阿摩：只有測驗，才能知道自己讀書的盲點
84分
(2 分52 秒)
模式:自由測驗
科目:台灣菸酒◆企業管理概論
難度:隨機
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1(A).

39.下列哪一類計畫符合「涉及範圍較廣，會影響到企業組織整體的目標與發展」這樣的特徵？
(A)策略計畫
(B)戰術計畫
(C)營運計畫
(D)促銷計畫



2(A).

22.有關管理者，下列敘述何者正確？
(A)管理是協調並監督他人的工作活動
(B)效能是指以最少的投入，得到最大的產出
(C)效率常被描述為作對的事情
(D)效能通常指不浪費資源



3(B).

40. 果農將水果賣給盤商，盤商再把水果賣給水果店，消費者最後去水果店買水果，試問 這種通路型態屬於
(A)一階通路
(B)二階通路
(C)三階通路
(D)四階通路



4(C).

29.某廠商固定成本是 15,000 元，每件產品售價 75 元，變動成本 25 元，請問要賣出多少單位的產品才 能達到損益兩平？
(A) 150
(B) 200
(C) 300
(D) 600



5(A).

45. 依據波斯頓顧問團（BCG）事業組合矩陣，若市場成長率高但市場佔有率低，是屬於下 列何種事業？
(A)問題事業
(B)明星事業
(C)落水狗事業
(D)金牛事業



6(C).

Y理論的主張，最不可能出現哪一種領導方式?
(A)民主領導
(B)仁慈領導
(C)專權領導
(D)僕人領導



7(C).
X


41.「資訊的收集必須有助於協助衡量實際績效，而非是搜集無用又不相關的資料」符合資訊的哪一項 特性？
(A)完整性
(B)有效性
(C)正確性
(D)零星性



8(A).

9.明茲柏格提出的十種管理者角色不包括下列何者？
(A)吹哨者
(B)領導者
(C)聯絡人
(D)發言人



9(D).

ISO 9000 是一套：
(A)財務稽核標準
(B)國際貿易標準
(C)員工招募標準
(D)品質保證標準



10(D).

23. 管理方格領導理論中，「鄉村俱樂部式」係指
(A)高度對事關心、高度對人關心
(B)高度對事關心、低度對人關心
(C)中度對事關心、中度對人關心
(D)低度對事關心、高度對人關心



11(B).

某電子公司在總經理之下設有音響設備部、電腦電子部、消費者電信設備部、工業用通訊設備部等四個部門。請問該公司的部門是依何種方式劃分？
(A)功能別
(B)產品別
(C)地區別
(D)程序別



12(D).

11. 五力分析中，下列何者會使產業競爭愈激烈？
(A)同業競爭者愈少
(B)替代品愈少
(C)潛在競爭者愈少
(D)購買者議價能力愈高



13(B).

若依據消費者購物習慣將產品加以分類，請問「傢俱、中古車、服飾」是哪一類？
(A)便利品
(B)選購品
(C)特殊品
(D)非搜尋品



14(C).
X


19.病患到醫院掛號就醫時，常經歷不同醫護人員可能在不同的診療時段或不同人員有不同的服務品 質，此為服務特性中的哪一項？
(A)無形性
(B)不可分割性
(C)易逝性／不可儲存性
(D)易變性



15(A).

50.下列哪一類型組織結構，係以企業基本功能或活動作為建置組織結構的基礎？
(A)功能式組織結構
(B)矩陣式組織結構
(C)委員會組織結構
(D)事業部組織結構



16(D).

35.總公司給與不同地區商店管理者採購、標價、以及促銷適合當地商品的權力，但對一些基本重要事 項總公司仍保有控制權，這樣的權力分配方式稱為：
(A)集權管理
(B)職權管理
(C)平權管理
(D)分權管理



17(D).

6.組織或領導者的權力來源有五種，下列何者不屬其中之一？
(A)專家權力(expert power)
(B)強制權力(coercive power)
(C)合法權力(legitimate power)
(D)資訊權力(information power)



18(D).

7.有關定期訂購(Fixed period requirement)、定量訂購(Fixed order quantity, FOQ)與經濟訂購量(Economic order quantity, EOQ)之敘述，下列何者正確？
(A)定期訂購的特性是每次的訂購量是固定的
(B)定量訂購的優點是存貨數量較少
(C)經濟訂購量的缺點是若訂購期短，訂購次數會較多
(D)經濟訂購量是利用數量方法計算每次訂購量，使得總成本最小



19(C).

6. 經濟日報以報導全球財經議題、產業科技、理財資訊為主，對投資者而言，經濟日報 是獲取財經資訊的重要來源。其讀者可以在便利商店、書報攤、報紙販賣機、超市、 量販店等不同通路買到報紙，由上述可知經濟日報具有何種有效市場區隔的條件？
(A)足量性
(B)可行動性
(C)可接近性
(D)可衡量性



20(A).

15.轉換型領導（Transformational Leadership）衡量不包括下列何者行為要素？
(A)鼓勵個體目標達成，置個人利益為上
(B)願景傳達
(C)提供適當模範
(D)高績效期望



21(B).
X


37. 「合夥」的企業組織，由兩個人以上共同出資，共同負擔損益，合夥人之間對於債權人 的債務應負何種責任？
(A)有限責任
(B)連帶有限責任
(C)就各自的出資額度負責
(D)連帶無限責任



22(B).

10.發展自有品牌已成為全球通路趨勢，統一超商推出自有品牌「7-SELECT」系列與全家便利商店推出自 有品牌「FamilyMart collection」是屬於下列何種成長策略？
(A)向前垂直整合(forward vertical integration)
(B)向後垂直整合(backward vertical integration)
(C)水平整合(horizontal integration)
(D)多角化(diversification)



23(C).

15.小王所任職的企業為了培育他成為未來主管，於是為其增加多元的工作種類與項目，亦即增加原本 執行工作所牽涉的任務範圍，使小王勝任更有挑戰的工作。下列哪個選項內容最足以說明上述內容？
(A)工作豐富化
(B)工作滿足感
(C)工作擴大化
(D)工作特性模型



24(C).
X


3.一般將產品分為三個層次，以汽車為例，下列何者是顧客想要獲得的「核心產品」？
(A)代步或身份地位的象徵
(B)品質保證與售後服務
(C)品牌或功能
(D)性能或款式



25(B).

44.創業機會可能來自生產或貿易上所出現的商業機會。下列何者「不是」商業機會之創業？
(A)貿易商平行輸入維他命丸至台灣銷售
(B)溫慶珠女士在服裝設計的成就而開創「溫慶珠服飾」
(C)韓國因為製程技術的進步，使得韓國生產的液晶電視得以相對低廉的價格行銷
(D)蘋果電腦推出 iPad 平板電腦，受到消費者喜愛，創造商機



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Yu Ting剛剛做了阿摩測驗，考了84分