阿摩：相信是成功的開始，堅持是成功的終點。
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【精選】 - 高普考/三四等/高員級◆行政學難度:(2501~2525)
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1(A).

51.調查局隸屬於下列那個機關？
(A)法務部
(B)司法院
(C)國安局
(D)國防部



2(A).

42.在政策方案規劃階段時進行的可行性評估、優缺點評估及優先順序評估，總稱為：
(A)預先評估
(B)環境評估
(C)過程評估
(D)結果評估



3(A).

5.在垃圾桶決策模式（garbage can model ）中，下列何者不是組織化失序（organized anarchies）的特徵？
(A)漸進主義（incrementalism）
(B)有問題的偏好（problematic preferences）
(C)不明確的技術（unclear technology）
(D)流動式的參與（fluid participating）



4(　).
X


8 在以改善管理方式增進激勵效果方面，下列何者不包括在內？
(A)採用權變領導
(B)改善工作設備
(C)實施參與管理
(D)鼓勵進修學習



5(　).
X


16 美國卡特總統提倡下列那一種預算制度？
(A)績效預算
(B)設計計畫預算
(C)計畫預算
(D)零基預算



6(　).
X


根據學者薩瓦斯(Emanuel Savas)的歸納，民營化可分成三大類型，下列何者不包括在內？
(A)撤資
(B)接管
(C)委託
(D)替代



7(　).
X


對於組織員工的工作內容，進行「縱向」的加載以激勵士氣，這是屬於下列何種工作激勵的設計？
(A)工作豐富化
(B)工作擴大化
(C)工作輪調
(D)工作加載化



8(　).
X


我國政府財務行政的四大機關除了行政院主計處、財政部與中央銀行外，還包括那一個單位？
(A)行政院會計處
(B)行政院金融監督管理委員會
(C)審計部
(D)公務人員退休撫卹基金監理委員會



9(　).
X


65.[ 一般而言，中央政府機關及省市政府機關的政策資訊管理較為完備，評估工作較易進行，縣市鄉鎮機關資訊不足，評估不易進行 ] 這種現象，是肇因於下列何項缺失：
(A)政策執行機關不重視評估工作
(B)偏重預評估與規劃評估，忽略執行評估與結果評估
(C)政策目標不夠清晰，評估標準難以建立
(D)管理資訊品質不一，影響評估的實施及評估的結果



10(　).
X


36對於專案經理人、單一窗口及一處收件全程服務等措施，其主要受到組織再造 (reengineering)之何種觀念的影響？
(A) 全員參與；
(B) 戲劇化績效；
(C) 同步進行；
(D) 單點接觸。



11(　).
X


28 行政機關設置之顧問，就幕僚業務之性質區分，係為下列哪種幕僚？
(A)技術性幕僚
(B)諮議性幕僚
(C)監督性幕僚
(D)一般性幕僚



12(　).
X


2 在美國『軍事－－工業複合體』容易使行政組織成為何種面貌？
(A)俘虜性組織
(B)代表性組織
(C)學習性組織
(D)多元性組織



13(　).
X


26 以下所述，我國傳統社會文化薰陶孕育之下，在機關組織中所出現的人格特性，哪一項不符事實？
(A)重視內容，不重視外表
(B)喜於搞小圈圈
(C)壓制情感，缺乏表達意見的習慣
(D)重視私利而輕視公益



14(　).
X


社會中並非所有的人都會關心公共事務，導致少數積極者表達極端意見，這主要是反映民意的何種特性？
(A)複雜性
(B)多變性
(C)不普及性
(D)不可靠性



15(　).
X


以下那一種激勵員工手段比較會出現在「後工業」時代？
(A)意識型態
(B)強制力
(C)金錢物質
(D)決策參與



16(　).
X


23 衍生自代議政治的政府失靈包括下列那一種現象？
(A)中央集權，地方無法落實地方自治
(B)公部門績效衡量不易，績效評估往往流於形式
(C)肉桶立法，政府資源配置不符合最大多數人之利益
(D)官僚組織層級節制，溝通不良



17(　).
X


13 下列那一篇著作不是泰勒（F. Taylor）所寫的？
(A)論件計酬制
(B)工廠管理
(C)行政科學論文集
(D)科學管理原理



18(　).
X


6 西元 1980 年代以來，全球政府革新運動的代名詞「新公共管理」的主要論述，下列何者錯誤？
(A)強調政府機關之生產
(B)政府管理應向企業取經
(C)政府機關應推動分權
(D)政府機關應引進競爭機制



19(　).
X


5 就政府發展趨勢而言，行政權力有擴張的現象。對行政權力的控制，下列何者屬內部非正式控制 方式？
(A)公民參與
(B)弊端揭發
(C)行政控制
(D)行政監察員（ombudsman）



20(　).
X


7 交易成本理論是新公共管理的理論基礎之一，下列何者不是交易成本理論的內涵？
(A)人類的理性都是有限的
(B)人類互動充滿了不確定性
(C)人類有機會主義的傾向
(D)人類會主動承擔工作責任



21(　).
X


34 將組織的目標及達成目標的行動方案整合，並以視覺化方式呈現的規劃工具為何？
(A)五力分析（five competitive forces）
(B)價值鏈分析（value chain analysis）
(C)策略地圖（strategy map）
(D)優劣機威分析（SWOT）



22(　).
X


31 行政組織中應該負責掌舵的人，通常是指組織中什麼位階的人？
(A)基層部屬
(B)領導者
(C)諮詢顧問
(D)中階管理者



23(　).
X


33 在激勵理論中，下列何者主張組織成員的工作動機，是基於與其同地位同事之間所做的比較而引起的；若 覺得不相稱，該成員將採取何種對應的調整手段？
(A) ERG 理論
(B)增強理論
(C)期望理論
(D)公平理論



24(　).
X


27 下列何者與擴大預算執行之彈性較無相關？
(A)經費流用
(B)第一預備金
(C)追加預算
(D)權責會計



25(　).
X


6 某國營事業發生重大意外事故，引發民眾的強烈不滿，導致主管部會的部長請辭下台，從責任政 治的觀點，其所承擔的責任類型屬於下列何者？
(A)政治責任
(B)行政責任
(C)法律責任
(D)財務責任



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