落生活模式
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9(C).
11我國目前有關公務人員之加給項目並不包括下列何者?
(A)職務加給;
(B)地域加給;
(C)都會加給;
(D)技術加給。
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10(B).
59 機關組織若一旦不幸發生謠言時,管理人員的職責之一,除了要尋找並解決謠言的原因之外,同時還要進行下列何種作為?
(A)創造新的謠言,以謠制謠
(B)提供事實,證明謠言之荒謬
(C)攻擊產生謠言之非正式組織
(D)保持緘默,以免謠言擴大
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11(D).
33 法治國家公務員執行公務首重下列那一項原則?
(A)專業行政原則
(B)效率行政原則
(C)權變行政原則
(D)依法行政原則
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12(A).
5 民國 103 年 5 月發生臺北捷運隨機殺人案件,當時同車次有一位休假中的消防人員在現場自動協助引導及疏散乘 客,此一行為符合下列那一項概念或理論?
(A)責任的道德觀
(B)互動體系論
(C)公共選擇理論
(D)組織平衡論
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13(C).
透過網路與數位媒體傳輸公共服務,例如線上申請案件或申報所得稅,係屬下列何者?
(A)E民主
(B)情境模擬
(C)E服務
(D)摩爾定律
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14(C).
37 為了讓組織成員多方歷練,避免重複工作而感到倦勤,組織可以實施下列那項措施?
(A)績效獎金
(B)工作分析
(C)工作輪調
(D)彈性工作時間
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15(D).
9 下列何者非屬公共組織革新會遭遇阻力的原因?
(A)顛覆傳統價值規範
(B)導致群體關係改變
(C)改變既有權力結構
(D)增加個人經濟利益
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16(C).
7 下列何者不是行政機關建立學習型組織應該遵循的原則?
(A)重視組織成員彼此相互學習
(B)相信透過學習可以促進變遷
(C)將教育活動視為組織的一項消費
(D)提倡終生學習的理念
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17(C).
33 馬斯婁(A. Maslow)主張五種需要中,最基本的需要係指下列何者?
(A)社會需要
(B)安全需要
(C)生理需要
(D)成就需要
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18(B).
19. 馬斯婁五層基本需要的第二層為何?
(A)生理需要
(B)安全需要
(C)尊榮感需要
(D)成就慾需要
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19(A).
7 下列何種觀點,可稱為行政學 Y 理論的範疇?
(A)肯定組織成員具有潛能
(B)主張嚴密的監督控制
(C)採取機械式的組織設計
(D)強調標準作業程序
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20(D).
7 「團體人員彼此提供的相互協助並不相稱,下級人員多寄生於上級主管,只享權利而不盡義務」,此種非正式組 織一般稱為:
(A)水平攻擊集團
(B)水平防守集團
(C)垂直共棲集團
(D)垂直寄生集團
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21(D).
4 管理學者認為一套完整的目標管理(management by objective),不包含下 列那一個要素?
(A)目標設定
(B)員工參與
(C)回饋
(D) 同儕互評
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22(A).
29 下列何者能讓人民在公共資源的分配上扮演更直接的角色,以補代議政治之不足?
(A)參與式預算
(B)零基預算
(C)資本門預算
(D)目標管理預算
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23(A).
2 有關公部門與私部門組織的相異之處,下列何者錯誤?
(A)公部門只要法律未明文禁止皆可行動,私部門則一切依明文規定行動
(B)公部門的權威性大於私部門
(C)公部門比私部門較少市場取向
(D)私部門大都以私人利益的追求為主要目標,公部門則以公共利益為目標
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24(B).
33 電子郵件是我國公部門中普遍的溝通工具,有關電子郵件之敘述,下列何者錯誤?
(A)可大量且快速的傳輸訊息
(B)可完全取代任何正式的文書往返
(C)缺乏面對面溝通時的情緒互動
(D)較難即時處理訊息被錯誤解讀的問題
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25(C).
34 下列何種管理措施最不易產生激勵效果?
(A)改善工作環境與設備
(B)鼓勵部屬進修與培訓
(C)採取工作單一化措施
(D)實施彈性工作時間制
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【精選】 - 公職◆行政學難度:(276~300)-阿摩線上測驗
Manta剛剛做了阿摩測驗,考了100分