阿摩:多寫考古題,才能知道出題方向
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(2 分33 秒)
1(C).

19.「分配預算」是發生在預算過程的那一個階段?
(A)審議
(B)編製
(C)執行
(D)決算


2(C).

3 依麥克葛瑞格(Douglas McGregor)的組織人性論,所謂X理論係指管理者相信,部屬的行為趨向來自於下列何者?
(A)內在的控制
(B)自我的控制
(C)外在的控制
(D)尋求責任


3(C).

根據明茲伯格(H. Mintzberg)的分類,大學和醫院比較屬於何種組織型態?
(A)分部化形式
(B)機械式官僚制度
(C)專業化官僚制度
(D)臨時性任務編組


4(D).

我國行政學者張潤書建議委員會的組織不宜用於執行性質的機關,是針對何種病象而來?
(A) 溝通不足
(B) 本位主義
(C) 機能一致
(D) 名實不符


5(D).

「黑堡宣言」(Blacksburg Manifesto)不包含下列那一項主張?
(A)行政人員為「主權的受託者」
(B)行政人員應為弱勢族群爭取利益
(C)行政組織以專業能力達成公共利益
(D)在憲政體制之下堅守為政治官員服務的臣屬角色


6(D).

下列何者不是巴納德(Chester I. Barnard)學說中所重視之主管的職能?
(A)建立一套溝通體系
(B)制訂並界定組織目標
(C)積極取得員工的必要服務
(D)制訂組織的法令規章


7(C).

56.相較之下,下列何項理論並非僅止於解釋、預測與控制行政現象為目的?
(A)賽蒙(H. A. Simon)的行政理性模型
(B)歐斯洞(V. Ostrom)的公共選擇理論
(C)哈蒙(M. Harmon)的行動理論
(D)葛藍畢耶斯基(R. Golembiewski)的組織發展


8(A).

24.下列何者不是一般行政機關的[ 文書保密 ] 等級之一:
(A)最高機密
(B)絕對機密
(C)機密公文
(D)密件公文


9(C).

56下列哪位學者曾言「衝突不但不足怕、不足恨,而卻可愛。從領導者角度而言,衝突乃是 獲得內部控制的主要工具」?
(A)帕森斯(T. Parsons);
(B)梅堯(E. Mayo);
(C)賽蒙(H. A. Simon );
(D)巴納德(C. I. Barnard)。


10(A).

80 認為部屬人數呈算術級數的增加,但上級與部屬的關係卻呈幾何級數的增加,所以組織結構應注意[控制幅度],提出此一主張的學者是?
(A)葛烈卡納斯(Graicunas)
(B)古立克(Gulick)
(C)阿福特(Alford)
(D)穆尼( Mooney)


11(B).

10 羅次力斯柏格(F.Roethlisberger)由『心情內在平衡』觀念,而提出下列何項是組織成員與其服務機關間之『動態平衡』(Dynamic equilibrium)的關係?
(A)溝通
(B)士氣
(C)領導
(D)協調


12(D).

下列何種懲戒處分並無一定期間內不得晉敘、升職或調任主管職務?
(A)降級
(B)減俸
(C)記過
(D)申誡


13(A).

對行政責任採取政治途徑的策略,下列何者不屬該策略的方式?
(A)有限的控制福度
(B)利益衝突迴避
(C)大眾參與
(D)預算控制


14(D).

20 建立管理資訊系統的步驟依序為:
(A)建制、分析、整合
(B)整合、分析、建制
(C) 分析、建制、整合
(D)分析、整合、建制


15(A).

19 政策結果包含政策產出與政策影響,下列何者屬於政策產出的涵義範圍?
(A)政策行動對於標的團體提供的服務或財貨
(B)政策行動對於標的團體造成的非預期改變
(C)政策行動對於執行人員提供的機會與資源
(D)政策行動對於執行人員造成的預期改變


16(D).

15 有關比較公共政策的性質之敘述,下列何者錯誤?
(A)透過比較公共政策的研究,可以瞭解政府運作的真相
(B)比較公共政策偏重政府實際運作的分析層面,故對比較政治研究具有補充作用
(C)比較公共政策研究具有「他山之石可以攻錯」之實用意涵
(D)比較公共政策著重於靜態面與層次高的原則性問題的研究


17(C).

8. 下列何項不是職位分類制的優點?
(A)重視科學管理與效率
(B)強調達到專才專用
(C)簡單易行且富有彈性
(D)職責可反映在報酬上達到激勵效果


18(B).

36. 政府在民國56年,以命令方式成立那個機關,掌理部分的人事權?
(A)銓敘部
(B)行政院人事行政局
(C)公務人員保障暨培訓委員會
(D)公務人力發展中心


19(C).

14. 下列何項是美國克林頓總統執政期間,行政革新的作法之一?
(A)強調財政管理
(B)推動民營化工作
(C)賦予員工權力,減少繁文縟節
(D)改革文官制度


20(A).

24 侯伍德(B. Hogwood)和岡恩(L. Gunn)將政策分析研究分為七種,針對特定政策之起源、運作與發展的來龍去脈,加以敘述和解釋,係屬下列何者?
(A)政策內容研究
(B)政策產出研究
(C)政策評估研究
(D)政策倡導


21(B).

2. 根據組織經濟學的觀點,下列何種做法可有效降低人員與組織間的「交易成本」?
(A)營造機關組織內部的和諧氣氛
(B)強調層級節制的命令服從關係
(C)強化組織內部開放對話的管道
(D)相信人性本善的管理哲學假定


22(D).

3關於科學管理學說的敘述,下列何者正確?
(A)由威爾森(W. Wilson)在 1900 年代初所提出
(B)由泰勒(F. W. Taylor)提出,並強調政治和行政二分論
(C)這套學說出現於有限理性學說之後
(D)這套學說實際曾用於增進採礦工人的生產力


23(A).

17. 明茲伯格(H. Mintzberg)將高階管理者分為 3 大類、10 種角色,其中一類為人際角色,下列何者非屬人際角色中的內涵?
(A)傳播者(Disseminator)
(B)聯絡人(Liaison)
(C)頭臉人物(Figurehead)
(D)領導人(Leader)


24(B).

5 下列何者並非政府為執行特定公共事務依法設立之行政法人?
(A)數位發展部監督之國家資通安全研究院
(B)外交部監督之外交及國際事務學院
(C)國防部監督之國家中山科學研究院
(D)文化部監督之文化內容策進院


25(C).

28 依預算法規定,民國 111 至 115 年度「中央政府海空戰力提升計畫採購」, 係屬於何種類型的政府預算?
(A)總預算
(B)追加預算
(C)特別預算
(D)國安預算


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∠( ᐛ 」∠)_剛剛做了阿摩測驗,考了100分