阿摩:知道沒有力量,相信才有力量,要相信自己一定會成功
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(1 分)
模式:循序漸進模式
【精選】 - 公職◆行政學難度:(6206~6210)
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1(C).

40.行政激勵中,短程的作法主要是:
(A)培養全人的人格
(B)促進核心工作的意義
(C)著重正、負面的誘導
(D)培養哲學素養、體驗工作之內在意義


2(B).
X


74.在美國,下列那種職類之設計旨在擴大高級文官的能力以及增加運用的彈性?
(A)特別檢查官辦公室
(B)人事管理局
(C)功績制保護委員會
(D)資深文官職


3(A).

9.下列何者未提倡政治與行政分立?
(A)瓦爾多 (D. Waldo)
(B)魏勞畢 (W. Willoughby)
(C)古力克 (L. Gulick)
(D)古德諾 (F. Goodnow)


4(C).

34 隨著資訊與網路的發展,民眾已廣泛應用資訊設備及網路表達對時事及公共政策的看法,下列何者與當前 我國「公共政策網路參與平台」之建置目的與功能無關?
(A)開放政府
(B)電子連署
(C)公民複決
(D)政策溝通


5(C).

25. 我國目前採用之人事分類制度為下列何者?
(A)品位分類
(B)職位分類
(C)混合制
(D) 授權制


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【精選】 - 公職◆行政學難度:(6206~6210)-阿摩線上測驗

Wang Alan剛剛做了阿摩測驗,考了80分