【精選】 - 企業管理,大意,企業概論,管理學難度:(451~475)-阿摩線上測驗

100分

模式:循序漸進模式
【精選】 - 企業管理,大意,企業概論,管理學難度:(451~475)

1(D).

49.呷尚飽早餐店推出集點送某遊樂園折價券，以提昇雙方業績的作法，這是哪一種結盟的方式？
(A)分散經營風險
(B)委託結盟
(C)同業結盟
(D)異業結盟

2(B).

260 新產品從開發打進市場，再從市場消失的個期間，商業上習稱為產品的
(A)景氣循環
(B)生命週期
(C)商業變動
(D)會計期間

3(B).

119 企業各部門，如生產、行銷、人力資源、財務等資訊，是
(A)實施資訊
(B)內部資訊
(C)外部資訊
(D)臨時性資訊

4(D).

13.行銷中的『產品包裝』，其目的除了保護產品、凸顯產品的特徵與效益之外，還有其他目的，下列何者不包括在內？
(A)吸引消費者
(B)展現品牌名稱
(C)具有廣告效果
(D)重複包裝可提高售價

5(A).

員工的在職訓練有許多方式，其中一種是由新進人員向資深人員學習，藉由模仿資深員工的行為而達成學習的目的。此種方式稱為：
(A)見習制度　
(B)代理制度　
(C)研討會式訓練　
(D)教室教學法。

6(D).

12 將相同技術、知識與訓練的人安排在同一個部門的劃分方式是：
(A)產品別部門劃分
(B)顧客別部門劃分
(C)地區別部門劃分
(D)功能別部門劃分

7(B).

一社群的價值觀、信念、行為、風俗等就是該社群的：
(A)工作環境
(B)文化
(C)工會
(D)組織

8(A).

當一個組織強調正式化、規則、標準作業程序與透過組織層級來進行協調時，這是屬於：
(A) 科層體制型文化　　
(B) 市場型文化　　
(C) 創業家型文化　　
(D) 宗族型文化　　

9(C).

9在成功的組織裡，下列何者正確?
(A)低效率和高效能兩者並重
(B)高效率和低效能兩者並重
(C)高效率和高效能兩者並重
(D)高效率和高公正兩者並重

10(D).有疑問

9有效掌控顧客的需求，並對客戶需求變化提出較佳的回應。為何種別部門劃分?
(A)地區別
(B)產品別
(C)程序別
(D)客戶別

11(C).

42.在交易中不涉及所有權轉移的是：
(A)消費品
(B)工業品
(C)服務
(D)特殊品

12(C).

1.有關管理基本的功能，包含：
(A)規劃、組織、命令、協調
(B)規劃、組織、領導、用人
(C)規劃、組織、領導、控制
(D)規劃、組織、用人、控制

13(A).

31.對於高階管理者而言，下列能力何者比較重要？
(A)概念化能力(conceptual skills)
(B)人際能力(human skills)
(C)技術能力(technical skills)
(D)資訊能力(information skills)

14(A).

23 有關員工招募採內部招募，下列何者錯誤？
(A)內部招募是指由內部人員公開向社會募集
(B)內部招募的成本較低
(C)內部招募是對內部員工的肯定，並可提升士氣
(D)內部招募較容易找到具認同感、對組織較為熟悉的人

15(B).

34.社群媒體的流行，造就許多消費者會在做決策前搜尋許多資訊，例如上網看論壇與在社群媒體發問，請問此種行為屬於下列何種程序？
(A)問題確認
(B)資訊收集與評估方案
(C)購買後行為
(D)制定決策

16(B).

4. 一個人可能會對改變產生抗拒，是因為____________的感覺
(A) 改變是符合組織的最佳利益
(B) 不確定
(C) 成就
(D) 生理

17(B).

15. 為因應越來越多的夜間外食人口，某餐廳想延長晚上的營業時間，但又無足夠人手。請問無足夠人手這因素應是這間餐廳的：
(A) 優勢
(B) 弱勢
(C) 機會
(D) 威脅

18(C).

24 在工作分析當中，應該列出工作識別、工作摘要、職責，職權、績效標準、工作條件等項目。下列何者並非是屬於「績效標準」內的項目？
(A)設定員工的研發目標
(B)設定員工的每月產出
(C)辦公環境與地點
(D)設定員工營收成長

19(D).

12.下列何者不是管理者在企業組織營運過程中所可能扮演的角色類型？
(A)人際角色
(B)決策角色
(C)資訊角色
(D)酬庸角色

20(C).

52.「先了解市場上的消費者可能會想要購買哪一類的產品或服務，再透過提供可以滿足或超越消費者期望的產品或服務，以獲取消費者青睞並賺取利潤」較符合下列哪一類的行銷思維？
(A)生產導向
(B)利潤導向
(C)顧客導向
(D)成本導向

21(D).

741 "下列何者不是理論Y（Y Theory）的假定："
(A) 將工作視同遊戲一樣的自然
(B) 自我督促
(C) 自我控制
(D) 規避工作。

22(D).

10. Brisson et al. 視「能力」為工作的要素，反映於工作場所中可觀察的行為（Observable Behavior）有哪些？
(A)知識
(B)技能
(C)態度
(D)以上均是

23(C).

21. 在何種策略下，組織雖不會成長，但亦不會衰退？
(A)更新策略
(B)轉型策略
(C)穩定策略
(D)緊縮策略

24(B).

1.預估、募集資金以支援企業需求，並將財務風險控制在可接受的範圍內，是下列哪一項企業功能所執行的活動？
(A)資源管理
(B)財務管理
(C)行銷管理
(D)作業管理

25(C).

33.「面對錯綜複雜又多變的外部環境能從中抽絲剝繭理出頭緒」屬於管理者的哪一種能力？
(A)人際關係能力
(B)技術能力
(C)觀念化能力
(D)創新能力

【精選】 - 企業管理,大意,企業概論,管理學難度:(451~475)-阿摩線上測驗

wen剛剛做了阿摩測驗，考了100分