今日錯題測驗-台電◆行政學概要-阿摩線上測驗

50分

模式:今日錯題測驗
科目:台電◆行政學概要

1(C).

19. 下列何者領導理論，係強調以部屬外在需求與動機作為其影響的機制，且部屬對領導者的順從及忠誠建立在交換互惠的基礎之上？
(A)任務型領導
(B)關係型領導
(C)交易型領導
(D)轉換型領導

2(A).

24. 有關控制幅度的描述，下列何者有誤？
(A)組織變動越快，控制幅度越小
(B)機關分散程度越小，控制幅度越大
(C)工作內容重複性高，控制幅度可以越大
(D)主管越充分授權，控制幅度可以越小

3(D).

5. 制定行政績效指標有所謂的「SMART」原則，下列何者非屬其內容？
(A)可衡量原則
(B)可達成原則
(C)具體明確原則
(D)可回饋原則

4(D).

18. 下列何者不屬於非正式組織的缺點？
(A)使正式組織的離職率增加
(B)反對改變
(C)傳播謠言
(D)任務上的衝突

5(C).

21. 下列何者非屬韓默(Michael Hammer)和錢辟(James Champy)對組織再造的定義？
(A)徹底更新作業流程
(B)在成本、品質的表現上獲得明顯改善
(C)汰除效率不彰的成員
(D)從組織最基本的問題重新思考

6(C).

23. 團體在達成目標的過程中，可能會與其他團體發生衝突，下列何者非屬造成團體衝突的因素？
(A)參與決策的需要
(B)職位的競爭
(C)目標的差異
(D)個人認知的差異

今日錯題測驗-台電◆行政學概要-阿摩線上測驗

陳品嵐剛剛做了阿摩測驗，考了50分