阿摩：不要懷疑自己的方向，做就對了
60分
(7 分17 秒)
模式:自由測驗
科目:高普考/三四等/高員級◆行政學
難度:隨機
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1(B).

行政國的意涵，與下列那一項敘述有所矛盾？
(A) 行政官僚人員政策影響力大，被稱為否決團體
(B) 採自由放任思想的政府
(C) 又稱稅賦國
(D) 人民對於政府部門倚賴甚深



2(A).
X


35. 行政院所屬各級機關人事人員之派免、遷調核定後，均須報送那一機關備查？
(A)人事行政局
(B)考選部
(C)研考會
(D)銓敘部



3(C).
X


12 下列何者不受政府資訊公開法之規範？
(A)地方各級機關
(B)市立聯合醫院
(C)行政法人
(D)民間社團法人



4(C).

57.政策機關對於標的團體所提供的服務、貨品或資源稱之為：
(A)政策影響
(B)政策外溢效果
(C)政策產出
(D)政策擴散



5(B).

30 下列何者不屬於上行溝通的主要功用？
(A)鼓勵部屬發表有價值的意見
(B)增強上級權威
(C)瞭解部屬是否誤解上級的原意
(D)抒解部屬的緊張情緒與壓力



6(C).

下列那一個組織類型似美國行政部門之[ 獨立性管制委員會] ：
(A)行政院消費者保護委員會
(B)行政院公共工程委員會
(C)行政院公平交易委員會
(D)行政院研究發展考核委員會



7(C).

16 下列何者非屬「轉換型領導」常被引用的特質？
(A)領導者努力認識部屬，並使用適當方式啟發同仁工作潛力
(B)領導者創造活絡組織文化，鼓舞同仁學習動機
(C)領導者基於利己的動機，要求部屬付出更多心力以達成組織目標
(D)領導者樹立個人誠實、公平等價值



8(B).

7.在策略管理過程方面，SWOT 的分析模式常被提及，試問其中的「T」代表何意？
(A)時間
(B)威脅
(C)機會
(D)劣勢



9(D).

1 我國下列那一個行政機關的決策型態，實質上最符合委員會的團體決策制？
(A)行政院研究發展考核委員會
(B)行政院農業委員會
(C)行政院原住民族委員會
(D)行政院公平交易委員會



10(C).

政策執行之結果能夠滿足標的團體需求、偏好，或價值的程度，是指下列何種評估標準？
(A)充分性
(B)公正性
(C)回應性
(D)適當性



11(B).

在美國政治運作中，常見行政機關、國會委員會和利益團體之間互為結納與支援的現象，此稱為：
(A) 肉桶立法
(B) 鐵三角
(C) 工團主義
(D) 社會實體的建構



12(C).

3 在「稜柱社會」中有「法令規章與實際作為明顯悖離」的現象，此即稱為：
(A)異質性
(B)重疊性
(C)形式主義
(D)犬儒主義



13(B).

45.依據管理格道理論，對人員的關懷程度高，但對工作的關懷程度低，係屬於那一類型的管理？
(A)無為型
(B)懷柔型
(C)平衡型
(D)民主型



14(A).

26.下列有關行政學整合理論時期對於組織的觀點何者是錯誤的？
(A)穩定的
(B)開放的
(C)適應的
(D)生態的



15(B).
X


8 系統理論時期又稱之為？
(A)Ｘ理論
(B)Ｙ理論
(C)Ｚ理論
(D)Ｗ理論



16(C).

10 關於代表性官僚（representative bureaucracy）之敘述，下列何者錯誤？
(A)消極的人口代表性指公部門人力應反映服務與代表的人口
(B)積極的人口代表性指根據政策偏好而考量族群或性別特徵
(C)由馬克斯韋伯（Max Weber）所倡議
(D)藉由保障少數與弱勢以實現民主政治核心價值



17(D).
X


37 行政運作實務上，將擬辦之公文經過有關部門的審查與核簽，稱為下列何種制度？
(A)保全制度
(B)會簽制度
(C)績效制度
(D)審核制度



18(C).
X


55 下列何者說明了「機關首長多不喜歡進用比自己才能更高的人，以免造成職務上的競爭者」？
(A)白京生定律
(B)彼得原理
(C)寡頭鐵律
(D)帕深思定律



19(B).
X


根據羅聖朋（D.Rosenbloom）的看法，公共組織的結構設計有三大途徑，各自強調許多特徵，但不包括下列何者？
(A) 組織分化
(B) 自主性
(C) 委員會的形式
(D) 小團體理論



20(C).
X


15 政策法案向立法機關提出前，行政機關透過支持其立場的壓力團體向立法機關施壓的作法，屬於下列那一種政策 合法化的作為？
(A)發揮黨政協調功能
(B)爭取社會資源
(C)試探性地發布消息
(D)加強聯繫情誼



21(D).

46 以下何者不是行政倫理的策略應用方法？
(A)厲行管理、政治、司法和有關的監督
(B)建構行政倫理守則
(C)成立調查委員會
(D)舉發社會弊端



22(C).
X


55.下列何種性質的事務最適宜採行委員制的方式辦理？
(A)執行的事務
(B)調節的事務
(C)紀律的事務
(D)軍事的事務。



23(A).

下列何者並非團隊學習所需具備的要項？
(A)鼓勵團隊衝突
(B)運用對話與討論
(C)需要創新與協調的行動
(D)萃取高於個人智力的團隊智力



24(C).
X


17.何種預算制度之編製係以決策案（Decision Packages）為基礎？
(A)零基預算制度
(B)設計計畫預算制度
(C)績效預算制度
(D)複式預算制度



25(A).
X


62、在分類問題時，必須基於下列那一個分類原則，以免發生問題的重疊現象？
(A)實質相關原則
(B)一致原則
(C)窮盡原則
(D)排他原則



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