阿摩：得意不忘形，失意不變形。
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模式:循序漸進模式
【精選】 - 企業管理,大意,企業概論,管理學2024~2011難度:(76~100)
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1(A).

17 那一種溝通模式（方法）較有能力去處理複雜的訊息？
(A)面對面交談
(B)電話
(C)傳真
(D)公布欄



2(D).

17.下列何者不是組織所面臨的一般環境要素？
(A)經濟情勢
(B)政治與法律情勢
(C)科技發展情勢
(D)國防武器採購金額的變化



3(D).

18.有關利害關係人之敘述，下列何者錯誤？
(A)利害關係人可能會影響組織的運作
(B)利害關係人有可能為組織帶來成功地創新
(C)利害關係人可以協助組織提高面對變化的處理能力
(D)與利害關係人有良好的互動對組織運作並沒有任何助益



4(C).

53.下列何者不是組織文化的特徵？
(A)組織文化包含組織成員共有的價值觀與原則
(B)組織文化會規範並影響組織成員的行為
(C)組織文化可以在短時間內就形塑完成
(D)組織文化會影響組織的行事風格



5(C).

38.在效率(efficiency)與效果(effective)的取捨之間，管理者的責任是：
(A)僅追求效率
(B)僅追求效果
(C)既追求效率，也追求效果
(D)既不追求效率，也不追求效果



6(B).

6.某公司希望在產業內具有獨特性的策略，強調其獨特的創新服務，此策略為何種競爭策略？
(A)成本領導策略
(B)差異化策略
(C)混合策略
(D)縮減策略



7(C).

32 下列何者不屬於人力資源管理的功能性範疇？
(A)育才
(B)招募
(C)客訴
(D)訓練



8(B).

31 下列何者不是改善溝通障礙的有效方法？
(A)主動傾聽
(B)儘量使用專業術語
(C)開放心胸
(D)善用回饋技巧



9(A).

38.注重人際關係，瞭解部屬的個別需求，並接受成員間的個別差異。這是哪一種型態的領導者？
(A)員工導向
(B)生產導向
(C)任務導向
(D)無為導向



10(C).

17.在電影中，透過男主角開著 Luxgen 的 SUV、手持 HTC 的手機，以達到品牌露出與提高知名度的作法， 稱為：
(A)口碑行銷
(B)體驗行銷
(C)置入性行銷
(D)病毒式行銷



11(B).

41.由 Google DeepMind 所開發的人工智慧系統 AlphaGo，以四勝一負的戰績，打敗南韓圍棋職業棋士，再次引起資訊界 對人工智慧的重視。請問人工智慧的英文簡稱為何？
(A) CAI
(B) AI
(C) IA
(D) OA



12(D).

27、下列情事，何者為不得充經理人之事由？
(A)曾犯詐欺、背信、侵占罪經受有期徒刑一年以上宣告，服刑期滿尚未逾二年者　
(B)曾服公務虧空公款，經判決確定，服刑期滿尚未逾二年者　
(C)使用票據經拒絕往來尚未期滿者　
(D)以上皆是。



13(A).

16.對於管理者而言，下列哪個能力和激勵他人以及與同仁相處有重要的關聯性？
(A)人際能力
(B)技術能力
(C)決策制定能力
(D)財務能力



14(C).

3.由一人所有並且單獨經營的企業，是指下列何者？
(A)合夥企業
(B)無限公司
(C)獨資企業
(D)股份有限公司



15(D).

10 在行銷中，如果商家以商品的成本，再加上一定額度的管銷費用與利潤，以作為商品的訂價，這種訂價 方式稱為：
(A)競爭訂價法
(B)折扣訂價法
(C)知覺價值訂價法
(D)成本加成訂價法



16(D).

14.有關企業組織內部管理者的敘述，下列何者錯誤？
(A)第一線管理者最重要的是技術性的技能
(B)對中階管理者而言協調溝通的能力最重要
(C)高階管理者需要具備概念性技能為企業組織規劃未來
(D)高階管理者不需要具備溝通能力



17(D).

4.下列何者不是減低抗拒變革的方法？
(A)教育與溝通
(B)談判
(C)協助與支持
(D)若無其事



18(C).

42 許多網路賣家會在不同拍賣網站上架，並提供消費者要到店取貨、宅配或自取的選擇，請問這是屬於何種 行銷組合因素？
(A)促銷活動
(B)產品定位
(C)通路決策
(D)定價策略



19(C).

33. 強調企業除了滿足消費者的需求外，亦應兼顧社會福祉的是何種觀念？
(A)生產觀念
(B)產品觀念
(C)社會行銷觀念
(D)行銷觀念



20(D).

8. 下列選項是對於企業環境的描述，何者為非？
(A)區域經濟整合為目前全球環境的一個重要趨勢，例如北美自由貿易協定、 歐盟等
(B)企業如能有效地預測環境波動和趨勢，將能大幅減少企業面對外部環境的 不確定性
(C)企業外部環境中的經濟環境包含匯率變化、經濟體制和不同的經濟發展階 段
(D)目前企業所面對的經營環境大多是屬於靜態穩定的



21(D).

20. 下列何者是組織的目的？
(A)將工作分派至特定的職位與部門
(B)協調組識的各項作業
(C)建立正式的指揮系統
(D)以上皆是



22(D).

50. 薪酬水準的決策往往反映了管理當局的薪資哲學，敘薪決策可以包括？
(A)薪酬水準
(B)薪酬結構
(C)個別薪酬
(D)以上皆是



23(A).

46. 房屋仲介公司會利用每天早晨上班前，領導全體員工一起做晨操的活動，這是何種 組織文化的展現方式？
(A)儀式
(B)故事
(C)符號象徵
(D)語言



24(D).

37. 創業活動具有高度風險，下列何者並不屬於創業家選擇創業的可能原因？
(A)追求創業成功後的財富報酬
(B)透過創業實現個人夢想
(C)透過創業挑戰來滿足自身的成就感和價值
(D)偏好穩定單純的生活



25(C).

31. 動態環境中的有效規劃，何者敘述有誤？
(A)認清規劃是一個持續進行的過程
(B)發展出特定卻又能兼顧彈性的計畫
(C)不需配合環境的改變做必要的修正
(D)持續性的規劃才能使公司的績效有顯著改善



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燕子剛剛做了阿摩測驗，考了100分