阿摩：重複學習，方可千錘百鍊。
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【精選】 - 企業概論 法學緒論(法律常識) 30%難度:(926~950)
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1(A).

175 組織部門劃分為行銷、生產、研究發展、人事、財務等部門的方式稱之為
(A)職能別
(B)產品別
(C)程序別
(D)區域別
(E)綜合性



2(D).

208 商品訂價應注意供求雙方的協調，若訂價過高，則會出現
(A)供不應求價格上漲
(B)供不應求價格下跌
(C)供過於求價格上漲
(D)供過於求價格下跌



3(D).

300 對於購買同類型同數量的顧客，收取不同樣的價格，稱為
(A)單一價格
(B)直覺價格
(C)折扣價格
(D)差別價格



4(D).

213 人際間的友誼、愛情、團體歸屬感等是屬於
(A)自我現的需要
(B)安全的需要
(C)自尊的需要
(D)社會的需要



5(D).

47 下列何者不是企業行銷導向策略的內容
(A)確定目標市場
(B)健全分配通路
(C)擴大產品組合
(D)緊縮產品組合



6(D).

26John Holland將人格分成六種基本類型。這項理論的重點在於，何者有誤?
(A)每個人的性格都存有一些先天上的差異
(B)有不同類型的工作
(C)在工作環境和本身性格一致的情況下，人們會比較滿意自己的工作
(D)在工作環境和本身性格一致的情況下，比較會有離職的情況發生



7(D).

40. A航太製造公司鼓勵員工間團隊運動，這是強調馬斯洛的何種需求層 級？
(A)自我實現需求
(B)自尊需求
(C)安全需求
(D)社交需求



8(D).

35. 跨國企業運用不同國家和地區之間的比較優勢，有效且妥善地安排各地的科技、通訊、 管理及人力，在世界任何地方製造產品，賣給世界各地方的顧客，這稱之為下列何者 概念？
(A)在地化
(B)商品化
(C)資訊化
(D)全球化  



9(B).

386. 當個體表現出正確行為就給予獎賞，表現不當行為就給予懲罰，以使個體表現出我們想要的行為，或消 除我們不想要的行為，此稱為下列何者？
(A) ERG 理論
(B) 增強理論
(C) 公平理論
(D) 期望理論



10(B).

395. 企業內部電腦系統能整合企業活動，包括財務、會計、物流及生產功能等，稱之為何種系統？
(A) 供應鏈(SCM)
(B) 企業資源規劃(ERP)
(C) 顧客關係管理(CRM)
(D) 電子資料交換(EDI)



11(C).

399. 霍商實驗（Hawthorne studies）是哪一 位學者之貢獻？
(A) 韋伯（Weber）
(B) 麥奎格（McGregor）
(C) 梅歐（Mayo）
(D) 泰勒（Taylor）



12(A).

840 以下何者為管理人員？
(A) 工頭
(B) 工程師
(C) 建築師
(D) 醫師。



13(C).
X


1385 國內環保意識興起，在管理上應視為何種環境改變之問題？
(A) 社會環境
(B) 政治環境
(C) 文化環境
(D) 經濟環境。



14(D).

12. 品質專家戴明(Deming)提出品質管制的四個基本方法有 A(Action)、C(Check)、D(Do)、 P(Plan)，依所提之迴圈概念，其順序為何？
(A)ACDP
(B)CDPA
(C)PADC
(D)PDCA



15(B).

4. 「關注於全組織人員的團隊活動、增加消費者滿意與降低成本，其目標是零缺點的品質水準」指 的是：
(A) MIS
(B) TQM
(C) DSS
(D) ERP



16(D).

13. 下列何者最適合於領導之範疇，而不適合於管理之範疇？
(A)銷售預測
(B)品質管控
(C)廣告支出的控制
(D)使命感



17(A).

15. 不同部門的同事私下告訴我，聽說公司獲利不佳，想要裁撤一些績效不佳的單位， 請問此陳述與下列何者相關？
(A)屬於非正式溝通
(B)屬於正式溝通
(C)屬於跨部門溝通
(D)屬於上行溝通



18(D).

29. 權變理論學派會針對不同具體條件尋求不同的最合適管理模式，權變理論當中的兩種組織型態「機械式的組織」與「有機式組織」兩者的比較與說明，下列何者錯誤？
(A)前者屬於「垂直式」的控制溝通方式；後者屬於「網狀式」的控制與溝通 方式
(B)前者比起後者更高度分工化、正式化、集權化
(C)柏恩斯（T. Burns）與史塔克（G. M. Stalker）兩人共同研究而提出
(D)前者適用於動盪的環境，後者則適用於相對穩定的環境



19(A).

38. 下列何者策略係指將有限的資源集中於某一特殊的區隔上，透過滿足該區隔的獨特 需求取得優勢？
(A)集中策略
(B)差異化策略
(C)成本領袖策略
(D)無差異化策略



20(C).

4. 若企業設定價格的目標是以擴大市場佔有率為主，請問此屬於下列哪種定價法？
(A)現行水準定價法（going-rate pricing）
(B)目標報酬定價法（target-return pricing）
(C)滲透性訂價法（market penetration pricing）
(D)市場刮指定價（market skimming pricing）



21(C).

12. 下列何項敍述符合期望理論（expectancy theory）的主張？
(A)員工視工作如休息與遊戲一樣自然，且會主動擔負責任
(B)員工需求可分為低層次與高層次
(C)個人努力、績效、報酬與目標之間的關聯性
(D)員工間會互相比較彼此的付出／報酬



22(C).
X


38. 何者是將製造廠商的運作和其供應廠商、主要中間商，以及顧客等相連結，以便強 化其效率與效能？
(A)供應鏈管理
(B)生產管理
(C)行銷管理
(D)人力資源管理



23(A).

8. 請問泰勒提出的科學管理方法主要強調？
(A)效率原則
(B)效能原則
(C)關懷原則
(D)安全性原則



24(D).

48. 有關 Maslow 需求層級理論的描述，下列何者有誤？
(A)不是所有人都會努力滿足高層次的需求
(B)需求可分為五個層級
(C)自我實現需求的層次高於尊重需求
(D)社會需求的層次高於尊重需求



25(B).

47. 以下哪一種報表非屬於基本的財務報表？
(A)財務狀況表
(B)銀行調節表
(C)保留盈餘表
(D)現金流量表



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張雅茜剛剛做了阿摩測驗，考了92分