阿摩:鼓勵和稱讚讓白痴變天才,批評和責備讓天才變白痴。
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【精選】 - 企業概論 法學緒論(法律常識) 30%難度:(76~100)
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1(D).

160 我國公平交易法的目的是
(A)維護交易秩序與消費者利益
(B)確保公平競爭
(C)促進經濟之安定與繁榮
(D)以上皆是


2(D).

224.( )在一國經營企業的風險較高,是因為該國
(A)政治不穩定
(B)經濟管制失當
(C)缺乏法律制度來保障智慧財產權
(D)以上皆是。


3(D).

262.( )形成企業全球化驅力的動機是
(A)市場
(B)成本
(C)競爭
(D)以上皆是。


4(D).

77.造成企業國際化經營的原因是 
(A)確保原料的來源 
(B)取得較低成本 
(C)基於投資誘因 
(D)以上皆是。


5(D).

134.一個法律環境的構成因素有 
(A)法律結構的現代化程度 
(B)獎勵及扶助 
(C)保護及管制 
(D)以上皆是。


6(A).

38.注重人際關係,瞭解部屬的個別需求,並接受成員間的個別差異。這是哪一種型態的領導者?
(A)員工導向
(B)生產導向
(C)任務導向
(D)無為導向


7(A).

27.若 A 公司將企業的客服電話相關工作委託給與其本身無關的 B 公司來提供客服服務,也就是當我們撥打 A 公司的客服電話時,其實是由 B 公司的人員接聽與回應,這種用外部公司來提供必要的產品和服務,稱為:
(A)外包
(B)內包
(C)甄選
(D)科層體制


8(B).

41.由 Google DeepMind 所開發的人工智慧系統 AlphaGo,以四勝一負的戰績,打敗南韓圍棋職業棋士,再次引起資訊界 對人工智慧的重視。請問人工智慧的英文簡稱為何?
(A) CAI
(B) AI
(C) IA
(D) OA


9(A).

48.員工在工作場合上所獲得的喜悅或成就感的程度,是指: 
(A)工作滿足
(B)組織承諾
(C)工作設計
(D)組織文化


10(D).

27、下列情事,何者為不得充經理人之事由?
(A)曾犯詐欺、背信、侵占罪經受有期徒刑一年以上宣告,服刑期滿尚未逾二年者 
(B)曾服公務虧空公款,經判決確定,服刑期滿尚未逾二年者 
(C)使用票據經拒絕往來尚未期滿者 
(D)以上皆是。


11(C).

11. 決策若有多人參與,其優點為:
(A)節省時間
(B)節省成本
(C)較多資訊
(D)個人主導


12(C).

12. 對於目標管理的描述,何者錯誤?
(A)參與決策為其要素
(B)定期檢討是重要的程序
(C)是控制 工具,故沒有激勵效果
(D)要有明確達成的期限


13(D).

43. 以下對資源觀點的敘述何者有誤?
(A)獨特資源需要具備價值性、稀少性、不可模仿性及不可替 代性
(B)做資源分析時,可以依照辨識關鍵資源、判斷資源重要性與優劣勢、發展策略幾個步 驟進行
(C)資源觀點認為持續性競爭力的來源,是奠定於本身資源與能力的統合應用,應起企 業擅長領域為出發點
(D)組織的資源僅來自於有形資產


14(A).

16.對於管理者而言,下列哪個能力和激勵他人以及與同仁相處有重要的關聯性?
(A)人際能力
(B)技術能力
(C)決策制定能力
(D)財務能力


15(D).

730 何者是組織行為探討的課題:
(A) 員工工作滿意
(B) 員工與組織績效
(C) 組織公民行為
(D) 以上皆是。


16(A).

1135 企業做策略規劃,常須分析所處的外在環境與本身條件,以制定有效的策略,此一分析工具為:
(A) SWOT分析
(B) ABC分析
(C) 魚骨圖分析
(D) 要徑分析 。


17(D).

32. A 公司老闆想根據期望理論設計員工的績效目標,請問他應該要思考?
(A)目標結果對員工的價值
(B)績效與獎酬連結的程度
(C)員工認為達成目標的可能性大小
(D)以上皆是


18(D).

9. Brisson et al. 視「能力」為工作的要素,反映於工作場所中可觀察的行為 (Observable Behavior)有哪些?
(A)知識
(B)技能
(C)態度
(D)以上均是


19(B).

23. 下列有關企業內部員工的高離職率衝擊(Impact of Turnover Rate),何者為真?
(A)員工離職率高更容易達成企業目標
(B)容易造成其他人對該企業的壞印象
(C)所遺職缺再徵才並不會浪費公司成本
(D)企業對於員工離職率高這件事情應該要很高興


20(B).

37. 環遊世界為了尋求生命的意義與目標,此行為是為了滿足?
(A)生理需求
(B)自我實現需求
(C)社會需求
(D)安全需求


21(D).

15. 下列何者是公司總體策略的類型?
(A)更新策略
(B)成長策略
(C)穩定策略
(D)以上皆是


22(B).

36. 梅琳凱(Mary Kay)化妝品公司每年度都會舉辦頒獎典禮,公開表揚銷售業績優異 的女業務代表,此乃屬於?
(A)符號象徵
(B)儀式
(C)語言
(D)故事


23(D).

13. 描述組織計畫較常用的方法是?
(A)廣度
(B)時間幅度
(C)明確度
(D)以上皆是


24(C).

21. 為了鼓勵員工至海外工作,企業通常會給予員工__________。
(A)海外交際費
(B)海外零用金
(C)海外工作加給
(D)海外退休金


25(D).

43. 依據增強理論,小明因為段考第一名而獲得獎賞,此屬於以下哪一種手段?
(A)懲罰
(B)削弱
(C)負增強
(D)正增強


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