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阿摩:成功只有兩步:開始行動、持續行動
87
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【精選】 - 初等/五等/佐級◆行政學大意難度:(396~435)
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1(D).
45.組織同階層間依工作性質而劃分不同單位,係屬組織設計的何項原則?
(A)階級原則
(B)協調原則
(C)幕僚原則
(D)功能原則
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2(A).
5.在組織再造或革新中有何種觀點指出員工會產生「能忍自安,消極抵制的反革新情 結」?
(A)不稀罕效應
(B)寡頭定律
(C)邁爾斯定律
(D)墨菲定律
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3(C).
22.弊端揭發是屬於行政研究上那一個領域?
(A)府際關係
(B)行政領導
(C)行政倫理
(D)行政溝通
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4(D).
58.適當的授權固然可以提高部屬的工作效率,但同時也應該進行下列何種要求?
(A)表明主管的身份地位
(B)展開社交活動
(C)勸告其不要請假
(D)課究其職務責任
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5(B).
19.運用市場競爭機制讓行政部門產生創新做法,此屬那一種形式政府?
(A)大有為政府
(B)企業型政府
(C)資訊化政府
(D)服務化政府
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6(B).
39.麥克葛瑞克(McGregor)之 Y 理論的基本假定為何?
(A)一般人不願負責任
(B)一般人願接受責任
(C)一般人寧願被領導
(D)一般人不喜歡工作
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7(A).
38.關於授權的作用,下列何種說明有誤?
(A)免除主管工作責任
(B)減輕主管工作負擔
(C)提高部屬工作情緒
(D)有效運用人力資源
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8(A).
36.「若干部門之間的團隊組合用以達成某種特定的工作,亦即為解決某項特殊問題所採取的團隊或工作小組之途徑」,指的是何種組織?
(A)矩陣式組織
(B)聚合型組織
(C)金字塔組織
(D)鐘型組織
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9(D).
9.以下那一項不屬強化公民參與的措施?
(A)召開里民大會
(B)強化鄰里意識
(C)全國性的創制和複決過程
(D)依法行政
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10(B).
6.不同政府層級間在發展和執行公共政策時所形成複雜和互賴的關係,稱為:
(A)關係互惠
(B)府際關係
(C)社群關係
(D)區域關係
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11(A).
23.民主國家的政府之所以重視與民眾溝通,其背後有許多支持的理論觀點,以下何者最為適切?
(A)民主參與理論
(B)代議統理理論
(C)政治經濟理論
(D)民意籠絡理論
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12(C).
40.我國個人綜合所得稅的稅率計算是採取下列何種方式?
(A)均一稅制
(B)人頭稅制
(C)累進稅制
(D)累退稅制
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13(D).
35 亞當斯(S. Adams)假設工作人員將其投入及結果與地位大致相等的其他工作人員相比,如果兩人的比率不平衡,這個人員就會被激勵,去減除這種不平衡現象,這稱為何種理論?
(A)交易理論
(B)權威理論
(C)官僚理論
(D)公平理論
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14(A).
X
47 公務員將機關的違法失職情事釋放消息讓媒體或議會知悉,這種情形係屬於下列那一項?
(A)資訊自由
(B)行政監督
(C)弊端揭發
(D)行政監察
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15(D).
42 下列何者係透過行政機關以外機關所進行的帳目事後檢查,期有監督之功能?
(A)會計制度
(B)預算制度
(C)公庫制度
(D)審計制度
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16(B).
22.依我國憲法規定,審計權係屬下列那一機關?
(A)立法院
(B)監察院
(C)行政院
(D)司法院
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17(C).
57 組織中的非正式溝通有何特質?
(A)消息傳遞比較準確
(B)溝通方式有規則可循
(C)溝通大多在無意之中進行
(D)溝通系統來自法規的明文規定
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18(D).
4 學者古立克(Luther H. Gulick)提出管理的七項主要功能,下列有關這些功能的敘述,何者錯誤?
(A)D代表指揮(Directing)
(B)CO代表協調(Coordinating)
(C)O代表組織(Organizing)
(D)S代表審查(Screening)
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19(C).
28 在各種公共政策類型中,訂定工廠廢水排放標準屬於下列何種政策類型?
(A)自我管制政策
(B)分配性政策
(C)管制性政策
(D)重分配性政策
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20(A).
29 政策方案在規劃階段時進行可行性評估,被稱為?
(A)預評估
(B)產出評估
(C)事後評估
(D)結果評估
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21(C).
21 我國公務人員現行退休金籌措方式為下列何者?
(A)現款交付制
(B)政府籌款制
(C)年金儲入制
(D)個人捐款制
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22(C).
31 美國官僚制度的特色,包括:民主化、政治化、專業化,以及:
(A)財團化
(B)私有化
(C)分權化
(D)獨裁化
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23(B).
28 依據巴納德(C. Barnard)的說法,組織是人群間互動關係所組成的系統,此一系統是由人們的那三項因素所結合起來的?①共同的目標②貢獻心力的意願③層級節制的關係④相互溝通的能力
(A)①②③
(B)①②④
(C)①③④
(D)②③④
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24(A).
37 「見微知漸」這句話,比較適合用來指涉危機管理的那一階段?
(A)危機訊息的偵測
(B)危機中的因應
(C)危機的損害控制
(D)危機後復原工作
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25(D).
15 「平時不燒香,臨時抱佛腳」的態度,主要違反政府公共關係發展的那一原則?
(A)社會責任
(B)民主課責
(C)對等互惠
(D)平時發展
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26(B).
X
37 將政府每一個職位,根據其職務與責任之事實,加以分析、比較、歸納,而區分為若干職級,以作為處理人事行政的依據,此稱之為:
(A)工作豐富化
(B)工作擴大化
(C)職位分類
(D)品位分類
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27(D).
X
43 密卓夫(I. Mitroff)將危機管理的重點歸納為五大工作計畫,下列何者不在其中?
(A)危機訊息的等候
(B)危機的準備及預防
(C)損害的控制與處理
(D)危機的復原工作
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28(D).
21 行政機關為有效處理繁雜事務,所發展出來的一套慣例規則,此在學理上稱之為:
(A)行政三聯制
(B)計畫評核術
(C)個案管理
(D)標準作業程序
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29(D).
32 下列何者意指「組織成員對革新計畫的抵制態度,認為只要忍耐即可不受影響」?
(A)反能趨疲作用(Negative Entropy)
(B)墨菲定律(Murphy's Law)
(C)彼得原則(Peter Principle)
(D)不稀罕效應(BOHICA)
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30(D).
11 下列何者屬於利益團體中的「私益團體」?
(A)消費者保護團體
(B)禁菸團體
(C)防癌團體
(D)工會
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31(C).
36 下列那一種組織病象在說明「只要員工刻意忽視,久而久之,組織的革新計畫最後必將無疾而終」的現象?
(A)邁爾斯定律(Miles' Law)
(B)墨菲定律(Murphy's Law)
(C)不稀罕效應(BOHICA)
(D)白京生定律(Parkinson's Law)
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32(A).
25 下列何者不是梅堯( Mayo)「霍桑實驗」中的重要發現?
(A)經濟規模是組織發展的唯一條件
(B)人格尊重是增進生產力的主因之一
(C)參與及情緒的發洩可以提高工作士氣
(D)非正式組織普遍存在於各個組織中,並對成員產生約束力
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33(D).
X
31 下列對於政府再造推動計畫中大量使用 SWOT 分析之敘述,何者錯誤?
(A)優點(Strength)
(B)缺點(Weakness)
(C)組織(Organizing)
(D)威脅(Threat)
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34(C).
16 有關米特與洪恩(D. S. Van Meter & C. E. Van Horn)的政策執行力模式,下列敘述何者錯誤?
(A)政策目標與資源影響政策執行機關間的溝通與活動
(B)最終依變項為政策執行績效
(C)政策執行人員不受執行機關特性的影響
(D)社會經濟與政治環境影響政策執行績效
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35(B).
25 依據現行公務人員考試法的規定,下列何者不屬於舉行特種考試的原因?
(A)因應特殊性質機關之需要
(B)因應性別主流化政策之需要
(C)保障身心障礙者之就業權益
(D)保障原住民族之就業權益
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36(A).
30 策略規劃最常使用的 SWOT 分析,下列何者不是其分析要項?
(A) Overcome,即機關克服外在環境的能力
(B) Strength,即機關本身的優勢
(C) Weakness,即機關本身的劣勢
(D) Threat,即機關所面臨的威脅
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37(C).
37 臺北市政府的 i-Voting,最符合下列那一項電子化政府理論者的意涵?
(A)電子化卜卦
(B)電子化官僚
(C)電子化民主
(D)電子化交易
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38(D).
41 進行政策規劃時,下列何者不是可行性評估所強調的重點?
(A)技術可行性考慮的是技術的有效性與適度性
(B)政治可行性是評估政治衝突的程度與化解的可能性
(C)經濟可行性涉及的是成本效益或成本效能分析
(D)媒體可行性指的是政府是否擁有媒體所有權
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39(D).
X
9 公務員應以親切熱誠態度服務民眾,這是那一項核心價值所強調的?
(A)效能
(B)忠誠
(C)關懷
(D)中立
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40(B).
24 根據現行法令,公務人員不可以從事的行為為何?
(A)市政府環保局科員,上班時間奉派至民間公司宣導空污法令
(B)市政府工務局技士,下班後每週 4 天到建築師事務所工作 2 小時
(C)市政府文化局專員,加班 2 小時申報加班補休 1 小時
(D)市政府民政局科員,無償提供自製友善生育環境懶人包給局內使用
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【精選】 - 初等/五等/佐級◆行政學大意難度:(396~435)-阿摩線上測驗
Tim Ding剛剛做了阿摩測驗,考了87分