阿摩:寧願錯在阿摩,贏在考場!
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【精選】 - 高普考/三四等/高員級◆行政學難度:(1001~1025)
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1(C).

13.由於非正式組織具有「社會控制」的作用,成員為求順應團體的行為規範與標準,往往 不得不把一些特色收歛起來,從而造成下列那種不良之後果?
(A)反對興革與變遷
(B)滋生謠言
(C)抹殺個人的創造力與個性
(D)產生派系行為。


2(A).

7.公務員在離職後幾年內,依法不得擔任與其離職前五年內之職務直接相關之營利事業的董事或經理?
(A)三年
(B)五年
(C)十年
(D)二十年


3(B).

66.「職位決定立場」是下列何種觀點的基本要旨?
(A)不稀罕效應(BOHICA)
(B)邁爾斯定律(Miles' Law)
(C)墨菲定律(Murphy's Law)
(D)寡頭鐵律(Iron Law of Oligarchy)


4(B).

41.下列那種決策模式特別強調組織過去的歷史經驗?
(A)組織決策的垃圾桶模式(garbage can model of organiz ational choice)
(B)漸進主義(incrementalism)
(C)混合掃瞄決策模式(mixed-scanning model)
(D)滿意決策模式(satisficing model)


5(D).

46.政府在制定政策的過程中,偏好從既有的政策措施中找尋替代性方案,只作局部的修改與調整,以避免大幅變動引起的非預期效果,此種政策決定途徑稱為:
(A)廣博理性決策途徑
(B)有限理性決策途徑
(C)政治性決策途徑
(D)漸進調適決策途徑


6(D).
X


28.組織是種有機體(organism)的意象,是源於下列何種之看法?
(A)政治學
(B)生物學
(C)心理學
(D)經濟學


7(B).

5.第一個提出科學管理觀念的人,素被尊稱為「科學管理之父」是下列何人?
(A)費堯(H. Fayol)
(B)泰勒(F. Taylor)
(C)傅麗德(M.P. Follett)
(D)韋柏(M. Weber)


8(D).

49 下列何者不是阿德福(C. P. Alderfer)ERG 理論當中的需求類別?
(A)生存(existence)
(B)成長(growth)
(C)關係(relatedness)
(D)褒獎(recognition)


9(A).

36 邁爾斯定律(Miles’ Law)是用來形容組織社會化,促使成員態度趨向本位主義的副作用。下列何者能正確的表達此一定律的意義?
(A)職位決定立場
(B)權責不相當,權總是大於責
(C)伺候多名上司非易事
(D)向上爭權,向下卸責


10(D).

37 芬克(S. Fink)於1986年將危機管理的程序劃分為五個階段,下列那一項不是該五個程序之一?
(A)危機的預測
(B)擬定危機應變計畫
(C)隔絕危機
(D)忽略危機


11(C).
X


38.下列何者並非授能(empowerment)的作為:
(A)給予部屬充分發揮能力的機會
(B)提供部屬適當的培訓
(C)舉辦工作研討會交換心得
(D)全由部屬分攤績效責任


12(C).

依據「激勵保健理論」,下列何種因素只能維持人員原有的工作表現,對進一步提升績效並無幫助?
(A)升遷發展
(B)工作內涵
(C)報酬待遇
(D)受到賞識


13(C).

以下何國是聯邦制的典型代表國家?
(A)英國
(B)加拿大
(C)美國
(D)德國


14(C).

11 在多元主義觀點下的行政運作過程會形成所謂「鐵三角」(irontrianGles)的結構,請問下 列何者不在其中?
(A) 行政機關
(B) 利益團體
(C) 新聞媒體
(D) 國會委員會


15(C).

14 在非正式組織中,成員心中往往有公認的行為規範,需放棄一些我行我素觀念,而與大家一齊行動,係指非正式組織的何種特性?
(A)感情移入(empathy)
(B)社會距離(social distance)
(C)團體壓力(group pressure)
(D)民主指向(democratic orientation)


16(C).

47 整合理論時期的行政學說主張「權變說」,並強調組織原則的彈性運用,這種論點和下列何者相呼應?
(A)理性決策理論
(B)政治行政二分論
(C)行政的生態理論
(D)需要層次理論


17(D).

39 行政院現行規定二級機關應指派至少 1 人擔任開放政府聯絡人,以落實開放政府理念。下列何者最不符 合開放政府聯絡人機制的內涵?
(A)橫向聯繫
(B)共同協作
(C)參與
(D)管制


18(D).

10 下列何者非屬聖吉(P. M. Senge)所言之五項修練構成技術?
(A)系統思考
(B)建立共同願景
(C)團隊學習
(D)穩健發展


19(D).

18 溝通過程中的那一個階段是在描述「當接收到來自於他人的訊息後,必須透 過主觀的詮釋才能了解該訊息」的意涵?
(A)傳送(ending)
(B)編碼(encoding)
(C)接收(receiving)
(D)解碼(decoding)


20(A).

34 根據著名的管理格道理論(management grid),是依下列那兩個面向來分 類領導風格?
(A)對組織產出的關心;對組織內人員的關心
(B)對效能的關心;對效率的關心
(C)對內部顧客的關心;對外部顧客的關心
(D)對行為轉化的關心;對心理認知轉化的關心


21(D).

8 下列何者不屬於新公共管理觀點下的政府再造策略?
(A)市場導向
(B)結果導向
(C)重視創新
(D)重視標準作業程序


22(A).

4 有關韋柏(M. Weber)對於官僚模型學派的說明,下列何者有誤?
(A)以官僚來描述公務員,具有貶抑的意涵
(B)可以將權威分成傳統權威、超人權威以及合法合理權威三個階段
(C)將官僚模型視為一種「理想型」
(D)重視組織的專業分工、層級節制


23(A).

10 新竹市為我國的科技重鎮,依地方制度法之規定,除在政治、經濟、文化及都會區域發展上有特殊需要之條件外,尚需具備何種條件才有機會升格為直轄市?
(A)人口數達 125 萬人以上
(B)升格或獨立設市滿 20 年以上
(C)自治財源充裕及公共設施完備
(D)辦理地方性公投取得市民同意


24(A).

8 近年來參與式預算在若干地方政府中大行其道,倘若部分公務人員採取消極不配合或抵制態度, 認為這項改革計畫終有謝幕之一天,這適合以下列何種組織病象形容之?
(A)不稀罕效應
(B)白京生定律
(C)墨菲定律
(D)邁爾斯定律


25(D).

24 下列機關中,何者不是「考試院」所轄之機關?
(A)考選部
(B)銓敘部
(C)公務人員保障暨培訓委員會
(D)人事行政總處


【非選題】
根據經濟學市場失靈(market failure)的理論,試舉五種類型的市場失靈,說明每一類型的原理,並各舉一例說明其與政府機關存在的關係。

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張晏晴剛剛做了阿摩測驗,考了92分