【精選】 - 高普考/三四等/高員級◆行政學難度:(4626~4650)-阿摩線上測驗

阿摩：知道沒有力量，相信才有力量，要相信自己一定會成功

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【精選】 - 高普考/三四等/高員級◆行政學難度:(4626~4650)

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1(B).

33.對行政機關的監督，下列何者不是其主要功能？
(A)防止行政權的濫用
(B)促進行政計畫的完成
(C)厲行立法機關的職責
(D)增進行政績效。

2(B).

16.依據英國學者羅斯(Richard Rose)的研究，「政府」是由五個要素所組成的多元抽像概念組合，除了組織、公務員外，尚有那三者？
(A)法律、稅賦、計畫
(B)法律、稅賦、管制
(C)政治、財政、計畫
(D)政治、法律、計畫。

3(B).

61.布勞(P. Blau)及史考特(W. Scott)認為公益組織的主要受惠者為社會全體，其所面臨的主要課題為：
(A)如何加強外在民主的控制
(B)如何有效提高經濟利益
(C)如何解決財政赤字
(D)如何整合衝突鬥爭。

4(B).

21.所謂「三人法則」，通常在人事的何種階段採用？
(A)工作分析
(B)職位分類
(C)遴用
(D)考績

5(B).

有關美國文官政治中立的規範，最主要在那一個法律中呈現？
(A)哈契法
(B)潘德頓法
(C)文官改革法
(D)政府倫理法

6(B).

46.系統思考的主要意涵，不包括下列何者在內：
(A)顯而易見的解決方案通常是無效果可言
(B)短期有效的方案可能造成長期惡化的影響
(C)組織中的個別事件應予獨立考量與解決
(D)許多組織現象皆屬於動態性的複雜

7(B).

下列何種預算制度的特徵是控制，而不是管理與規劃？
(A)績效預算
(B)設計計劃預算
(C)項目預算
(D)結果導向預算

8(B).

一般而言，下列那一型的組織文化，強調人員的參與、團隊合作，以及友善信任等價值？
(A)理性的組織文化
(B)社會互動的組織文化
(C)共識的組織文化
(D)發展的組織文化

9(B).

69.下列何種情況較能發揮自由裁量之運用？
(A)問題清晰
(B)目標清晰，達成目標的技術也清楚
(C)工作性質多變
(D)工作環境比較穩定

10(B).

13.從「公共管理」的觀念來說，政府機關為有效推動政務，而在法制權威之外結合各種非正式的社會關係，影響利害關係人行為態度，以促進施政的流暢性，這主要是應用下列何種行政技術？
(A)行政統治管理
(B)非營利組織管理
(C)參與式管理
(D)行政網絡管理

11(B).

64 成員缺乏正確的角色觀念，並對體系沒有期望，不知體系應照顧其需求，此種政治文化稱為？
(A)偏狹性政治文化
(B)臣屬性政治文化
(C)參與性政治文化
(D)關閉性政治文化

12(B).

11 提出公共政策有「分配性」「管制性」「重分配性」「自我管制性」的學者是？
(A)戴伊(Dye)
(B)羅威(Lowi)
(C)林伯隆(Lindblom)
(D)艾尊尼(Etzioni)

13(B).

根據馬斯婁（A.H.Maslow）的需求層次理論，下列何者錯誤？
(A) 追求社會聲望屬於尊榮需求
(B) 員工低層次的需求不需完全獲得滿足後，就會追求較高層次的需求
(C) 需求層次中需要滿足程度與該需要成為激勵因素的強度成正比
(D) 屬於滿意累進模式

14(B).

36 在探討政府與民間關係中，政府業務委託民營化相當盛行，下列何者不是民營化型態之一？
(A)特許權
(B)補助或減免
(C)公司化
(D)抵用券

15(B).

32.當衝突雙方嫌隙很深，彼此無法信任時，最好使用何種解決衝突的方法？
(A)工作輪調
(B)會面與協商
(C)官僚方法
(D)第三者諮商

16(B).

7 下列何者是泰勒（Frederick W. Taylor）於 1911 年出版的《科學管理原理》一書中所提出之科學管理方法之一？
(A)以經驗法則篩選員工
(B)鼓勵員工自我訓練，以及自我選擇工作
(C)工作程序由工人自行決定
(D)管理者應誠心與工人合作，使工作能符合科學原理

17(B).

14 在組織文化的層次中，外顯但不易深入了解其內涵者，係屬於何種層次的組織文化？
(A)價值觀念
(B)器物層次
(C)基本假定
(D)環境對待

18(B).

15 政策法案向立法機關提出前，行政機關透過支持其立場的壓力團體向立法機關施壓的作法，屬於下列那一種政策合法化的作為？
(A)發揮黨政協調功能
(B)爭取社會資源
(C)試探性地發布消息
(D)加強聯繫情誼

19(B).

1 公共組織與私人組織相較，下列敘述何者錯誤？
(A)公共組織的資金主要來自使用者付費，私人組織資金主要來自投資者的投資
(B)公共組織屬人民大眾所有，私人組織屬企業主或投資者所有
(C)公共組織的運作偏向政治系統範疇，私人組織的運作偏向經濟系統範疇
(D)公共組織目標設定的凝聚程度較低，私人組織目標設定的凝聚程度較高

20(B).

6 羅森（B. Rosen）認為至少有四項一般性要求，可作為行政責任的負責內容，下列何者錯誤？
(A)適當裁量
(B)不浪費不延緩地執行職務
(C)因應環境研擬政策變遷
(D)增強政府對民眾管理的信心

21(B).

15 下列我國之預算文件，請依照一個預算周期的順序，由先而後排列之：
(A)概算、法定預算、預算案、分配預算
(B)分配預算、概算、預算案、法定預算
(C)概算、分配預算、預算案、法定預算
(D)概算、預算案、法定預算、分配預算

22(B).

15 國際最高審計組織（The International Organization of Supreme Audit Institutions, INTOSAI）認為政府審計應包含例行性審計及績效審計，下列何者最符合 INTOSAI 所指之績效審計的核心原則？
(A)財務性
(B)合法性
(C)效率性
(D)效能性