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【精選】 - 高普考/三四等/高員級◆行政學難度:(451~475)
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1(D).

35.依憲法增修條文規定，考試院為國家最高考試機關，其掌理事項已不包括下列何者？
(A)考試
(B)公務人員之銓敘
(C)公務人員之保障
(D)公務人員之養老



2(C).

21 威爾遜（Woodrow Wilson）被稱為「行政學之父」，下列那一項是他在行政學領域上最重要的主張？
(A)官僚組織應依法行政
(B)領導者應重視組織成員的心理層面
(C)政治應與行政分立
(D)行政組織應採用科學管理，以提升效率



3(C).

47 行政與政治二分的概念，為傳統行政學帶來何種影響或貢獻？
(A)應用行政原則無法增進政府管理的效率與經濟
(B)行政的科學研究未能找出類似於物理學的普遍原則
(C)行政可以成為獨立於政治以外的一門科學
(D)政府是由政治與民意兩個不同的過程所構成



4(A).

10 一般而言，我國中央政府最重要的歲入來源為何？
(A)稅課收入
(B)公營事業盈餘及事業收入
(C)財產收入
(D)年度歲計賸餘



5(C).

下列何者不是國內行政環境的發展趨勢：
(A)傳統文化已發生變化，從現在往未來展望，將出現多元而雜陳的局面
(B)社會結構也呈現多元而開放，各種勢力興起競爭的趨勢
(C)消費主義蓬勃，貧富差距拉大的趨勢減緩中
(D)改革求進步的期盼熱切，不再像過去安於現狀



6(D).

28.下列何者最能說明非營利組織與公部門之間的關係：
(A)競爭
(B)獨立
(C)零和
(D)互補



7(D).

10.巴納德（Chester Barnard）在「主管人員的職能」一書中，強調非正式組織的三種功能，其中不包括下列何者在內？
(A)傳遞正式組織不便溝通的資料消息
(B)確保員工個人自尊與人格完整
(C)維持組織團結
(D)加強組織對人員的嚴格控制



8(A).

21.胡桑（Hawthorne）實驗的重要發現，係認為何者是增進生產力的最主要原因之一？
(A)人格尊重
(B)技術革新
(C)官僚體制
(D)管理原則



9(B).

16 組織中領導者之權威來自於個人優秀的條件、英雄氣質、範型性格及人格崇拜，此種權威類型又稱？
(A)傳統的權威
(B)超人的權威
(C)法定的權威
(D)系統的權威



10(D).

3 總統,副總統不在甚麼制度範圍?
(A)國家元首,副元首制度
(B)中華民國代表制度
(C)三軍統帥制度
(D)文官制度



11(C).

25 下列何者不是合法－理性的官僚制度的特點？
(A)層級節制
(B)專業化的公務管理
(C)倒金字塔的組織結構
(D)公務管理依循普遍原則



12(C).

30 下列有關行政計畫程序的敘述，何者錯誤？
(A)對於現況與預期狀態的瞭解與研判
(B)配合資料與證據解釋事實
(C)擬定方案時應以主事者利益為依歸
(D)最後是在眾多方案中抉擇可行者



13(A).

7 推動行政革新的過程，往往容易受到政府機關內部成員的抵制，這種情形學理稱之為：
(A)不稀罕效應（BOHICA）
(B)墨菲定律（Murphy’s law）
(C)目標錯置（Goal displacement）
(D)自我實現的預言（Self-fulfilling prophecy）



14(B).

30 當政策方案在合法化階段面臨重大障礙時，可以採取迂迴繞路而行的方式，以避免或延緩一場激烈的爭 鬥，這樣的政策合法化策略被稱為何種策略？
(A)妥協策略（compromise strategy）
(B)繞道策略（bypass strategy）
(C)保持秘密策略（secrecy strategy）
(D)欺騙策略（deception strategy）



15(A).

2 馬斯洛（A. Maslow）的「需求層級理論」提到人類的五種基本需求，其中「安全的需求」所指為何？
(A)保障身心不受到傷害
(B)友誼與情感的交流
(C)心想事成的需求
(D)社會需求與尊榮需求的加總



16(B).

24 從政府過去數十年來財政收支的角度，何者是中央政府年度總收入的最重要來源？
(A)企業收入
(B)課稅收入
(C)公債收入
(D)行政收入 



17(A).

8 下列何者是「公務人員行政中立法」的適用或準用對象？①臺灣大學校長 ②臺灣大學政治系系主任 ③臺灣大 學政治系教授（未兼行政） ④私立輔仁大學校長
(A)①②
(B)②③
(C)②④
(D)③④



18(A).

36 兩因子理論或稱為激勵保健理論，是由下列那一位學者所提出？
(A)賀茲伯格（F. Herzberg）
(B)麥克利蘭（D. McClelland）
(C)梅堯（Mayo）
(D)馬斯洛（A. Maslow）



19(C).

17 用來形容「員工對組織變革的消極抵制」，導致組織變革的失敗，係指下 列何種定律？
(A)墨非定律
(B)邁爾斯定律
(C)不稀罕效應
(D)彼得定律



20(C).

28 行政院主計總處在收到各機關概算以後，會進行查核再予以彙編。理論上，下列那個項目不是主要的查 核重點？
(A)是否符合政府施政方針
(B)歲出估計是否正確
(C)是否符合地方仕紳的政治需求
(D)支出計畫有無推行價值



21(A).

15 在學習型組織中，下列那一項因素較可以使得學習與知識的總效用大於組織中個人學習的加總？
(A)彼此相互學習
(B)明確清晰的指令
(C)自我精進
(D)專注於個別事件



22(C).

20 有關組織發展（organization development）的敘述，下列何者最不適當？
(A)是增進一個組織解決問題與更新過程的長遠努力
(B)是為了增進組織效能，提高組織自存能力並與外在環境保持動態平衡的活動
(C)強調發展組織的策略，個人的發展不予考慮
(D)是以行為科學的理論與技術為基礎的活動



23(B).

37 在電子治理下，下列何者最有助於資料和資料網絡的維護及安全？
(A)開放及自由（openness and liberty）
(B)驗證及授權（authentication and authorization）
(C)請願及回應（petition and response）
(D)創新及變革（innovation and change）



24(A).

18 我國行政院組織改造推動委員會所通過的機關業務改造方向，不包括下列何者？
(A)集權化
(B)委外化
(C)地方化
(D)行政法人化



25(B).

1 「公平」是公共行政所追求的價值之一，下列何者是此價值的具體政策表現？
(A)關注成本的極小化
(B)關注偏遠地區居民能否得到與其他地區居民相同的服務
(C)關注投入的行政資源是否能獲得極大化的效益
(D)政府的決策能快速回應大多數的民意



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