1(D).65.衝突（conflicts）的特性包括下列何者？①無法避免的②源自於價值觀或信念的牴觸③令人感到壓力
(A)僅①②
(B)僅①③
(C)僅②③
(D)①②③
2(C).62.有關以預算資源耗用為基準之相對值表（resource-based relative value scale）的敘述，下列何者錯誤？
(A)可用以決定醫療服務的保險給付費率
(B)可估算生產率與相對成本
(C)是相對簡單、容易計算生產力的管理系統
(D)可提供複雜醫療服務之成本估算方式
3(C).51.以職能調適理論為基礎的治療目標與介入，下列何者正確？
(A)目標為促進職能功能
(B)著重於職能準備就緒（occupational readiness）的介入
(C)增加個案調適的能力，而非協助其達成調適目標
(D)優先考慮調整環境
4(D).48.某位職能治療師使用一項認知測驗來篩檢失智症，共進行100位長者的收案（其中35位非失智症），該測驗篩
檢出30位長者沒有失智症，且此評估測驗的心理計量分析如下：30/35≒0.86。該治療師主要在檢驗此認知測 驗的那一項心理計量特性？
(A)信度（reliability）
(B)效度（validity）
(C)敏感性（sensitivity）
(D)特異性（specificity）
5(B).41.肥胖會造成如糖尿病、代謝症候群等併發症，因此，職能治療師針對國小肥胖兒童設計訓練計畫，內容包含
讓兒童參與體育活動及提供家長有關的營養學知識，此種方式較符合下列何種介入途徑？
(A)矯正性
(B)預防性
(C)代償性
(D)健康促進
6(C).21.依職能治療師法規定，有關職能治療師公會之設立，下列敘述何者錯誤？
(A)在同一區域內，同級之公會以一個為限
(B)職能治療師公會，由人民團體主管機關主管
(C)直轄市、縣（市）職能治療師公會，由在該管區域內執業職能治療師六人以上之發起組織之
(D)職能治療師公會之目的事業，應受主管機關之指導、監督
7(A).20.對於職能治療所名稱之使用，下列何種情況符合法規規定？
(A)在不同直轄市或縣（市）區域內，他人已登記使用之職能治療所名稱
(B)在同一直轄市或縣（市）區域內，與被廢止開業執照未滿一年之職能治療所相同或類似之名稱
(C)易使人誤認為政府機關之名稱
(D)易使人誤認為公益團體之名稱
8(C).17.長照機構應督導其所屬登錄之長照人員，就其提供之長照服務有關事項製作紀錄；針對有關醫事照護部分之
紀錄，應由該長照機構至少保存幾年？
(A)1年
(B)3年
(C)7年
(D)10年
9(A).3.「人類與變動的環境互相連結，過程中從事各種職能，受到行動、環境與健康狀態的影響，因此發生轉變」，
以上敘述為下列何種哲學基礎的重要前提？
(A)本體論（ontology）
(B)認識論（epistemology）
(C)價值論（axiology）
(D)實用論（pragmatism）
精熟測驗 - 職能治療學概論-阿摩線上測驗
橙剛剛做了阿摩測驗，考了100分
寫作批改
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