阿摩:只要有信心,就沒有過不了的橋
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模式:循序漸進模式
【精選】 - 公職◆行政學難度:(876~900)
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1(C).

「條條大路通羅馬」這句話,可以用來說明組織的那種特性?
(A)組織具有回饋代謝的特性
(B)組織具有適應維持的特性
(C)組織具有殊途同歸性
(D)組織具有系統交錯重疊性


2(A).

第一代政策執行研究強調下列何種模式:
(A)由上而下模式
(B)由下而上模式
(C)上下互動模式
(D)政策網絡模式


3(D).

政府規定「騎乘機車應戴安全帽」,這是屬於下列何種政策類型?
(A) 自我管制性政策
(B) 重分配性政策
(C) 分配性政策
(D) 管制性政策


4(C).

團體的「凝聚力」有促進組織績效的作用,也可能產生下列那一種現象?
(A)「創意思惟」的現象
(B)「有限理性」的現象
(C)「團體盲思」的現象
(D)「全面品質管理」的現象


5(D).

「組織所具有的器物(artifacts)、信念、規範、價值與前提(premises)的模式。」是指何種概念?
(A)組織結構
(B)組織變遷
(C)組織學習
(D)組織文化


6(D).

10 官僚組織(Bureaucracy)的產生是建立在法律權威的基礎上,此一觀念是由何人所提出?
(A)Herbert Simon
(B)W. F. Willoughby
(C)Robert Denhardt
(D)Max Weber


7(C).

法律以其效力高低區分為高於、低於及等於普通法律的法律三種,請問下列何者不等於普通法律?
(A)條例
(B)通則
(C)自治法規
(D)法、律


8(C).

1.公務人員的遴選與升遷,必須適度考量部分團體(如少數族裔和婦女)所受到的歧視待遇,以致無法公平競爭職位的情形。這是屬於以下何項公共人事行政價值所最關切者?
(A)政治回應
(B)效率效能
(C)社會衡平
(D)個人權利


9(B).

16 下列何種組織分化的類型,造成機關組織「金字塔」型(pyramid)的外貌?
(A)組織的水平分化
(B)組織的垂直分化
(C)組織的分部化
(D)組織的機能化


10(B).

18 組織內傳遞人事異動訊息,應該使用下列何種溝通方式比較適當?
(A)口語溝通
(B)書寫溝通
(C)電話溝通
(D)影音溝通


11(D).

14 根據組織學習理論的先驅阿吉瑞斯(Chris Argyris)的見解,妨礙組織學習的組織文化為何?
(A)鄉村俱樂部型
(B)體恤部屬
(C)互信開放
(D)自我防衛


12(D).

18 古立克(L. H. Gulick)創造了“POSDCORB”七字箴言,說明行政主管亟需全力投入的活動,其中 CO 所 指的是:
(A)規劃
(B)組織
(C)用人
(D)協調


13(C).

2 根據學者賽蒙(H. Simon)的「決策理論」,行政行為的效率可就下列何者加以判斷?
(A)創意程度
(B)感性程度
(C)理性程度
(D)適應程度


14(D).

34 正式組織與非正式組織相互比較,下列敘述何者錯誤?
(A)正式組織較具任務導向,非正式組織較具關係導向
(B)正式組織的產生是人為設計的結果,非正式組織則是順乎自然形成的
(C)正式組織的權威來自於合法合理的基礎,非正式組織則來自於認同的基礎
(D)正式組織的主要目標是個人的,非正式組織的主要目標是整體的


15(C).

2 在系統理論中,強調系統可經由多種不同方法達成相同結果或目標,是指系統的那一項特性?
(A)回饋性(feedback)
(B)反熵作用(negative entropy)
(C)殊途同歸(equifinality)
(D)互賴性(interdependency)


16(C).

13 一般來說,公共組織結構設計的彈性程度較企業組織為低,其原因為何?
(A)公共組織的結構設計主要必須遵從「市場法則」
(B)公共組織的結構設計主要必須遵從「民眾需求」的原則
(C)公共組織的結構設計主要必須遵從「依法行政」的原則
(D)公共組織的結構設計主要必須遵從「大數法則」


17(A).

1 比較而言,下列那一個行政學理論時期「著重組織的靜態面並強調機械效率觀念」?
(A)傳統理論時期
(B)修正理論時期
(C)整合理論時期
(D)公共管理時期


18(B).

32 政府訂定「最低基本工資」的措施,最符合下列何種政府運作之途徑?
(A)服務
(B)管制
(C)獎勵
(D)賦稅


19(B).

48 下列何者之目的在於:查核預算的執行是否有違法情事、財務支持是否經濟、政策或目標是否達成?
(A)財務
(B)審計
(C)績效
(D)政治


20(B).

20 想要解決空氣污染的問題有許多政策工具可供使用,下列何者是屬於誘因型 的政策工具?
(A)一體適用的排放標準
(B)可交易的污染許可證
(C)社會賢達的道德勸說
(D)公益團體的教育宣導


21(D).

4 下列何項不是 1990 年代的政府再造(reinventing government)運動所強調的主張?
(A)市場機能優於官僚機制
(B)顧客導向的公共服務設計與提供
(C)目標與任務導向的管理方法
(D)大有為的政府


22(D).

35. 下列敘述何者是遵循人群關係學派(human relations approach)的管理者最不關心的事項?
(A)非正式組織
(B)組織士氣
(C)上司與部屬的關係
(D)層級節制


23(C).

8 企業型政府係指政府培育政府的企業家精神與企業型官僚,下列何者不是創造企業型政府新環境的一環?
(A)容忍錯誤與對承擔風險的支持
(B)重視成果與績效
(C)努力建立組織內部的權威者
(D)藉由新的組織結構來加強彈性


24(B).

28 預算法規定,各機關應依中央主計機關之規定編造歲入、歲出分配預算。其主要目的包括下列那一項?
(A)促進公民參與
(B)管控預算執行進度
(C)推廣數位核銷作業
(D)提升地方財政能力


25(C).

43 對政策產生影響或受到政策直接、間接影響的團體或個人,係指下列何者?
(A)公共價值維護者
(B)政策企業家
(C)利害關係人
(D)政策分析家


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雲紋剛剛做了阿摩測驗,考了100分