阿摩:人生不怕重來,就怕沒有未來。
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【精選】 - 公職◆行政學難度:(201~225)
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1(A).

79.行政系統中的事務官對於政治事務保持超然之地位,此稱之為何?
(A)行政中立
(B)行政責任
(C)行政公平
(D)行政溝通


2(A).

法律的執行及社會秩序的維持,是屬於下列何種類型的公共利益?
(A) 整體利益  
(B) 社區利益  
(C) 行業利益  
(D) 個人利益


3(A).

74 下級人員以報告或建議等方式,對上級反映其意見稱之為:
(A)上行溝通
(B)下行溝通
(C)平行溝通
(D)斜行溝通


4(C).

37 行政機關為有效處理日常事務所發展出來一套例行化的慣例規則,稱之為:
(A) 全面品質管理
(B) 控制幅度
(C) 標準作業程序
(D) 平衡計分卡


5(D).

何種組織為邊尼斯(W.Bennis)新造的術語,用來形容在動盪環境下,爲完成複雜而不確定的工作,所臨時組合的專案團隊(project team)
(A)機械官僚指度
(B)分布化形式
(C)專業化官僚制度
(D)臨時性任務編組


6(C).

80 機關首長或主管對某一問題或事務在做決定之前,主動向部屬徵詢意見或反應此為?
(A)放任領導
(B)分層負責
(C)參與管理
(D)上下嚴明


7(C).

13 人群關係學派最主要在凸顯下列何種行政管理的精神?
(A)理性化管理
(B)科技化管理
(C)人性化管理
(D)民粹化管理


8(D).

8 根據學理,現代政府的主要任務(missions)大可分為七類,我國自來水的供應概由政府公營,這項工作主要 屬於下列何種類型任務?
(A)保護民眾生命財產
(B)提升個人成就機會
(C)保護自然環境
(D)確保民生資源供給無虞


9(C).

35 政府與非營利組織互動後能創造行政效益,下列何者不是該行政效益之一?
(A)發揮互補拓展公共服務
(B)廣納建言凝聚共識
(C)權力競逐提升激勵
(D)促進公民參與社區


10(C).

17 若以人員能否自由參加與脫離,作為組織分類標準,下列何者屬於自願性組織?
(A)精神病院
(B)政府
(C)協會
(D)監獄


11(D).

13 下列何者為專案組織(project organization)的特性?
(A)是一種長久性的動態組織
(B)是一種封閉性的團體
(C)人員之間的互動很少
(D)為特殊目的而成立


12(D).

48 避免公務人員發生「介入政爭」、「黨政掛勾」、「利益輸送」、「以私害公」等情事,是下列何種理念的 主要目的?
(A)政黨政治
(B)多元民主
(C)行政救濟
(D)行政中立


13(C).

35 近年來,推展老年人長期照護措施已成為我國政府施政的重要工作。此舉與下列那一項環境因素最為相關?
(A)法律
(B)政治
(C)社會
(D)經濟


14(C).

29 一般言之,個人決策的主要優點為何?
(A)錯誤較少
(B)較易被群體接受
(C)速度較快
(D)有助於群體的和諧


15(C).

31 下列何者不應為現代大眾傳播媒體在公共行政與政策上的角色?
(A)作為民意的表達者
(B)作為民意的形塑者
(C)作為選舉結果的操控者
(D)作為政府施政的監督者


16(D).

15 下列公民個人參與公共事務的方式,何者具有法律性意義?
(A)網路社群
(B)怠工
(C)消極抵制
(D)請願


17(B).

18 下列有關正式組織和非正式組織的比較,何者最正確?
(A)在組織形態方面,正式組織為平行的,非正式組織為垂直的
(B)在權力基礎方面,正式組織為合法的權力,非正式組織為認同的權力
(C)在結構基礎方面,正式組織為個別角色的,非正式組織為職位間的正式關係
(D)在控制力量方面,正式組織為影響力,非正式組織為法令規章


18(D).

33 政府蒐集民意以作為決策之參考,下列方法何者最不適當?
(A)彙整媒體民意
(B)辦理民意調查
(C)舉行公聽會
(D)監聽輿情


19(D).

15. 我國內政部警政署於各縣市地方政府所在地設警察局,其分部化依下列何種方式?
(A)依目的(Purpose)
(B)依程序(Process)
(C)依人(Person)
(D)依地區(Place)


20(D).

20 下列何種組織的成立基礎在於「個人間自發性的交互關係」?
(A)專案組織
(B)官僚制度組織
(C)國際組織
(D)非正式組織


21(C).

10. 「任何你覺得它可能會出錯的事,它就真的會出錯!」是下列何者?
(A)寡頭鐵律
(B)邁爾斯定律
(C)墨非定律
(D)不稀罕效應


22(B).有疑問

47 下列何者為「興建—營運—移轉」的公私協力模式?
(A) OT
(B) BOT
(C) ROT
(D) BOO


23(C).

34 根據馬斯洛(A. H. Maslow)需求層次理論,員工追求心想事成的需求,譬如個人成長、發揮個人潛力等, 屬於下列那一種類型的需求?
(A)社會需求
(B)尊榮需求
(C)自我實現需求
(D)安全需求


24(B).

1. 當團體規模愈來愈大,隱藏在團體中的個人,可能產生只享受權利卻不盡義務的問題,此屬下列何種現象?
(A)手錶定律(Watch Law)
(B)搭便車(Free Rider)
(C)莫非定律(Murphy's Law)
(D)螃蟹效應(Crab Effect)


25(B).

49 有關公私協力中夥伴關係之落實,下列何者關係最為密切?
(A)預算法
(B)促進民間參與公共建設法
(C)公司法
(D)國有財產法


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cecilia剛剛做了阿摩測驗,考了100分